供电企业政工工作的重要性与创新措施
2019-05-06王光耀
王光耀
中图分类号:D641 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2019)12-116-01
摘 要 供电企业的发展直接关系到全国人民的生活水平,怎样提高供电企业员工的综合素质,一直是国家重点关注的问题,本文针对供电企业政工工作的重要性和创新措施进行研究,希望可以提高供电企业员工的政治思想水平,强化工作效率,为国家和人民提供更多更优的电能服务。
关键词 加强管理 提高思想 建立制度
人的行动受到大脑的支配,大脑由一个人的思想控制,提高供电企业员工的政治思想,能够从根源上改变员工的工作状态,让员工更加积极的从事和热爱工作,负担起供电企业的责任。
一、政工工作在供电企业的重要性
(一)提高员工素质
对供电企业员工进行政工工作,能够让员工认识到自己身为一名供电企业员工肩上的责任和使命,在日常工作中更加努力、勤奋,将我党的先进思想传达给员工,让员工从中学习党员们不畏困难。敢于奉献自己的精神。全心全意的投入到电能生产的工作中、提高员工综合素质。让供电企业员工能在工作中更加认真、仔细,减少日常工作中的人为失误,保证供电企业设备更稳定的运行,减少人为引起的事故发生率,有效保护企业的资源,促进电能传输和供电服务。
(二)加强企业管理
一个企业能否高效的运行,与其对企业上下的管理密切相关。针对加强企业的管理,除了要制定相关的制度,还要拥有执行能力强的员工,通过对员工进行政治工作的教育,使员工在对待管理时拥有更好的服从能力,在日常的工作中,自律能力更强,不会在要求严格的供电企业工作中松懈、偷懒影响工作效率。从改变员工的思想起步,加强企业的管理,提高供电企业的整体工作效率。
(三)扩大党的影响
供电企业随着人们电能需求的增加不断扩充规模、增加工作岗位,对员工进行政治工作教育,能提高党在供电企业的影响力,供电企业的人数优势,是党大力发展党员的有利条件之一,企业可以通过邀请优秀党员到企业进行演讲,将党的优秀传统和文化教给员工,发展企业员工成为入党积极分子,保证供电企业与党的联系更加紧密,引进党的先进体系融入到供电企业自身的人员工作分配中,从党的工作经验中学习更多有用的经验,深化加强党对供电企业的掌控,配合党扩大影响力,发挥一个多人口企业应有的传播价值[1]。
二、在供电企业实施政工工作的创新措施
(一)加强环境塑造
在供电企业实施政工工作的时候,不仅要通过政工教育对企业员工进行宣传,还要充分利用周围环境来加强对员工的影响力,例如,在企业的楼梯口、走廊处粘贴习近平总书记的重要论断,鼓励员工更好的接受政治工作教育,在午休的企业食堂,通过广播进行政治思想工作的讲解、在为员工派发的工作总结本右下角印上激励员工的话、企业计算机的桌面上安装可以学习党知识的软件,方便员工自学。将政工工作的开展延伸到供电企业员工的工作环境中,让员工随时随地都能感受到党组织给予的激励。塑造出一个执行政工工作的最佳环境,提高员工学习质量。
(二)建立评比机制
设计一个容纳所有员工的积分榜,在每次政工工作结束后,随机挑选员工进行知识的考核,为考核优秀的员工增加积分。建立一个积分的竞争机制,并根据积分设立一些奖励例如,增加员工的年终奖金、足够的积分可以在每个季度兑換一天的假期、有助于升职等。通过竞争激发员工的好胜心,加强对政治思想的学习,通过积分奖励提升员工兴趣,鼓励员工进行党知识的学习。将积分机制纳入供电企业的日常管理,提供更多的企业福利,全面改善传统的企业政治思想教育模式,更利于政工工作的展开。
(三)改革工作制度
供电企业是向人民传输电能和供电服务的核心,为了保证电能的稳定,工作中不能有一丝一毫的懈怠,需要员工在工作中十分小心。传统的供电公司对员工的工作安排一般都会因为工作要求,安排的十分紧凑,没有给到员工工作之余的其他时间学习先进的内容,但是随着科技的发展,智能化技术的普及,很多供电企业的工作已经不需要员工像从前那样高密度的工作,应该给予员工更多的个人时间,减轻员工的工作压力,也让员工有更多的精力接受供电企业政工工作的教育,更加有利于政工工作的开展和落实,有助于构建企业浓厚的学习氛围,通过更科学合理的工作制度给员工安排学习时间[2]。
(四)加强和外界的政工交流
供电企业政工工作的执行,不仅要企业自己研究在内部的政工工作的问题,还要积极与外界讨论,通过向其他优秀企业学习,吸收其经验和方法,选择合适的技术应用在自身上。当代社会科学技术发展快,先进的理论知识可能经历了很短的时间就有了更优者,与外界企业探讨政工工作的执行,保证企业自身的政工工作与时代接轨,向最先进的知识看齐,避免造成固步自封的情况。同时,与外界的历史博物馆、党史馆取得联系,组织员工进行参观,聘请专业的讲解员为企业员工讲解党的光荣事迹,让员工以党的优秀干部为榜样,向先进个人学习。充分利用外界的优势来感染供电企业员工,提高政工工作的效果。
三、结语
为了保证人们的生活稳定、社会繁荣发展、国家富强,供电企业就必须在自身的工作中加强对供电企业员工的思想政治教育,通过开展政工工作提高员工的综合素质是供电企业势在必行的工作。
参考文献:
[1]郭培臣.供电企业政工工作的重要性与创新措施[J].中小企业管理与科技(下旬刊),2019(07):97-98.
[2]班文凯.供电企业政工工作的重要性与创新措施[J].城市建设理论研究(电子版),2018(27):59.