企业党支部书记应具备的基本政治素质

于跃

（吉林省上营森林经营局，吉林 舒兰 132607 ）

引言

在面对素质和素养的问题上，是我们每个人都必须具备的一项特质，一个人的基本素质可以是体现在不同的地方，也可以是在任何行为意识上的，但一部分原因也来源于后天的政治素质的培育养成，在这种政治素质的学习下能够提升我们的个人涵养以及心理健康。本着提高政治素质为根本，对我国企业的党支部书记的基本政治素质进行全面的提升，将党的思想贯彻落实，有效开展党建工作。

一、明确目前企业党支部书记的素质问题

在全面贯彻党中央的基本路线，明确推动我国经济发展的战略下，为了有效的将我国社会上的各种问题进行排查和解决，也为了我国经济事业的良好发展，需要社会企业的党支部书记带领人具有一定的政治素质。这样的政治素质提升也是为了全面发展中国特色社会主义事业建设。

在明确目前企业党支部书记的素质问题上，我国近几年对于党支部活动展开了积极的组织，对于企业党员开设了多元化的培训活动，其目的是通过相关专题活动学习来提高党支部书记以及相关党员的个人政治素质。在随着社会发展形势的转变之下，对于企业党支部书记的素质要求也变得越来越高，针对这种高素质的要求，我国企业的党总支部书记在政治素质上面仍然存在很多问题，像是工作能力的不足以及知识水平过低等都是造成政治素质缺陷的原因。我国的国有企业大多数实行的都是厂长经理责任制，这种责任制代表着企业党支部的全方位领导工作，在这基础上政治素质与企业工作相互协调，党支部书记以企业核心的力量监控并监督企业，但在这种责任制下党支部并不能完全发挥能力，这是因为党团支部政治素质没有明确的规划和提升目标，从而产生了党建工作不完善，企业党支部书记的工作能力达不到要求，没有改革精神，直接导致了党支部书记的个人政治素质提升缓慢。

二、对于企业党支部书记素质的基本要求

（一）严格做到思想到位工作

在我国基层企业的党支部书记政治思想的提升标准上必须要做到与国家特色社会主义发展的同等进程。首先，在对党支部书记的政治思想提升方针中应首先重视党和国家以及人民的利益。其次，在我国新时代的背景推动下，党支部书记应该全面提高自身的知识水平以及技术能力。最后，应该重视自身岗位的工作能力，并在工作当中时刻关心人民群众的生活，选择信任群众并且理解群众。

（二）严格做到认知到位

在党支部书记对于素质的认识上要与其它的个人素养和品质形成相互促进和相互交互的和谐关系，这样的关系是一个动态的整体。在整体的党务工作当中要时刻拥有认知能力。首先，如果党支部书记的政治素质存在不足，将会导致党的思想方针和贯彻目标无法落实，党建工作就是只是表面工作，没有实际的功效。另外党支部书记的文化和专业知识技能存在缺陷下，在下级职工的面前无法树立信任和威信，对于政治教育也就无法良好展开。

三、如何让企业党支部书记的政治素质得到提高

（一）坚持有目标的政治信念

在经济发展带动着社会的发展进程下，各个国家之间加强了文化交流，这样的文化交流带动着人们的思想意识得到了多元化的实现。而在这些思想中滋生出一种社会主义无法战胜资本主义的观念，对于实现我国特色社会主义失去了信念。针对这样错误的信念，企业党支部书记应该明确自身的工作，坚持有目标的政治信念，坚定立场，坚持马克思主义建设。

（二）全心全意坚持为人民服务

核心力量来源于人民群众的集中，只有人民群众的支持，我国的特色社会主义建设才能得到最大的推动力，要全心全意的坚持为人民服务，保证党建工作的有效展开。

结束语：综上所述，本文针对企业党支部书记应具备的基本政治素质展开的阐述，在国家特色社会主义建设的背景下，对于党支部书记的政治素质教育上要明确发展政治方向，加强理论学习，不断提高人员素质，并坚持共产主义信念，与人民共同建设我国的特色社会主义新时代。