利用新媒体做好新时期思想政治工作研究

马涛

近年来，随着网络媒体、手机媒体、移动媒体为代表的新媒体迅速发展和广泛普及，推动了传播方式、传播范围和舆论格局的深刻变革，为思想政治工作创造了十分有利的开展条件，同时也给思想政治工作带来了新的挑战、新的机遇、新的途径以及新的要求。在这样一个新形势下，如何充分利用新媒体做好思想政治工作，不断提高思想政治工作的主动性、针对性和实效性，推动企业又好又快发展成为人们关注的重点。

一、新媒体概述

新媒体是近年来以数字技术为基础发展起来的媒体形态，是相对于传统的报刊、户外、广播、电视四大媒体而言的新型媒介载体，被形象地称为“第五媒体”，如手机短信、移动电视、网络平台、QQ群、微信群、微信公众账号等都属于新媒体的范畴。新媒体的产生促进了传统媒体革命性的发展，同时也使媒体技术、媒体产业、媒体参与者都发生了变革。就媒体的传播与媒体的参与者而言，新媒体满足了人们随时随地互动性的诉求表达、精神娱乐与获取信息的需要，即新媒体具有信息的即时性、传播的互动性、内容的广泛性、传播方式的个性化、表现形式的多样化等显著特点。

二、新媒体在思想政治工作中优点和缺点

（一）新媒体的优点

1.新媒体的运用有利于建立和谐的人际关系

企业基层生产单位工作十分繁重，加上生活节奏加快，人和人思想交流沟通的时间越来越少。运用新媒体，在企业和领导、员工之间建立了沟通的桥梁，有利于增强企业、领导、员工之间的沟通和联系，有利于改善干群关系，营造和谐氛围，起到凝聚人心的作用。

2.新媒体的运用有利于激发人的工作激情

企业的员工，长期工作在生产第一线，工作的担子重、责任大，承受工作和生活的双重压力。在日常工作和生活中，或多或少会遇到这样那样的困难和问题，容易形成精神负担，影响个人的情绪，从而对工作造成一定的不良影响。新媒体的介入与以往的开会学习、谈心谈话等传统的思想政治工作方式相比，可以方便快捷的交流，能及时地和员工开展思想交流，让员工释放不良情绪，缓解工作中带来的生活压力，以饱满的激情投入生产工作第一线。

3.新媒体的运用有利于维护社会的安定团结

利用新媒体畅通的信息渠道及时发布真实的信息内容，可以让员工在第一时间获得正确的信息，及时的释疑解惑，起到稳定人心的作用。

（二）新媒体的缺点

新媒体作为一把双刃剑，在给思想政治教育工作带来便利高效快捷的同时，其自身所具有的负面作用也不可忽视。尤其是在信息大爆炸的时代中，思想越来越多元化，人们可以广泛的接收各种各样的信息，在这开放的社会环境里，一些不真实，不健康，西方化的信息使得每个人难以作出正确的判断和选择，也对人们的人生观和价值观产生重大影响，使得一些反动言论、谣言等在虚拟的网络世界疯狂肆意传播，给思想政治工作带来巨大的挑战和困难。因此在做好思想政治教育工作的过程当中，领导干部应当以身作则，做好模范示范性作用，不信谣，不传谣，避免西方社会价值观对企业员工的理想信念造成迷失和认同，也为青年人的思想政治教育打下坚实的根基，使企业职工人心聚拢，促进企业健康稳定发展。

三、新媒体对企业思想政治工作的影响

（一）改变企业传统的思想政治工作方式

传统企业思想政治工作一般采用报刊、杂志、板报进行宣传，随着人民接收信息方式的改变，微博、QQ群、微信群、微信公众号、企业内部电子刊物等新媒体载体带来了更为快捷信息传递途径和更大的信息量，企业思想政治工作人员可以通过这些方式对企业员工进行思想政治工作的宣传教育。

（二）提高思想政治时效性和企业凝聚力

有了新媒体这种宣传方式以后，企业思想政治工作者可以把企业员工逐步统一到网络平台上来，员工之间可以随时轻松、快捷了解思政工作动态，关注企业建设，增强员工的凝聚力，促进企业发展。这样不仅提高了工作时效性，还提高了企业的凝聚力。

（三）加强企业员工之间的交流，丰富员工的业余生活

新媒体改变了人与人之间的沟通互动方式，公司可以要求员工通过企业微博及微信公共号来关注企业动态，同时通过这些平台对企业的发展建言献策，建立员工兴趣小组群，员工可以发帖留言，讨论社会热点和个人爱好。通过这种员工之间，员工与企业管理者之间的沟通推动思想政治工作服务于企业发展。

（四）提升企业员工的学习能力

21世纪是学习型时代，我们每个人都要通过不断学习提升自身业务知识和技能，这也是企业思想政治工作比较注重的一个方面。在日常的工作中，我们需要充分利用网络资源，吸收和借鉴国内外行业内先进的技术经验，第一时间将前沿资讯传递给企业员工，让他们养成时时学习，处处提高的良好习惯。

四、如何利用新媒体做好思想政治工作的对策分析

（一）转变思想观念，重视新媒体在思想政治工作中的应用

面对新媒体的到来，我们需要用发展的眼光来对待，吸收利用其积极有利的一面。生活和工作的实践告诉我们，多媒体方便了人们的生活，拓宽了人们获取信息的渠道，提高了工作效率。就企业思想政治工作而言，传统的报刊、杂志、板报等已经不适应时代的发展，开会传达上级文件精神、读文件宣传等工作方式在一些员工，尤其是年轻员工中已经不受欢迎。他们更喜欢创新、喜欢挑战自我，接纳新鲜事物，所以，我们思政工作人员应该积极做到与时俱进，转变思想认识，摒弃传统陈旧的思想观念，将新媒体技术充分运用到实际工作中来。

（二）积极推进正面声音全面占据宣传主导

新媒体“服务企业、服务人民、服务党和国家工作大局服”的阵地意识坚决不能丢，充分利用其宣传范围广、传播迅捷、参与程度高等优势，大力进行社会主流价值宣传，在社会舆论中唱响新时期中国特色社会主义的主旋律，有效整合和引领社会舆论，用积极正面声音占领宣传舆论阵地。要研究掌握新媒体传播趋势和规律，在宣传教育形式上想办法，强化宣传效果。通过手机报、QQ、微信、微博等新媒体传播媒介“正能量”，把黨的最新理论成果、重大方针政策、民生信息等，及时准确的传到到广大干部群众的头脑里。要及时鉴别查封媒介传播中一些随意中伤、造谣以及不健康、甚至反动的言论，采取法律和制度手段健全完善网络管理制度，把不良信息堵在用户终端之外，最大限度地净化信息传播媒介，传播正能量，营造良好的网络舆论环境。

（三）用信息网络搭建干群交流平台

面对社会存在的各种矛盾，社会不同群体均有各自的利益诉求，其中有相当一部分人喜欢借助微博和微信平台进行“上访”，期待引起上级领导、新闻媒体以及社会大众的关注。特别是 “有网腿长”、“上网找‘爹娘”和“上访不如上网”等说法比比皆是。由此可见，网络已经成为群众表达诉求和心声的一个重要渠道。要充分发挥新媒体优势，积极搭建网络平台，通过在网络上的互动沟通交流，解决思想认识和心理问题，及时疏导酝酿中的负面情绪。通过建立完善领导信箱、QQ群、开设政务微博等，拓展基层诉求表达的渠道，时时倾听群众呼声，解决群众困难，密切党群干群关系，让群众想说也有地方说，开辟群众正常诉求表达绿色通道。

（四）充分利用新媒体，不断改进企业思想政治工作模式

传统的企业思想政治工作企业员工大多是在灌输中被动接受，新形式下我们要充分利用新媒体创新思想政治工作的工作方法，让员工化被动接受为主动学习。比如，我们可以利用图片、文字、声音等手段，增强思想政治宣传内容的趣味性，让员工们爱看，爱读，爱学，爱接受。我们还可以通过创建企业公众号、企业网络论坛等来增加思想政治工作的宣传渠道，营造企业良好的宣传氛围。

五、总结

思想政治教育工作是社会主义精神文明建设的组成部分，在全面建成小康社会的目标中发挥着不可估量的作用。通过新媒体在思想教育工作中有效运用，要取其精华，去其糟粕，在宣传工作中不断贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，更好继承和发展马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的一系列思想，激发企业员工的活力和积极性，加快企业的转型和发展，最终为实现中华民族伟大复兴提供科学的行动指南和强大的精神力量。

参考文献：

[1]黄浩.新媒体在思想政治工作中的应用[J].中小企业管理与科技（上旬刊），2016（05）：75-76.

[2]吕新革.新媒体背景下思想政治教育创新发展研究[D].山东师范大学，2016.

（作者单位：华亭煤业集团有限责任公司）