电台访谈类节目主持技巧及应注意的问题

高磊

【摘 要】电台访谈类节目是电台节目中听众喜爱的节目种类，而节目的受欢迎程度不但取决于节目整体的制作效果，还取决于主持人的主持功力和主持技巧，良好的节目质量可以吸引各个年龄层的听众，在听众中树立良好的口碑。针对此，本文以分析电台访谈类节目主持技巧为入手点，以交流技巧、提问技巧、驾驭技巧以及其他应注意的几点问题，这四个结构为核心，对具体的技巧内容和应注意的问题展开了深入分析，希望可以为电台类制作人或节目主持人提供一些简单的理论参考。

【关键词】电台访谈类节目；主持技巧；问题分析

中图分类号： G222 文献标识码： A 文章编号： 2095-2457（2018）09-0222-002

DOI：10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2018.09.107

伴随着我国媒体时代的蓬勃发展，广播电台也在随着不断前进，从固定化转变为移动化，从单一向向多元向转变。而访谈类节目与其他的新闻电台节目不同，访谈类节目的结构以嘉宾和主持人为主，主持人充当整个节目的引导者和节奏操纵者。因此从主持人在节目中的作用来看，主持人的主持技巧能够最大限度地影响整个电台节目的播出质量。故本文以分析电台访谈类节目主持技巧为主，对其具体的技巧类别和应注意的几点问题展开深入分析，从而提升电台的节目质量，提升电台对观众的吸引力。

1 电台访谈类节目主持人应有的基础特质

1.1 应具有较强的专业能力

电台访谈类节目具有对外性质，多数都为全国公开節目。因此若要成为节目的当家主持人，必须拥有过硬的专业素养和专业能力。例如普通话和应变能力等，均为最基础的专业能力类别。只有当主持人具有较强的专业能力后，才能够有效地运用访谈技巧，达成访谈目的，提高节目收听率。

1.2 应具有较高的应急意识

电台节目多为直播，且因访谈类节目以嘉宾对话为主，虽然对话过程中的主题和谈话方向受主持人和节目制作团队的控制，但嘉宾是否会在谈话过程中说出一些不应说出的话语，这些突发情况节目制作团队实际上根本无法避免。但这种状况也不是完全没有对策，当出现语言性突发事件时，若主持人能够快速地扭转谈话内容，转变听众对于不良话语的恶意理解，那么这类突发事件的影响程度和范围就能够得到很好的控制。因此，电台访谈类节目主持人应该具有较高的应急意识，这样才能更好地维护节目质量。

2 电台访谈类节目中主持人的交流技巧分析

2.1 应选择日常化主题作为切入点，将录制环境轻松化处理

与主持人不同，多数嘉宾或许都是第一次参加电台节目，因此嘉宾会有紧张情绪，无法在短时间内对答如流，这些都是比较常见的对话现象。因此，主持人不能够操之过急，应尽量使用日常性的谈话主题，适当放慢语速，减缓嘉宾的紧张情绪。例如主持人可以先在节目开始阶段，以天气或最近的生活状态为主题询问嘉宾的意见，而天气和近期状况这种问题一般都不涉及到个人隐私，故多数嘉宾即使未能在当下具有深入思考的能力，也能够在下意识中进行对话。当节目在嘉宾的回答中渐渐走向正轨时，整个电台录制间的气氛也将变得十分轻松愉悦。在这种相对轻松的环境中，嘉宾会更加愿意对主持人敞开心扉，于是在嘉宾的积极配合下，主持人的谈话目的也就能更加快速地达成。

2.2 按照主题选择对话嘉宾

当某类电台访谈节目因特殊情况需要同时邀请多个嘉宾时，就需要主持人能够按照对话主题来选择更加合适的对话嘉宾。例如当谈到一些社会现象时，主持人便需要邀请在该话题方面比较有经验的嘉宾予以作答。而当谈话主题更加偏向于趣味化时，主持人要营造轻松的气氛，就必须通过“造梗”行为来调动在场嘉宾与其一起营造气氛。而此时，若主持人选择了性格比较沉稳并且不苟言笑的嘉宾，那么本次活跃气氛的任务就必然会失败。因此主持人应该按照谈话主题的变动而选择更加能够“接招”的嘉宾进行对话。轻松的话题可以对应“娱乐化”性质的嘉宾；需要着重凸显谈话内容专业性的，则需要选择嘉宾中专业经验比较突出的人进行回答。这样一来，主持人就可以在妥善选择对话嘉宾的过程中，高度保障节目的流畅性。

3 电台访谈类节目中主持人的提问技巧分析

3.1 找准话题切入口

对于访谈类电台节目而言，节目组选择邀请一个类型的嘉宾，必然有着明确的选择目的。例如这一嘉宾在近期内有作品将要上映或推广，以及该嘉宾在电台的谈话领域中具有高超的专业经验等。但无论邀请嘉宾的目的如何，采访的目的都只有一个，那就是从对话中得到一些听众不熟知的问题。关于电台的采访目的，嘉宾其实也非常清楚。因此嘉宾也会在参与电台节目时有紧张情绪，而这时如果主持人坚持使用大量的铺垫对话来试图解除嘉宾的紧张情绪，结果只能适得其反。因此主持人应该找准话题切入口，而并非使用长期的“循序渐进”谈话技巧。主持人需要按照谈话目的，直接找出一个比较明确的关键点对嘉宾进行提问，关键点既需要贴近主题，也需要细致入微。细致的谈话问题会凸显出主持人的细腻心态，而嘉宾也会理解，即主持人出于关心心态而想要了解自己周围发生的事件，从而便能卸下心防，与主持人进行细致的交流沟通。

3.2 有针对性地进行提问

在访谈类节目中，主持人与嘉宾交谈对话的范围可以适当地上下浮动，但绝对不能偏离主题。但如果主持人为了保持主题的专一性而刻意不变动谈话内容，那么整个访谈过程将会变得十分枯燥。一旦节目时长超过20分钟，主持人便将面临“谈话枯竭”现象。因此在电台节目开始前，主持人应该先对谈话主题和嘉宾均进行详细的背景调查，尤其是嘉宾的生长背景，近期内的发展状态等。这样一来，当正常的电台访谈开展后，主持人可以时刻将话题上下延伸，从而调节整个谈话进程的自由度。但在主持人的主题控制下，整个谈话节目也不会出现偏题现象，几乎所有的提问都能围绕主题，具有明确的针对性。这样一来，节目的效果将会在偏娱乐化和专业化之间游走，极具收听价值。

3.3 提问语言需要张弛有度

电台访谈类节目具有轻松的谈话特征，有时为了调节节目氛围，需要主持人适当松弛一下谈话的紧张感，以减缓嘉宾的被动情绪。但松弛紧张感不代表将谈话冗余化，主持人仍然要以精炼的语言和铺陈的句法为主，切勿出现啰嗦、空洞的语言和对话逻辑，以免给嘉宾造成一种“节目非专业化”的参与体会。具体的技巧应用方式可以以“迂回+幽默”为主，主持人首先抛出一个嘉宾能够烂熟于心的话题，而后从该主题中找到能够形成疑问的节点，当嘉宾对节点表现出疑问时，主持人再以幽默的角度来讲解这一事件，就能够达到张弛有度的对谈目的。

3.4 适当引入尖锐问题，调动被采访者积极性

上文中曾提到，嘉宾实际上十分清楚主持人的谈话目的在于从自己身上找到“问题的起因或结果”。因此嘉宾在参与电台节目时，会对主持人的谈话内容有一定准备。例如当主持人问起敏感问题时自己要如何回答或者如何转移话题。但即使如此，主持人仍旧背负着满足听众需求的责任，因此主持人必须要适当地加深问题的尖锐度，尽可能在保证嘉宾隐私的状态下，为听众探寻到真正有价值的“信息”。但考虑到嘉宾的思维，于是主持人就不能只用过于直接的方式。相反，主持人需要利用“尖銳”问题来调动嘉宾的对应心态，从而令嘉宾在更好的状态中回答问题。例如，主持人可以直接切入主题，先以形容敏感事件为主，询问嘉宾的意见，而嘉宾为了减少事件所产生的影响，就会调动一切思绪来组织自己的语言。而在这一整个过程中，即使嘉宾真的并未透露出可用的信息，但嘉宾这一全力对应的态度，往往就是听众想要听到的“答案”。

4 电台访谈类节目中主持人的驾驭技巧分析

4.1 主持人需要有清晰的角色认知能力

角色认知指的是一种辨别能力，属于一种在心理层面的思考工作。具体而言，主持人在开展采访前，必须对每个嘉宾的人物性格、个人状况等进行一个相对充分的了解。这样一来，在节目开展前，主持人便能够对嘉宾产生对应性的认知，进而明确在何种情况下提问哪些问题，以及通过嘉宾的回答引申出其他问题。同时，主持人也需要对自身有着清晰的认知，例如自己比较擅长哪种问题，或擅长哪一种对谈形式。当主持人需要在短期内完成采访任务时，就可以依照自身的角色认知，迅速调动更加适合自己的采访步骤，从而将时间受限的电台访谈价值无限放大。

4.2 主持人需要善于倾听

在访谈类节目中，主持人与嘉宾的语言比例应该尽量做到对等。但在一对一的采访进程中，主持人则应该将主要的谈话时间交给嘉宾。而自己需要以倾听为主，在“倾听”中找到可用的话题切入点。访谈类节目到后期，主持人必须做到让嘉宾信任自己，这样嘉宾才能真正的分享一些具有访谈价值的信息。而要得到嘉宾的信任，最重要的就是学会倾听。倾听不仅仅是以听为主，还要理解嘉宾话语中透露出的信息。例如嘉宾隐藏的情绪，嘉宾隐藏的对某件事件的看法等。当主持人能够通过聆听而问出嘉宾心中所想时，嘉宾才能以更加信任的角度去分享自己的所见所得。

5 电台访谈类节目主持人应注意的问题

5.1 应重视听众

综合上文我们总结出了开展电台访谈类节目主持人应该注意的三点问题，而其中的第一点，就是需要以听众为中心，重视听众的体会和感受。主持人必须要重视听众的收听需求，以需求为主设定对谈问题，如此方能保证节目的收听率和行业口碑。

5.2 心中需要有真情实感

主持人必须带有真情实感地制作和主持电台节目，这既是一份工作，也是社会人群探听真相、得知真相的重要渠道。并且只有当主持人带有情感来参与制作时，节目才能具有主持人的人物风格，真正与主持人高度契合，成为他人无法替代的电台节目。

综上所述，在国家媒体行业中，电台媒体具有中坚地位。而访谈类节目是以谈话为主，利用谈话来达成某种信息交互目的的电台节目。因此电台访谈类节目的主持人，必须要注重提升自己的技巧，并以重视听众、重视情感表达为核心参与电台节目的录制，如此才能将电台访谈类节目做好、做强。

【参考文献】

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[3]李红华.广播电台新闻播音主持的技巧和特点[J].新闻研究导刊，2015，6（22）：87.