日本:实施“重用老兵”政策
2019-09-09
东西南北 2019年13期
日本当局不久前推出政策,呼吁各方延长年长者受聘年龄,积极对此做出回应的是日本军方。《读卖新闻》报道,随着日本生育率降低,考虑到应征入伍的年轻人口减少,日本当局不得不考虑重新雇佣退休士兵。日本海上自卫队退休年龄为53岁到57岁,在日本各个政府机关里属于偏低的。当局今后不但要分阶段将军人退休年龄延后,也要增加雇佣退休的军人。
事实上,日本军方早在2001年就已实施重新雇佣制度,但只是让回聘老兵当文员等无需消耗太多体力的后勤工作。據了解,2017年日本海军重新雇佣951个退休兵,薪资为一般士兵的六到八成。
《读卖新闻》指出,为应对冲绳周围海洋和岛屿的警戒工作,以及监视他国船只的秘密转运活动,日本海军的任务日渐繁重。该报道指出,为给更大型的护卫舰补给,当局必须扩大添油船的数量,今年将会新建两艘大型添油船。这类大型补给船所需人员是十多人,日本军方已计划让回归老兵负责这项任务。之后,当局也将按照局势所需,让他们去进行近海防务,让他们登上护卫舰,去负责更前线的工作。