NBA引入更多“女领导”
2018-10-24李佳寅
环球时报 2018-10-24
本报特约记者 李佳寅
北美四大职业体育联盟(橄榄球、棒球、篮球和冰球)一直致力于“反对性别歧视”的工作。美联社22日报道称,NBA总裁亚当·萧华一直希望能有更多女性进入联盟,现在他的梦想已经成为现实:前WNBA球星克莉丝蒂·托利弗和查丝特·梅尔文分别进入华盛顿奇才队和夏洛特黄蜂队发展联盟球队担纲助教。
美国中佛罗里达大学体育多元化与伦理学研究所今年夏天发布的报告显示,NBA女性雇员数量要明显高于其他职业体育联盟。黄蜂主帅詹姆斯·博雷戈对越来越多的女性出现在NBA表示欢迎,认为这是联盟包容性、多样性和开放性的最佳体现。
美联社认为,下一步,NBA中会出现更多女性首席执行官或者首席运营官。灰熊队后卫康利认为:“女性担当球队要职会促进篮球运动、商业开发和社会效应的良性发展,并能有效应对部分俱乐部出现的性骚扰问题。”
有关NBA与WNBA的薪酬差距也得到越来越多的重视。效力于WNBA达拉斯飞马队的狄金斯认为两个联盟之间的薪资差距过大,她将自己与独行侠的巴恩斯进行对比:后者在上赛季的薪水大约为2400万美元,但是狄金斯只有不到12万美元。▲