矿产勘测问题探讨及其对策

赵春梅

（广西贺州市矿业投资集团有限公司，广西 贺州 542800）

随着经济的发展及工业化建设的深入，我国对于矿产资源的需求量不断增加；为确保国民经济的高效运作，进行较高质量的矿产资源勘测和开发势在必行。我国矿产资源勘测中尚存在较多问题，新时期，要确保矿产勘测质量的提升，就必须在把控矿产勘测特征的基础上，实现这些问题的合理解决。

1 矿产勘测的基本特征

（1）勘测过程不确定性。与其它行业相比，矿产勘测多属于偏远地区野外作业，同时，较多的勘测过程需要深入到地下进行，这就使得整个勘测过程极易受到地质、水文、气候等因素的影响，勘测过程不确定性有所增加。此外，我国矿产勘测在勘测认知和技术应用上处于探索时期，其也使得矿产勘测较为困难[1]。

（2）勘测结构高收益性。意向收益较高是矿产勘测的特征。勘测实践中，受较大外在因素的影响，在一定时期内，矿产勘测与实际的收益存在一定偏差；而当勘测实践有所成果时，其实际的价值往往会超过付出价值及意向收益，具有高投入、高回报的特性。

2 我国矿产勘测的问题

现阶段，我国矿产资源内的勘测开采不断深入，其有效的确保了国民经济的不断发展，然而从实践过程来看，矿产勘测实践中存在以下问题：

（1）专业勘测人才较为短缺。矿产勘测行业专业人才缺失是制约其发展的重要问题。具体而言，行业现有勘测人员多从基础做起，其具有丰富的地质勘测实践经验，然受勘测思维影响，部分勘测人员对于新技术、新设备的接受能力较弱，制约了勘测效率和精度的提升。譬如，采用三角网的数据结构进行三维矿体表面数据存储和管理是矿体现代化勘测应用的常用方式，其包含了多边形尖灭、线尖灭和点尖灭的应用形式[1]（见图1），然而部分勘测人员不能在三维环境中进行其点线面的准确输入，阻碍了后期分析工作的开展。另外，矿产勘测野外作业的环境较为艰苦，其使得部分学生高校毕业学生不愿意从事该行业，导致了矿产勘测人员的青黄不接。

图1 矿山野外测量

（2）矿产勘测资金投入不足。充足合理的资金投入能够为矿产勘测的顺利进行提供有效保证。随着市场经济的发展及事业制改革的深入，矿产勘查行业受到较大冲击。从资金投入规模来看，用于矿产勘测的资金有所减少，其不仅造成了行业对人才吸引力的下降，更使得勘测设备的更新换代较为缓慢，极大的影响了矿产勘测的效率和质量。

（3）矿产勘测机制漏洞明显。全面、规范的矿产勘测机制是勘测工作开展的重要依据，其能确保矿产勘测过程中各种风险的有效控制。然而在实践中，矿产勘测的机制漏洞较为明显。具体而言，其主要表现在以下两个层面：其一，法律规定了矿权人对矿产区域的处置权，矿权人的态度对于勘测工作开展具有较大影响，容易造成矿产勘测的受阻。其二，矿产勘测的实践具有不确定性，即实际勘测成果与意向成果可能存在偏差，然该勘测结构有可能为其它地质勘测的意向目标。实践过程中，矿产勘测单位之间的独立使得两方工作人员不能进行有效的切换，导致了矿产勘测效率和质量的降低。

（4）矿产勘测成果转化较弱。现阶段，实现有限勘测成果的转化应用对其行业发展和资源短缺压力缓解具有重大影响。

然而受勘测成果分散，集成度不足等因素的影响，矿产资源勘查成果的应用转化较弱。

3 我国矿产勘测问题解决策略

新时期，人们对于资源的依赖程度不断加深，要确保矿产勘测的规范化，实现人们资源应用需求满足，实际勘查中，勘测工作人员就必须注重以下策略的充分应用：

（1）实现矿产勘测人员培养。人才是矿产勘测工作开展的核心所在；其不仅影响勘测工作开展的规范程度，更对勘测效率和质量提升具有较大影响。新时期，要确保矿产勘测质量的规范化进行，其必须注重人才培养策略的有效落实。其一，对现有人才资源进行现代化勘测设备及技术应用的培训，确保其实现传统勘测手段与现代勘测工艺的结合，提升自身的专业水。其二，进行矿产勘查人才激励方案的制定，从而在激情、健康、有福利的工作氛围营造中，实现行业、企业对人才的吸引，实现勘测人员的有效衔接。其三，矿产勘测行业的工作环境较为恶劣，勘测企业可在精神激励的同时，进行待遇、报酬的提升与匹配，确保员工及新人积极性的有效调动。避免从业人员流失现象发生。

（2）注重矿产勘测资金投入。市场经济效益，矿产勘测企业的资金管理对勘查工作开展和企业效益获得具有较大影响。基于此，勘测实践中，勘测企业管理人员首先应注重资金管理的精细化，避免资金浪费现象发生。其次，注重勘测过程的设备支持，及时的进行设备管理资金投入，从而在设备保养、设备更新的基础上，实现勘测效率和精度的有效提升。

（3）优化矿产勘测管理机制。矿产勘测管理机制的优化对整体勘测质量提升具有较大影响。勘测实践中，勘测人员首先应在地质环境、资源分布、人口分布和国土利用等要素分析的同时，进行矿产分布规律的充分应用，确保勘测工作布局的层次分明，并在点面结合中实现勘测工作的顺利开展。其次，注重矿产勘测运行体制的优化，从而在政府部门、企业单位交融结合的基础上，实现多方勘测力量的有效调动，从而实现“探、采、储、查”这一管理平台的有效构建。最后，实现勘测过程中各个环节的统筹，确保矿产勘测商业性、公益性和生态性原则的体现。

（4）创新矿产勘测工作方式。矿产勘测方式创新对勘测效率和质量提升具有重大影响。新时期，勘测人员首先应在预查、普查、详查、勘测的基础上，进行传统勘测方式的系统分析，并在寻求矿产的新突破点时，要以新地区、新类型作为攻克的目标，同时进行勘测图纸的有效绘制，确保矿床模型的构建与完善。

4 结论

矿产勘测对资源的开采应用具有重大影响。实践过程中，矿产勘测人员只有在合理把控勘测特征的基础上，继续拧勘测问题的有效发现，并规范、合理的予以对应策略解决，才能确保矿产勘测的高效化、精确化进行，从而推动矿产开发行业的进一步发展。