奋力推进新时代纪检监察工作高质量发展

武树峰

（新疆开滦能源投资有限公司，新疆 乌鲁木齐 830000）

引言

党的十九大报告指出，我国已进入中国特色社会主义新时代，也是实现中华民族伟大复兴中国梦的时代。纪检监察工作如何适应新形势新任务新要求，如何在坚定不移在推进全面从严治党中取得新作为，这是新时代赋予纪检监察干部的一个崭新课题，只有更加科学、更加严密、更加有效的新思路新举措，才能推动全面从严治党向纵深发展。

一、企业纪检监察工作中的难点

（一）企业的纪检监察机构设置不合理

大部分企业的纪检监察部门实行双领导制度，同时接受上级部门和同级党委的领导，其中上级纪检监察部门只在业务上进行指导，同级党委的纪检监察部门决定纪检监察人员的选拔任用、工资待遇等等，这种双重领导制度存在着许多问题。比如对于基层单位发生的违规违纪问题，上级机关一般要求坚决查办，对于本单位党委或领导出现的违纪违规问题，企业可能会考虑本单位声誉以及本人的人情关系等等，大部分情况下小事化了，纪检监察机构无法独立履行对于同级或上级部门的有效监督，在查办案件过程中，自然会受到各方面的阻力和干扰。同时双重领导制也会在一定程度上影响到监督工作的开展，企业的纪检监察部门对同级党委和领导难以达到有效监督，特别是某些特殊岗位上的领导干部的行为无法有效查办，使得纪检监察部门的监督形同虚设。

（二）工作缺乏创新

新时期纪检监察工作中存在工作缺乏创新，缺乏对新问题主动研究学习的问题。习近平总书记提出“新时代中国特色社会主义建设时期”这一全新的理念和正确的定位，科学概括了有中国特色的社会主义的本质，同时，也指出新时期面临的新问题和新挑战，在党的十九大报告中做出了新的指示和新的工作部署安排。纪检监察工作的实际工作当中，充分把握新时期的内涵和自身承担的责任，对所面临的问题和发展趋势进行深入研究和积极探讨，对工作进行主动研究性学习，对于工作问题的解决和工作重点的理顺具有重大意义。然而，现实的纪检监察工作当中，一些单位的纪检监察成员缺乏对新时期具体问题的研究性学习，对工作总体发展的趋势缺乏必要的把握，对工作内容缺乏认真主动研究，工作按部就班，缺乏创新。

（三）工作制度不够完善

由于当前企业违规的情况呈现出多元化的方向发展，为案件审理工作也带来了巨大的难度。但是，很多案件审理工作制度并没有结合案件的特殊性进行调整，而是仍然沿用以往的方式来进行案件的审理，个别审理人员在工作中会出现懈怠的情况，在核对数据资料的过程中没有详细的理论依据，仍然照搬以往的审理方式，落后的审理工作制度却不适用于当前多元化的违规方式，不仅为整个纪检监察案件审理工作带来了巨大的难度，更是不利于充分发掘企业的违规现象。

二、奋力推进新时代纪检监察工作高质量发展的措施

（一）进一步完善惩防体系，全面推进反腐倡廉建设

全面落实党风廉政建设责任制体系，做到党风廉政建设与企业中心工作同步开展，建成教育、制度、监督、惩治、纠风五大惩防体系，通过红色传统、警示、培训、网络教育的反腐倡廉教育基地，深化反腐倡廉建设的大格局。惩防体系建设是公司系统推进反腐倡廉建设必须抓好的重要战略任务，也是企业加强管理，提升核心竞争力的必然要求。认真落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等文件规定，着力把教育、制度、监督寓于廉洁自律，制衡控制，约束监督，惩处治理，激励保障之中，融于公司各项工作之中，与公司发展战略相适应，不断提高惩治和预防腐败的整体效能。通过国家电网特色惩防体系的基本框架，建立“干事、干净”的价值观念、制度体系和问责机制。

（二）加强新时期新问题的学习注重工作的创新

积极发挥主动性和能动性，加强新时期新问题的学习，注重工作的创新和思路的创新。加强对新时期党的纲领性文件和新时期新问题的学习，增加对实际工作的指导作用。转变工作理念，从实际出发，注重从以往的经验教训当中吸取经验，注重对工作当中，新问题、新动向的研究性学习，注重工作的创新。

（三）完善纪检监察工作机制建设

纪检监察部门在日常工作过程中，要加强员工对纪检监察工作的认同，推进制度和机制创新，结合企业的实际发展情况，全面落实中央的反腐倡廉的政策文件，坚决贯彻落实中央的反腐倡廉工作，以十九大以来的相关文件作为指导重点，维护纪检监察工作权威性和独立性，保证纪检监察工作的工作效果，在企业内部全面加强纪律建设，使员工认识到纪律建设的重要性，在组织开展反腐倡廉教育的过程中，要注意结合新媒体技术，将反腐倡廉渗透到企业员工生活的方方面面，在员工中产生潜移默化的影响，防微杜渐，提高工作效果。做好纪检监察管理方向的拓展和延伸，充分发挥企业内部外部宣传指导的作用。纪检监察部门要扎根基层，做好民主监督和舆论监督，形成监督的合力，为企业内部的监督工作提供制度上的支持，促进企业的稳定发展。

结语

纪检监察工作在企业的正常运行过程中发挥着重要作用，全面加强纪检监察工作，发挥纪检监察工作的作用，提升纪检监察工作质量，可以促进企业的稳定发展，提高我国的经济发展水平。在企业改进纪检监察工作的过程中，要不断完善纪检监察部门和企业内部其它部门的制度建设，加强廉政的宣传教育，将反腐倡廉思想潜移默化地融入员工和领导干部的心中，对于企业内部的重点职位和关键岗位，要做好重点监督，一旦发现贪腐问题，及时处理，以行动展示推进企业反腐倡廉的决心。