高速公路基层单位党建工作强化对策研究

侯利丰

中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2019）4-052-01

摘 要 基层党组织是党在社会基层组织中的主要阵地，高速公路基层单位的党建工作由于高速公路特有的行业特征以及管理方式而面临了不少的挑战。新时期下对高速公路改革与发展的必要要求就是要加强高速公路基层单位党建工作，从而推动高速公路的长久稳定可持续发展。本文首先对强化高速公路基层单位党建工作的必要性进行了阐述，其次结合现状分析提出了强化高速公路基层单位党建工作的有效途径，希望对高速公路基层单位的党建工作有所帮助。

关键词 高速公路 基层单位 党建工作 对策

高速公路对于我国经济的发展与大众的出行安全都有着直接的关系。推动经济社会发展的根本保障与党建设的基础性工作就是基层单位的党建工作。因此，为了增强高速公路项目建设的水平和能力，基层党组织面对新时期下的新目标与新任务要不断探索新思路与新方法。

一、强化高速公路基层单位党建工作的必要性

新时代要求下，对于高速公路基层单位本身而言，强化基层单位党建工作的必要性主要体现在以下三个方面：第一，基层单位的党建工作作为一把利器，有效解决了高速公路基层单位发展过程中内部存在的矛盾，充分调动了员工的积极性，使得各种不同的思想认识问题得到正确有效处理；第二，基层单位党建工作可以督促高速公路基层单位沿着正确的轨道前进；第三，基层单位党建工作在教育引导员工，纠正不良倾向和思想，推动社会主义精神文明建设上都发挥着重要的作用。

基层单位党建工作是社会主义精神文明建设的内在需求，只有勤于做思想政治工作，才能在日常的工作学习中，不断提升高速公路基层单位思想政治工作的质量。思想政治工作是凝聚高速公路基層单位力量、调节人际关系的重要途径。加强思想政治工作，有利于有道德、有纪律员工的培养和造就。团队的集体意识来源于强有力的思想政治工作。只有加强思想政治工作，才能解决各种内部矛盾，调动员工的创造性、积极性，在良好的思想环境下，为高速公路基层单位的发展奠定扎实的基础。

二、强化高速公路基层单位党建工作的有效途径

（一）完善基层单位党建工作制度

为了保证高速公路基层单位的党建工作可以得到有效落实，高速公路基层在开展党建工作时首先就应当构建完善的党建工作制度。在完善党建工作制度时，高速公路基层单位应注意以下三点内容：第一，从整体上开展党建工作，必须保障高速公路基层单位的人力、物力以及资金等方面有完善的机制，同时也要保证用于思想政治工作建设的宣传和活动的款项。其次，构建与单位相匹配的党建工作考核机制，只有构建完善的党建工作制度，才能从根本上落实思想政治工作。第三也是最重要的，构建完善的党建工作体系，明确各部门对应的职责，对党建工作进行全面的监督和管理，从根本上落实思想政治工作。

（二）改革与创新基层单位党建工作的理念

对高速公路基层单位党建工作的理念进行创新是高速公路基层单位在新时期下开展党建工作必须要做的。高速公路基层单位要想开展党建工作时有针对性，就必须要做到以人为本、充分认识到在党建工作中人的重要作用。为了提升高速公路基层单位党建工作的质量与水平，尊重高速公路基层单位员工的个性和差异，提升员工的价值，高速公路基层单位在开展党建工作时要注意结合实际的发展需要，做到从整体上以员工的成长与发展为中心。我国政府在新时代下提出了以人为本的科学发展观的理念，所以高速公路基层单位为了增强高速公路基层单位的竞争力和凝聚力，激发高速公路基层单位员工的创造力，引领高速公路基层单位员工形成正确的价值观、世界观以及人生观，对高速公路基层单位的党建工作进行不断地改进和加强，必须遵循以人为本的原则并且要以科学发展观为基础。

（三）创新基层单位党建工作的模式

在开展高速公路基层单位单位党建工作建设的活动中，必须不断提高思想政治工作的水平，从而对党建工作的模式进行创新。高速公路基层单位的党建工作可以主要从以下三个方面抓起：第一，明确党建工作的发展方向，弘扬社会主义精神，引导员工通过不断奉献来实现自身的价值，在员工的心里树立起为人民服务的意识，为员工积极的传递正能量，并加强员工之间的联系与交流；第二，结合现代化的传播方式。党建工作需要具备一定的包容性与开放性，因此可以把思想政治工作与现代化的传播手段相结合，以此来增强高速公路基层单位党建工作建设的号召力和影响力；第三，为了强化党建工作，可以加强对员工的人文关怀。为了提高高速公路基层单位整体的文化素养，要注意丰富高速公路基层单位员工的精神文化生活，加强对员工的心理疏导和沟通，根据员工的实际需要来开展思想政治工作。

综上所述，强化高速公路基层单位党建工作是高速公路行业与基层党组织建设发展的内在要求，具有重要的现实意义。因此强化高速公路基层单位党建工作有利于统一思路，保证高速工程项目顺利完工。

参考文献：

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