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竞赛培训无捷径

2018-10-21刘飘也

科教新报 2018年20期
关键词:成功经验捷径考点

刘飘也

作为新手教练,能够有机会参加此次培训,我感到十分荣幸。专家们的授课,使我深受启发。面对众多竞赛考点和难以理清的化学反应原理,我意识到竞赛培训无捷径。

千里之行 始于足下

去年,我們学校踏上了竞赛培训的新征程:制定竞赛培训方案、筛选竞赛苗子,遴选竞赛教练。可直到参加这次培训后,我才发现“千里之行”,我们才走了第一步。成功离不开计划与执行力,竞赛培训需要制定完整的计划,并根据实际情况尽快做出调整。竞赛培训考验教练和学生的意志力,竞赛教练要坚持不懈地认真钻研竞赛内容和考点;竞赛学生更要勤于思考,善于发现学习规律。既然选择竞赛,就要认真走下去,即使前方荆棘密布,也要保持一颗永不言弃的心。

他山之石 可以攻玉

我们学校的地理位置不具优势,存在生源流失现象,竞赛培训的消息不灵通,缺乏竞赛辅导的经验。我们的竞赛培训之路走得并不顺畅,培训效果也不太理想。于是,学校开始学习他人的成功经验,竞赛培训渐渐步入正轨。

参加这次培训后,我发现竞赛培训有两点很重要:一是掌握最新竞赛信息,它能决定是否有机会获得成功,如果获得竞赛信息不及时,可能之前的努力会付诸东流;二是学习他人的成功经验,竞赛培训不能闭门造车,要学会“引进来,走出去”。

着眼竞赛 勇于创新

就竞赛而言,它对学生和教练的要求较高。教练要引导学生积极应对竞赛,鼓励学生争取通过竞赛促进高考。社会对创新型复合人才的需求日益增长,竞赛培训离不开创新思想的培养。在培训过程中,教练应注重培养学生的创新能力和独立思维,关注学生化学核心素养的形成。

教练在竞赛培训中要有扎实的专业基础知识,能在教学生知识的同时引导他们进行创新。教练在培训中不能禁锢学生的思想,要引导学生进行发散性思维,对于学生提出的问题,正确的问题及时给予肯定,有待讨论的问题鼓励学生自主探究。总而言之,竞赛不仅需要学生具备创新意识,而且还要求教练创新辅导方式。如此才能让学生在有限的时间内收获更多的知识,提高自身能力。

冰冻三尺非一日之寒,竞赛培训不可能一蹴而就。唯有脚踏实地、制订合理培训方案、创新辅导方式,才能做好竞赛,培养出有竞争力的学生。

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