提升矿山测量工作准确度的有效措施分析

2018-02-07王涛

中小企业管理与科技 2018年17期

王涛

（华能云南滇东能源矿山建设有限公司，云南曲靖655508）

1 引言

现阶段虽然我国的矿山测量技术和水平在各国中处于领先地位，但是实际的矿山测量中却存在着诸多问题，主要集中在测量工作的管理和监督方面。这些问题的出现严重地影响着矿山开采过程，往往在对矿山开采造成难以预料的麻烦的同时，也为矿山开采带来了人身和财产安全上的严重威胁，我们必须加以重视。因此，论本从如何提高矿山测量工作的准确性这一问题出发，阐释矿山测量工作中存在的主要问题，并提出有效的改进方法和完善措施。

2 矿山测量中存在的主要问题

随着我国产业结构改革的不断深化和社会经济水平的不断提升，许多产业都迎来了新的发展和创新机遇，对于能源产业中矿山开采的工作来说也是如此。这些年来，我们不断地探索和研究，提高矿山开采方面的技术水平取得不小的成就，在国际竞争中也占据了优势地位。但由于矿山开采前的测量环节存在诸多问题，因此使得矿山开采的安全度和成功率被大大削弱[1]。同时，矿山开采是一个存在较多风险的工作，开采过程的每一项工序都是纷繁复杂的系统和理论的体现，另外矿山开采工作也容易受到环境因素和自然条件的影响，所以开采过程中一些意外的发生往往是难以预测的。因此，我们更需要在矿山的测量环节就为其建立有效的安全保障，测量的每一环节、每一要素都影响着后续矿山开采是否能够安全圆满地完成。由此可见，如何确保矿山测量工作中的准确性的提升，分析和了解当前我国在矿山测量中的主要问题，是我们现在要解决的首个任务。

2.1 矿山测量技术水平的落后

想要解决矿山测量工作中的准确性的问题，首先我们就应该从矿山测量的技术和方式方法角度开始考量。目前，我国在这一方面存在的主要问题是：许多矿山测量的单位和组织在测量技术方面的研究和探索并不全面，只掌握了一些皮毛的矿山测量知识，对于测量工作本身也没有较全面的认识和理解。因此，在进行测量工作和管理的方面也有诸多的不合理之处，经常片面性地追求工作效率，却忽略了测量过程中需要为后续开采环节减轻的安全风险和事故隐患，这都是矿山测量技术方面的落后体现[2]。同时，大多数做矿山测量工作的单位和组织都缺乏能够有效应急预警的作业方案，这一点是我们国家在矿山测量水平和管理方式上的最主要缺陷。因此，这就警示了我们，尤其是对于研究人员和管理人员来说，更应该多多思考如何改进矿山测量工作的技术和方法，如何提升矿山测量的管理水平，一旦发生了各种威胁到测量作业质量和安全的问题，应该如何去处理，采取什么样的解决方案，这些都需要我们有所设想，而后投入更多的资金和科学支持，进行不断地研究和探索，最终运用更高水平的矿山测量技术和管理方式加以解决，并防患于未然[3]。

2.2 监督管理制度的缺失

接下来，我们还要探讨的是：如果已经具备了完备的矿山测量方面的科学技术和完善的测量管理方法和水平，那么又需要注意什么呢？监督管理工作的必要性决定了监督管理人员不但应该具有良好的综合素质，还应该具有优秀的管理能力。但是现存的矿山测量单位和组织虽然数量不在少数，但缺少具有高素质、高能力的工作人员[4]。其次，在矿山测量的管理机构的内部也存在一定的问题，比如没有正常的管理程序、监督管理力度不够等，在矿山测量现场的实际情况是我们并不具备足够的能力掌握监督和管理的权力和责任，无法高效完成现场的指挥和调度。

2.3 测量材料与设备缺乏维护

在矿山的测量工作中，测量材料的使用以及设备的维护是一个十分重要的问题，这直接影响到测量结果的准确程度。比如在测量材料使用方面，目前我们主要的问题就是如果一些测量材料没有得到及时、有效地供应，那么就很有可能造成矿山测量工作进度缓慢，影响其测量数据的实时有效，从而降低了测量数据的准确程度，为后续矿山的开采工作带来负担与麻烦[5]。再比如，大多数从事矿山测量工作单位和组织对于设备的使用维护都缺乏科学的方法，不懂得要及时地对测量设备进行检查和调试，常常增加了测量设备运行的不稳定性，造成测量设备的严重损坏。这也使得矿山测量工作的进度难以推进，造成大量资金和材料的浪费现象。

3 提升测量工作准确性的有效措施

3.1 重视材料设备的管理维护

测量材料的质量维护和管理工作往往能够直接影响整体测量工作的质量管理和控制，尤其是针对一些比较特殊的、关键的测量材料和设备的使用，更应该要重视管理和维护。比如，在准备某些用于测量工作的材料设备时，如果没有进行相应的检测和监控，使得其测量过程的运行效果未能达到标准要求的话，必将直接影响到测量结果的准确性，甚至还会威胁到相关人员的生命安全，造成巨大的经济和财产损失。所以，对于矿山测量环节来说，我们必须要对投入测量使用的材料和设备进行严格的检查，明确这些材料设备是否符合实际测量使用的要求，需进行多次的复检考核才能继续投入使用。

3.2 加强管理培训工作

落实好对于测量人员的管理培训是保证矿山测量环节准确性的一项必要举措。目前，许多矿山测量的数据统计人员的自身素质都参差不齐。通常，这些工作人员来源复杂，管理人员对于现场的调度能力存在缺失，致使在对测量工作进行管理的过程中，极易引发摩擦和矛盾冲突。因此，应加强对管理人员和其他测量人员的专业培训，是提高他们的工作能力，提高他们在测量环节中的管理和控制能力，提升指挥人员对于矿山测量的调动能力[6]。这样做不仅有助于矿山测量工作的有序展开，还能提高从事测量工作的人员的思想水平和技术水平，从而帮助他们树立责任意识和集体荣誉感，保障矿山测量工作顺利完成。

3.3 制定严格的考核监督制度

我们说，严格的考核制度是保证矿山测量工作准确性和质量水平的基础。只有制定了严格的考核制度，才能满足矿山测量过程中的管理要求和标准。合理的检查考核监督制度，对于矿山测量的结果需要一个明确的评价标准，才能保证其数据科学性。同时，还应具有相应的测量监督责任人，对于某些数据的测量人员的表现以及各项指标和参数都进行记录和统计，方便有效地进行复测复检工作。只有这样才能及时而又清晰地找到矿山测量工作中所存在的问题，落实严密的考核监督、复检复核制度，保障各项测试结果和数据参数的准确性，为后续矿山开采工作的科学、合理推进创造了极为有利的条件和基础。