互联网时代传统图书编辑的转型思考
2018-03-27韩志
韩志
互联网时代,各种网络技术以及新兴媒体的出现,使得图书编辑出版的途径更为多样化,而大众接触图书的渠道也更加丰富多样。许多图书不仅以纸质形式出现,还以电子书的形式出现,使大众得以随时随地阅读电子书籍刊物,打破了传统阅读形式的禁锢,实现了碎片化阅读。在此背景下,图书出版行业的编辑需认清形势,转变观念,与时俱进,把握好互联网带来的机遇,迎接其带来的挑战,做好图书编辑的转型,如此才能避免自身被社会发展洪流所淘汰,才能更好地实现自我的转型发展。特别是在知识经济时代,图书编辑作为知识载体——图书的“把关人”,更应加强自我提升,扮演好自身角色,为社会的发展做出贡献。
一、互联网时代传统图书编辑面临的挑战
(一)信息技术发展带来的挑战
互联网时代,信息技术得以快速发展,并渗透至各行各业中,图书出版行业亦不例外,数字化图书逐渐出现,并日益发展成熟。这样一来,形式多样的出版载体开始受到大众的关注,很多读者也开始由阅读纸质读物转为阅读电子读物,这使得传统图书编辑工作已难以适应新的图书出版发展需求,不仅工作内容出现了新的变化,图书编辑的方式、工作流程等都发生了较大变化。这就需要传统图书编辑及时做出改变,不仅要了解出版行业的前沿信息,还需掌握网页制作、PS技术、网站开发、网络营销推广等知识内容,能够熟练操作各种新设备,提高工作效率,这些都是信息技术的发展对传统图书编辑提出的新要求。
(二)读者阅读方式改变带来的挑战
互联网发展促使电子图书的出现,使得读者的阅读方式发生了翻天覆地的变化,许多大众读者开始选择利用电脑、手机APP进行即时性的电子阅读,充分利用了碎片化时间,大众读者选择阅读的方式更为多样化,日常阅读由深层次阅读逐渐转变为浅层次阅读,读者的阅读需求出现了新变化。读者阅读方式的改变需要传统图书编辑进行及时的自我调整与改变,不仅要调查了解大众的阅读需求,还需尽好文化引导的责任。如何在多样化阅读、泛娱乐化阅读的新时代坚守编辑的职业操守,做好本职工作,这是对传统图书编辑提出的新挑战。
(三)出版方式变化带来的挑战
在传统纸质书籍的编辑中,一般是由编辑先生产,再进入流通渠道,最后由消费者消费。图书的印刷通常采取批量印刷、模块化生产的模式,而流通常采用实体书店销售的方式,这是一种标准的工业化生产模式。此外,读者作为该链条的终端,对作品具有终极评判权,对图书的出版销售影响很大。互联网时代,图书的出版已打破时空限制,图书在出版之时甚至出版之前便可以面世,时效性更强;且图书出版的渠道更为多样化,可实现全媒体覆盖,同步发布,打破了传统图书先生产后销售的模式,实现了信息同步传播。这就需要图书编辑能够抢占先机,做好宣传策略规划,这给传统图书编辑的工作带来了挑战。
二、互联网时代传统图书编辑转型中的问题
(一)对互联网的冲击认识不够,转型意识不强
长期以来,传统图书编辑深受体制机制影响,习惯于接受编辑部的指定任务,按部就班地工作,缺乏创新意识,也鲜少关注互联网影响下众多新媒体对图书编辑工作的影响,不能借鉴其他媒体的成功经验为自己所用,还是采用传统工作方式,在图书采编、版面设计、营销推广等方面还是采用老套路,相互借鉴,大同小异,难以进行突破创新。即便部分图书进行了电子化转化,但其版面形式、结构特点与纸质图书并无不同,没能凸显电子图书的特点,无法吸引读者阅读,也难以提高点击率。出现这一情况的原因在于,传统图书编辑未重视网络冲击带来的影响,没有形成转型变化的意识,还是一味地按照传统工作方式进行组稿、审稿与校对,不仅工作效率不高,且难以满足大众新的阅读需求,没有顾及读者的消费体验,进而没能实现有效转型。这就需要传统图书编辑不仅要做好线下工作,还应做好线上工作,只有审时度势,实现线上、线下有机结合,才能使图书编辑工作创新发展。
(二)囿于传统工作方式,转型路向不明晰
互联网的发展速度是极快的,带给各行业的影响也是极大的,这使得很多传统图书编辑难以适应社会发展步伐,且受传统工作观念以及工作方式的影响,难以在短时间内做出较大改变。很多编辑虽然积极响应转型号召,但仅是口号喊得响亮,在实际工作中难有较大变化。这表明了传统图书编辑的转型路向还不明晰,意识不强且不知从何处下手,在转型上缺乏实质性进展。出版行业包罗万象,图书作为一类传媒,历史悠久,社会影响极大,图书编辑若不能把握好行动方向,实现有效转型,对于自身的发展也是极为不利的。因此,如何明确转型路向,满足受众需求,实现自我发展,是传统图书编辑需研究解决的问题。
(三)编辑培训工作不到位,转型成效不大
互联网时代,图书编辑不仅要树立用户至上的观念,还需增强服务意识;不仅需具有多项网络技术能力,还需具备网络调研能力,能够及时了解读者需求;不仅需要做好图书编辑工作,还应具备与读者线上互动的能力,做好图书的网络化宣传。总之,对于图书编辑的能力素养有着极高的要求。而当前出版社在编辑培训工作方面往往强求面面俱到,要求图书编辑人员具有多项技能,全而不精,使得编辑人员难以确定有效培养目标,发展自身特长,实现最优转型。此外,还有一些出版社十分重视网络人才的引进,而忽视对已有编辑人员的培训,没有加强人员网络技能的训练,致使传统图书编辑发展受限,难以实现有效转型。
三、互联网时代传统图书编辑的转型路径
(一)把握互联网特点,更新图书编辑理念
互联网时代,读者更多的是选择进行网上阅读,且互联网覆盖面广、信息更新快,能够实现图书信息的同步传输,使得出版行业深受买方市场以及业态流程变革的影响,需要图书编辑进行理念革新,不仅要更新策划理念,而且要更新出版理念以及营销理念。具体而言,在选题策划上,图书编辑需以读者需求为立足点,在选题策划时通过多维度考察有机结合纸媒读者与网络读者的需求,进行综合性选题,且要分析不同读者的阅读需求,全面提升工作质量。在出版方式上,图书编辑需将网络、移动终端等出版方式考虑在内,实现纸媒与数字媒体的有机结合,通过电子审稿、按需印刷等方式节约单位成本,提高工作效率。在营销宣传方面,需结合互联网互动性强的特点,通过企业网站、网络论坛、新媒体平台等加强宣传造势,并与读者进行在线互动,为新版图书的销售做好市场预热。
(二)紧跟时代步伐,学习新的信息技术技能
网络信息技术飞速发展,出版行业也逐步朝着智能化、数字化方向发展,这对于传统图书编辑的能力提出了更高的要求,需要其掌握新的信息技术技能,以做好日常编辑工作。数字时代,图书编辑更多地依靠计算机、编辑软件开展工作,这就需要其努力学习掌握如下专业技能。第一,数字编辑技术。如熟悉HTML、JavaScript、XML等语言,JAVA、JSP开发技术,以及各种校对、编辑、办公软件等。第二,新媒体技术。新媒体技术在图书宣传推广、与读者互动、图书网络销售中具有重要作用,图书编辑通过新媒体平台进行图书营销,如图片编辑推广、在线试读推广、在线答疑等,可有效提升图书点击率,提高图书销量。第三,标准化技术。“电子书内容系列行业标准”于2014年11月制定完成,对于电子图书标识、电子书内容术语、电子图书元数据等12项内容做出了行业标准规定,要想出版合格的电子图书,需要图书编辑研究学习各种电子图书编辑技术,对元数据进行标准化采集、入库以及管理,提高电子图书出版质量。
(三)加强培训,全面提高图书编辑素养
不管社会如何发展,图书出版行业如何新变,图书编辑的基本编辑素质都是开展编辑工作所必需的,这就需要加强对图书编辑基本素质的培养,使之掌握专业知识,获得专业能力之提升。如文字编辑要加强文字处理能力的培养,加强学科专业知识学习,巩固专业技能;美术编辑应开展图像处理能力训练,提升审美素养等。此外,还可根据编辑的发展需求进行针对性的跨岗培训,或者进行跨岗学习实践,如加强文字编辑的策划能力培训,将其安排到策划岗位进行学习锻炼,以培养适应多个岗位、多种职务的全面型人才,帮助图书编辑实现转型发展。
四、结语
总之,互联网时代,传统图书编辑寻求转型是大势所趋,而转型能否成功,还需编辑与出版社共同努力,加强学习与探究,研究市场变化与读者需求,做好服务定位,以全局化思维对待工作,不断提升能力与素养,积极拥抱互联网,实现工作方式方法的新变,才能编辑出更多的好书,获得读者群体的热爱与关注,于转型中获得更好的发展。