关于会计人员职业道德及诚信问题研究

邵芳

摘要：随着社会经济的不断发展，会计行业在经济中的影响力也随之不断的加大。但是，会计行业中潜藏的问题也逐渐的暴露出来，这将会在一定程度上阻碍社会经济的稳定发展。尤其是会计人员的职业道德以及诚信问题，会计行业诚信水平的降低，会对一个国家的经济发展造成较大的危害。因此，会计人员的职业道德以及诚信越来越受到关注与重视，我国政府应该充分发挥自身的职能，加大对会计行业的检查和管理力度，不断的提高会计人员的职业道德以及诚信水平。为此本人针对影响会计人员职业道德以及诚信的主要因素进行了探究与分析，并提出了提高会计人员职业道德以及诚信水平的有效策略，希望有助于会计行业的良好发展。

关键词：会计人员;职业道德;诚信;有效策略

在社会飞速发展的带动下，众多企业随之不断的发展与壮大，对会计人员的需求不断加大。同时，企业在激烈的市场竞争中面临着较大的竞争压力，而会计工作人员主要负责企业的相关财务工作，在一定程度上制约着企业的发展。因此，企业在发展的过程中，应该注重加强对会计工作人员专业道德以及诚信的培养，并通过构建各种规章制度对其工作行为进行规范，以此有效的避免在会计工作中出现徇私舞弊，给企业甚至给社会带来不利的影响。

一、影响会计人员职业道德以及诚信的主要因素

（一）缺乏完善的会计职业道德体制

现阶段，我国还尚未实现完善的会计人员职业道德体制的构建，无论是在组织结构建设方面，还是在职业道德评价标准方面都存在着一些不容忽视的问题有待解决。我国相关会计职业道德和诚信的法律法规内容相对来说还较少，政府往往是通过社会倡导等一些较为温和的方式督促会计人员形成良好的职业道德和诚信，显然，在社会经济飞速发展的过程中，这样温和的方式已经很难满足其发展需求。例如：在现阶段的《会计职业准则》中，并没有针对会计人员的职业道德以及诚信进行明确的规范，并且缺乏相应的处罚规定，致使会计人员的会计行为难以得到真正意义上的规范和制约。另外，完善的会计职业道德体制的缺乏，致使对会计人员职业道德以及诚信的评价缺少统一的评价标准，进而导致相关评价工作缺乏科学性和规范性，难以实现预期的会计工作监督和管理目标。

（二）会计人员道德规范和诚信观念淡薄

随着社会经济的飞速发展，人们的生活质量得到了很大的改善，与此同时，人们的享乐和拜金等不良价值观也随之出现，这给会计人员的思想带来了一定的冲击。部分会计人员难以抵御利益的诱惑，往往会在会计业务处理的过程中被他人所利用，违反会计职业道德和诚信。更有甚者为了自身的利益不惜造假和作弊，严重损害了企业和国家的利益。究其根本原因是会计人员道德规范和诚信观念淡薄，缺乏对自身的约束。

二、会计人员职业道德及诚信的基本内容

会计人员职业道德要求每一位会计人员都应该热爱自身的工作，专心于本职工作，并且特别要求会计人员不可以造假作弊，要做到公私分明，严守企业财务机密，严格遵守我国相关法律法规、政策以及企业的各项相关规章制度。另外，会计人员还应该注重提高自身的专业水平和素养，不断的进行学习，并积极参加各种相关培训，以此不断的提高自我，并学习相关企业管理方面的内容，从会计人员的视角对企业的经营与发展，提出自身的意见，以此对企业管理层的决策发挥一定的协助作用。

会计诚信要求会计人员在实施相关工作的过程中应该做到实事求是，不做假账，依照我国相关法律实施工作行为，严于律己，坚决打击不良的会计行为，积极努力做一名具有较高专业水平和素养的创新型会计人才。

三、提高会计人员职业道德和诚信水平的有效策略

（一）构建完善的会计人员职业道德和诚信法律法规体系

对于会计人员职业道德和诚信来说，严格的、系统的法律法规体系是提高会计人员职业道德和诚信水平的重要基础，目前已经出台了《会计法》《会计基础工作规范》《会计人员管理办法》等一系列法律法规，我国政府相关部门应该对其进行进一步的完善，特别是完善有关会计人员职业道德和诚信方面制约规定，促使会计人员对自身需要承担的责任与义务进行充分的认识，并促使其全面的了解到一旦违反会计职业道德和诚信所需要承担的后果。以此有效的降低会计职业道德和诚信风险发生的几率。同时构建完善的会计人员职业道德和诚信法律法规体系有助于为相关执法工作人员提供重要的执法依据，充分发挥法律法规对会计人员职业道德和诚信制约和规范的作用。

（二）加强审计监督机制的完善

审计监督是指针对会计人员岗位的实际工作情况进行严格的审核，以此客观的、公正的评价会计人员的职业道德和诚信水平。审计监督并非是一项即时性和阶段性的工作，而是一项持续性的监督工作，需要针对会计人员岗位的实际工作进行全过程、全方面的监督。因此，应该加强并完善审计监督机制，并将其提升到一个到新的高度，充分体现审计监督的权威性。在完善审计监督机制的过程中，企业不仅需要设置专门的审计部门，还需要引进具有较高敬业精神、审计专业知识完善，并具有丰富工作经验的审计人才，以便为实现审计监督实的预期目标奠定良好的基础，同时企业还应该结合自身的实际情况，将内部审计与外部审计结合在一起，充分发挥两者的协同互补作用，进一步确保审计工作的全面落实，并且企业应该将审计结果在企业内部进行公示，充分体现审计监督的公开性。

（三）加强对会计人员的培训和教育

从某种角度来看，会计人员的职业道德和诚信在一定程度上影响着社会的经济发展。因此，我国各企业应该全面认识到会计人员职业道德和诚信的重要性，并对会计人员的培养引起高度重视，注重加强对会计人员的培训和教育。例如：某企业十分重视会计人员工作行为的规范，对会计人员的职责道德及诚信要求较高，在月度、季度、年度会计工作完成后，均会组织会计人员进行阶段性工作总结，并对其工作进行评价，促使其及时发现自身工作中存在的问题，有效的强化了会计人员的自律意识，大大降低了会计人员职业道德和诚信风险的发生。并且该企业还定期的组织会计人员进行相关专业知识的培训和最新的法律法规、制度条文的学习，以此促使会计人员在工作中严格遵守相关法律法规，避免出现违法的工作行為。另外，我国政府相关部门可以针对会计人员职业道德和诚信建立会计人员动态档案，持续不断的记录会计人员的动态信息，这样不仅有助于会计人员自主的提高自身的职业道德和诚信，同时还有助于促使职业道德和诚信成为会计人员的无形价值。

（四）提高企业对会计职业的认知

现阶段，我国会计行业工作的重点内容就在于加强会计职业宣传，在众多企业之间推广会计工作，以此推进会计行业发展的进程，并提高企业对会计职业的认知。我国各地财政部门应该积极的组织本地企业的主要责任人以及财务管理人员进行会计专业知识的普及，促使其全面认识到会计工作的重要性和对企业经营与发展的重要作用，从而正确的认知会计职业，并接受和支持会计工作。另外，企业同样应该邀请会计行业内的专业人士走进企业，组织召开会计专题讲座，以此整体提高企业工作人员对会计职业的认知认可，从而在实际工作中积极的配合会计工作的开展，同时还有助于对会计工作的监督，以此在企业内部形成良好的会计工作氛围，促使会计人员自觉遵守会计人员职业道德和诚信。

四、结束语

综上所述，会计人员职业道德和诚信是会计工作有效开展的重要前提和基础。现阶段，无论是我国政府还是各企业对会计人员的职业道德和诚信都十分的关注和重视。作为会计人员应该注重提高自身的职业道德和诚信，这也是新时期激烈人才竞争中增强自身竞争力的一种有效手段。

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