加强高校基层工会活力建设的对策和建议

陈健 卢国胜

【摘要】在我国现代化社会不断进步和发展下，高校的办学规模逐渐扩大，其中的在职人员不断增多。由于高校职工工作较为紧张和复杂，其心理健康容易受到影响，不利于和谐校园的构建。所以。在新時期发展背景下，需要高校工会组织的稳定建设，增强建设灵活，保证符合新时期的发展需求。

【关键词】高校；基层工会；活力建设

一、加强高校基层工会活力建设的意义

保证基层工会组织建设模式的创新，促进基层工会组织体系的形成。高校基层工会直接和学生联系，并服务于学生，为高校的主要力量。加强对高校基层工会活力建设，能引导基层人员参与工作中，发挥有效服务，达到多方面利益的维护。所以，要为高校基层工会常见新建设思路和模式，打造专业化的组织网络体系，确保高校基层工会组织的渗透和发展。加强高校基层工会活力建设，也符合新时期的发展需求，在现代社会不断进步和发展下，我国加强对高校基层工会的重视，促进和谐社会的形成。保证高校基层工会活力建设，对我国的高速建设具备重要作用，随着现代经济和科学技术的推进，发挥工会组织作用，渗透以人为本理念，能结合具体的需求，维护基层职工的利益，也能保证领导能力的提升，促进和谐社会的形成和发展。增强高校基层工会建设，还能满足组织的建设需求。在新时期发展中，社会矛盾更突出，要解决其存在的多个矛盾，在高校基层工会组织中，需要积极参与，保证多方面问题的严格解决。因为高校基层工会组织是将学生和职工作为基础，在对学校的高速发展与建设具备十分必要的作用，要打造活力建设，要达到整体的创新，这样工作的服务质量才能提升。

二、加强高校基层工会活力建设的对策

（一）加强自身建设

高校基层工会组织为所有的工作基础，促进自身工作发展十分必要。在实际执行期间，可以将活动做为载体，引导职工学习和掌握相关知识，确保自身创新意识的形成。还要构建可持续化的管理组织，形成正确的学习观念，促进自身知识的更新，保证高校基层工会组织综合素质的提升。还需要渗透正确的人生观、价值观等，认真履行自身职责，维护多方面的利益。在高校基层工会内，还需要在学习进行创新，促进工作的稳定开展，保证整体的建设与发展。同时，高校基层工会干部队伍素质的提升，也能增强整体活力，确保基层工会组织作用的发挥和实现。因为人为生产活动中的主要因素，决定着干部素质，提升整体素质，维护职工的合法权益，能解决其存在的问题。所以，自身建设对高校基层工会活力的提升具备很大作用，保证自身综合素质的增强，是当前发展与建设中的首要任务。

（二）促进工作制度的落实

为了增强高校基层工会的整体活力，需要给予多方面的组织，按照具体工作制度来执行，以达到整体的充分落实和发展。维护职工的合法权益，促使其职能的发挥，还需要对高校基层工会组织的性质详细分析和探讨。按照具体规定和标准要求，引导人员的建设、维修、教育等职能的发挥，以达到整体的和谐进步和发展。通过职能的优化建设，还能引导各个组织不断参与进来，壮大整个建设队伍，为其提出合理的决策，在该执行条件下，高校基层工会组织作用不仅得以发挥，还能为其建设提供多个渠道。

（三）健康教育活动的开展

为了增强高校基层工会组织活力，需要在期间开展多样的健康活动，保证将其作为载体，促进高校基层工会工作的充分落实和开展，也能在整体建设条件下，为高校基层工会组织的形成提供多个途径。第一，高校基层工会内开展健康的文娱体育建设活动，为高校基层工会组织提供丰富的文化生活，保证社会精神文明建设。在该活动中，还能增进人员和人员之间的关系，使他们团结友爱，保证整个组织凝聚力的提升和获取，促使其积极性的提升。为了达到整体的和谐进步，在高校基层工会组织活动积极开展条件下，不仅要增强群众性，还需要扩展人们的参与范围，营造良好的发展氛围，以促进整个活动的稳定开展和形成。第二，开展技术创新活动，在该活动中，不仅能保证职工素质的提升，还能提升整个工作效率。比如：在高校基层工会范围内，开展竞赛等，结合实际发展情况，打造创新发性，从而为学校的后期发展提供强大保障。第三，打造“建家”活动，在高校基层工会组织建设与发展中，构建温暖的职工之家，保证在该活动中为其渗透学习、会议等内容，还要加强对法律法规的宣传，促进工作人员积极性的提升，在这些条件下，不仅能维护学校的健康进步和发展，也能维护人员的合法权益。

三、结语

通过以上的分析和探讨发现，基层工会具备十分重要的的作用，展现的新成绩和新活力符合现代新时期建设需求。在高校内部，基层工会需要更新思想、结合时代的特点给予创新，保证工会作用的发挥，在这些条件下，不仅能确保服务工作质量的提升，也促进现代社会的积极发展。

参考文献

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作者简介：陈健（1964.03—），女，四川绵阳人，学士，副教授，研究方向：工会组织。