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中等职业院校在校学生管理方式探讨

2018-03-27代学庆大庆油田技术培训中心

传播力研究 2018年34期
关键词:在校学生中等职业管理人员

代学庆 大庆油田技术培训中心

基于中等职业院校招生难的特点,在校学生的素质参差不齐,给学生管理工作带来巨大的压力和挑战。面对新时期的中等职业院校的学生管理的实际情况,优化在校学生管理工作,选择最佳的学生管理方式,提高学生管理的水平,保证学校的正常的教学秩序,达到中职院校的培养目标。

一、中等职业院校学生管理的特点

中等职业院校的学生管理,需要各级学生管理部门的积极配合,才能保证学生快乐成长,成为社会的有用人才。目前学生管理工作中,存在着一系列的问题,如学生的学习目标不明确,教师对学生的思想政治工作不到位,学生信心不足,无法达到最佳的学习效果。

家庭教育的欠缺,个别单亲家庭的父母疏于对孩子的教育,导致学生的心理素质不高,无法正确面对学校的环境,无法进入到正常的学习状态。心理扭曲,严重的情况甚至引起心理疾病,影响到孩子的健康成长。

基于中等职业院校的学生的年龄特点,自我控制的能力不足,只有通过班主任及楼房管理人员等学生管理人员的教育,才能提高学生的自我约束能力,形成丰富的人格魅力,使其成为具有正能量的青年。

二、中等职业院校在校学生的封闭管理方式

中等职业院校的学生实施封闭管理的模式,学生在校期间,实施统一的封闭管理,安排全方位的活动,保证学生的身心健康,使其学有所成,毕业的时候达到更高的素养,适应将来工作环境的需要。

(一)提高班主任管理的有效性

班主任是学生管理的关键要素,培养学生的自我约束能力,教会学生做人,也教会学生生活,并教会学生学习,使其在学校的生活更加丰富多彩。通过建立班集体的凝聚力,促使班级的全体学生共同进步,达到中等职业院校的教育管理的目标。

班主任对学生的基本情况进行分析和管理,从学生入学开始,进入到学生的精神世界里。班主任的言谈举止直接影响到学生的成长。帮助学生树立明确的学习目标,提高自信心。将学生的学习目标数据化,制定期中考试的目标,期末考试的目标,对学生学年的学习目标,以致学生从入学到毕业的整个中等职业院校学习期间的达到的目标。如获得本专业的高等级的技能操作合格证书,通过技能鉴定合格,达到中级工或者高级工的操作水平,才能满足将来工作的需要。

班主任从学生的对面走到学生中间,成为学生的良师益友,做学生的朋友。对学生的严格要求像严父一样,对待学生的关爱像慈母一样。促使全班的学生以班主任作为指挥棒,积极参加学校组织的各项活动,激发班集体全体同学的积极性。

(二)促进楼房管理人员的全方位的管理措施

对于封闭管理的校园,楼房管理人员包括教学楼的学生管理工作人员,也包含宿舍楼的管理人员,对学生的教学环境和休息的环境进行管理,才能保证学生规律地学习和生活,养成良好的习惯,不断端正自己的行为,形成完整的世界观,塑造学生良好的人格,促进学生的健康成长。

教学楼的管理人员,帮助任课教师,组织学生在班级环境下进行学习,进入到一体化教学的课堂,提高中职的各个专业课的教学的水平。发挥学生的主观能动性,以学生作为课堂的主体,突出学生的自主学习的能力,以提高学生的动手能力为基础,提高学生的技能操作水平。作为教学楼管理人员,为学生提供有序的教学环境,避免无关人员影响到学生的学习。

对学生的自习勘探进行检查,给予学生自主的学习和预习的时间,及时检查班级的课堂纪律,保证学生课堂学习的氛围,为学生创造一个安静的学习条件,达到中等职业院校教育管理的目标。

而宿舍楼的管理人员承担对学生休息时间的管理的任务,保证学生进入宿舍后,进入到休息的状态。按照规定的时间进入睡眠状态,并按照学校的作息时间,统一管理学生,使其进入到早操时间。通过对各个宿舍的检查,避免学生窜宿舍,应该休息的时间玩手机等,影响到第二天的学习。

(三)提高学生管理的水平

为了提高中等职业院校的学生管理工作水平,加强对学生班级的考核,对学生活动的各个环节实施考核制度,对每个班级进行排名设计。激发学生班级之间的竞争力,促使学生不断进步。

应用全新的中等职业院校学生管理的方式,加强对学生管理人员的培训,提高学生管理的效果。学生管理人员,按照学生的特点,组织有意义的活动。对学生进行入学教育,在各个时期对学生进行爱国主义教育,法制传统教育等,提高学生的思想境界。

不仅学生管理人员对学生进行思想教育,教学人员也需要在课堂教学的过程中,实时对学生进行思想教育,不断提高学生的思想素质。树立正能量,及时解决学生的思想意识问题,培养出合格的技能操作型的人才,达到中等职业院校的培养目标。

三、结论

通过对中等职业院校在校学生的封闭管理方式的探讨,解决学生管理的难点问题,结合中等职业院校的特点,实施学生住校的模式,加强对学生的集体观念的培养,不断提高学生的自我约束能力,提升学生的素质,培养一批高素质的操作型蓝领人才,为社会培养出技能型的操作人员,促进社会的进步。

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