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探析做好电力调度运行的工作要点

2018-12-03孙韬

消费导刊 2018年12期
关键词:工作要点电力调度探讨

孙韬

摘要:电力调度工作对于整个电网的安全运行起着重要的作用,该工作开展的好坏将直接影响整个电网的运行情况,因此,研究如何应对这些问题具有重要的现实意义。本文笔者结合自身经验和体会,研究了电力调度运行工作重要性,分析了电力调度运行当中存在的问题,最后提出处理好此项工作的建议。

关键词:电力调度 工作要点 探讨

一、电力调度运行当中常见问题

电力调度在实现自动化转变后,在专业性、跨行业关联、建设过程、运营费用等方面都呈现出新的形势。同时在电力调度系统建成之后,在实时监控、及时发现故障方面发挥了极大的优势,为电力企业的生产和管理提供的决策依据,具有不可替代的優势,但是仍然存在一些需要重视的问题。

(一)缺少专业性较高的工作人员

电力调度运行工作本身复杂,需要处理大量的事务,要求员工具备较强的专业技能和技术水平。而对于基层电力机构而言。在这方面更是欠缺,其主要原因在于自身条件所限,专业技术人员不愿去也留不住。又特别是在当前。自动化和网络已经渗透到电力调度和运行领域,需求操作技术水平更高的工作人员。而这种人才短缺与技术要求不断提升之间的矛盾若得不到及时解决,时间较长会导致问题累积。

(二)忽视管理的重要性

在执行这项工作的过程中,员工通常只关注调度和运营工作本身,而忽视了管理工作的重要性。有些电力机构根本没有这样的管理岗位,即使设置了岗位,但是在专业素质方面仍然有很大不足,一旦发生电力调度和运行情况,就没有办法解决,只能找到其他办法来处理,降低了效率,阻碍了电力系统的正常运行。

(三)工作制度缺失

工作制度的设定对电力设备、导线维护等电力企业日常生产关系密切。虽然目前在我国的相关机制已经成型,但是在细节制度方面任有欠缺,需要再完善和细化。因为小的制度细节问题,若不及时完善,会在一定条件下诱发一些严重的安全事故,进而产生严重的后果,因此,需要引起足够的重视。

二、电力调度运行的工作要点

(一)切实提高电力调度人员的综合业务能力

目前,在我国电力行业发展中,电力调度部门缺乏实际的理论依据,电力调度工作人员不能同时掌握专业知识和综合技能这是一个很重要的问题,导致电力调度工作会受其影响。如果电力调度出现故障,由于电力调度工作人员缺乏相关的专业知识和综合技能,不能做到正确的判断,这在一定程度上会影响电力运行的安全性。因此,提高电力调度人员的综合能力是一项很重要的工作。提高电力调度人员的综合素质,需要对电力调度人员进行专业的培训,不仅要提高电力调度专业知识,还要加强调度人员的专业技能和素养。此外,在培训相关综合能力后,还要进行现代化技术和设备的培训,使电力调度员不但要掌握专业知识,还要了解现代科技。提高电力调度工作能力。

(二)严格遵守电力调度操作原则

电力调度工作是一项操作严格的工作,电力调度人员必须严格按照国家规定的相关操作规范来进行工作,经过有关部门批准后,按照维修单维修和检查相关的电力设备。在这一过程中,要将责任明确到每位工作人员身上,更好地确保电力调度工作的安全运行。

(三)确保电力调度的公平性

电力系统运行过程中电力调度的公平性是一个非常重要的因素,是安全运行和可靠运行的基础。尽管我国的经济体系在不断改善,电力行业的发展也有了很大改善,电力企业要在安全稳定运行的基础上创新,才能是电力企业更具竞争优势。但实际情况是,部分地区出现了利用电力竞价来进入电网的恶心事件,出现这类情况,在一定程度上影响了电力调度工作的公平性。因此,为了维护每位用户的基本权益,一定要对电力调度工作透明化,从而更好地保证电力调度工作的公平性。

(四)坚持以人为本、与时俱进的原则

在电力调度运行过程中,要坚持以人为本、与时俱进的原则,进行科学规范的电力调度运行工作。这就需要相关人员在电力调度运行过程中。合理掌握市场经济体质,清楚目前社会电力市场的发展特点,基于此对电力用户的需求加以重视,在科学发展观的基础上,坚持以用户为中心的服务宗旨,结合电力用户的反馈意见,调整电力调度工作,提高电力调度运行整体的稳定性和可靠性。

(五)提高电力负荷预测水平

相关工作人员在电力调度运行过程中,要结合当前我国国情和电力体质进行系统化分析,提高电力实际运营过程中的电力负荷预测水平,实现小水电资源的有效利用,积极拓展电力市场,促进电力调度运行的顺利进行。

(六)加强电网运行的各项操作

在保证电网安全稳定运行的同时,电力调度部门要做好调度工作。同时,要把安全责任放在首位,确保工作人员财产安全和设备设施的安全。通过技术改革,创建一支高素质的专业团队,加强综合的业务水平,提高电网运行的各项操作。同时,要认真分析和探讨电网调度过程中容易出现的电网故障、事故,并制定出相应应急措施。

三、总结

当前电力调动运行实际工作仍然面对一些问题,要加强工作团队的建设,也要注重管理工作的能够发挥的重要作用。让工作人员具备较强的专业技能,使相关的管理制度不但得到完善,增强电网运行的安全性、稳定性。电力调度部门应该以公平的态度面对竞争,树立服务意识,最好安全工作,弥补制度存在的缺陷,切实做好电力调度运行工作。

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