坚持党的群众路线做好企业思想政治工作

陈凤杰

中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2018）9-135-01

摘要 企业思想政治工作应全面遵循全面以人民为中心的思想，全面务实地走群众路线，从实际出发，牢固坚持新发展理念，不断创新工作方式方法，全面提升工作的针对性和实效性。

关键词 企业 思想政治工作 群众路线

企业在做思想政治工作中，要教育引导企业党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，切实改进工作作风，做好思想政治工作，赢得职工群众信任和拥护，夯实党组织在应对企业改革发展中的出现的各种矛盾和问题，具有十分重大而深远的意义。

一、思想政治工作坚持党的群众路线必须坚持以人为本

思想政治工作是以人为对象的，必然要求以人生存和发展的更好为出发点，坚持全面贯彻以人为本的理念，促进人的全面发展。尊重、爱护、关心职工是构建和谐企业的关键，因此在实际工作中要始终遵照思想政治工作的基本规律，从而不断提高思想政治工作的针对性、有效性，只有这样才能更好驾驭思想政治工作，才能收到成效。思想政治工作要真正做到入情、入理、入脑、人心，必须摒弃传统的说教模式和灌输形式，要以平等的民主对话、谈心交心的形式，想方设法为干部职工排忧解难，实现零距离的贴心服务：第一是多些“人情味”，淡化“火药味”。在当前加快市场化转型、应对企业改革发展的新形势下，如果思想政治工作方法依旧是老一套，讲话硬梆梆，听得心发慌，则往往引发员工的逆反心理，适得其反。第二是多些“民主味”。思想政治工作要善于啟发疏导，注意发扬民主，多些宽松宽厚，少些指令批示指责；多些尊重理解帮助，少些压服训斥伤害；主体和客体之间要建立起民主、平等、团结、友爱的新型关系。

二、思想政治工作坚持党的群众路线必须贴近实际

解决思想问题与解决实际问题结合起来，这是我们党的思想政治工作的优良传统。新形势下，增强思想政治工作的针对性、实效性和吸引力、感染力，是思想政治工作体现时代性、把握规律性、富于创造性的必然要求。注重基层建设，加强基层联系，做好基层思想政治工作更显重要。一线职工思想政治工作就是要贴近职工，贴近群众，既讲道理，又办实事。要通过解决问题，办实事，将组织的关怀和温暖送到职工的心坎上。要始终坚持实事求是的原则，增强群众观念，加强群众工作，注重工作方式，更加关心和体贴群众，敢于抓“热点”、碰“难点”、解“疑点”。

三、思想政治工作坚持党的群众路线必须增强针对性和主动性

在企业中我们开展思想政治教育，其现实的目的就是为了调动、发挥职工群众的积极性和创造性，把经济搞上去，发展生产力。离开了这一条，我们的教育就失去了依托，就不能落实，企业不欢迎，群众也会有反应。当前，企业职工队伍结构已发生了较大变化，职工的思想方式、价值观念与过去相比已有很大的不同。为此，企业思想政治工作要根据这一特点，有的放矢、对症下药，有针对性地强化引导适应市场变化、满足改革需求的教育，要进行为企业树立品牌形象、赢得社会效益和经济效益的教育。要善于在工作实践和适应市场转型中能动地认识思想政治工作特点和规律，能动地加强和改进思想政治工作，坚持一切从实际出发、实事求是的原则，积极主动地开展思想政治工作。要把思想政治工作摆到正确的位置上，紧紧围绕企业的推进改革发展中心任务开展思想政治工作，防止和纠正思想政治工作与企业改革发展脱节的现象，掌握好思想政治工作的主动性。

四、思想政治工作坚持党的群众路线必须以“情”感人

在解决形势变化和政策调整时反映出的思想问题要倾注“实情”。就是用心熟悉基本情况，留心观察细微变化，潜心探索内在规律，真正把握思想脉搏，坚持不懈地做好说服教育、解疑释惑、提高认识、统一思想，化解矛盾的工作。在解决职工个人和家庭实际困难引起的思想问题时要融入“真情”。要从感情上及时给予接近、体贴和帮助，将心比心地想着对方，开诚布公地引导对方，真正从感情上唤起和调动群众的积极性和创造性。在解决道德纪律方面出现的问题要坚持原则，必须从讲政治，讲正气的高度予以揭露、批评，及时抓住苗头，加强道德、纪律和法律教育，做到有错必纠，弘扬正气。

五、思想政治工作坚持党的群众路线必须创新方式方法。

要做好新时期企业的思想政治工作，就要分析当前经济社会发展的新特点、新规律，不能因循守旧地沿用老一套说教式的工作模式。思想政治工作的方式方法要灵活多样，要打破以往反复说教、读书念报的简单模式，采取灵活多样的形式，如精心组织一些谈心会、讨论会，甚至辩论会等。同时要进一步发挥媒体作用，丰富思想政治工作的科技含量。充分利用手机和网络等现代通讯工具，建立覆盖全体职工的现代化思想政治工作网络。对思想政治工作的内容，要不断地赋予其新的内涵，要与企业文化紧密结合，找到最佳结合点。

总之，我们一定要牢固树立群众观点，带着对职工群众的深厚感情去做思想政治工作，老老实实向一线职工群众学习，切实了解基层职工的思想和利益要求，研究干部职工思想观念的变化，把做思想工作与帮助员工群众解决实际问题结合起来，既讲道理又办实事，既以理服人又以情感人，在办实事中贯穿思想教育，通过解决现实问题引导员工群众提高精神境界，把思想政治工作贯穿于企业生产、经营和管理的全过程，为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”、推进中国特色社会主义事业注入强大的精神力量。