七师奎屯河：文明创建铸就魅力

□易孝波

奎屯河—母亲河，她是用天山雪水哺育“金三角”地区的工业、农业、畜牧业的命脉，养育了两岸70余万各族人民群众。

打造魅力奎河

大片的林木环绕四周、仿古式大门耸立、一条笔直的花砖路通向大坝……置身泉沟水库，难免产生来到景区的错觉。“你站的这里，以前是踩出来的土路，两边是芦苇滩、臭水沟。”奎管处泉沟水管所党支部书记盛建中说。

“一所一品牌，一站一亮点。”奎管处面貌发生了巨变，变化发生在哪里？变化发生在每一处。

庭院干干净净，屋里地砖白墙，家具、家用电器一应俱全。如果不是亲身来到古尔图水管所高干闸配水点，很难想象戈壁荒滩里有这样现代化的生活。“这里就是我的家，一年四季我都驻守在这里。”现年52岁的配水员胡志江说。他12年如一日守在这里，测配水、看护10公里的河道。

近年来，奎管处累计投入6980万元开展美丽所站点建设，对所站点道路全部实现硬质化，建成基层职工住房332套，完成植树造林面积619亩，职工生产生活环境脏乱旧的样子一去不复返。

“每个水库都是大公园，每个配水点都是小花园，让职工们热爱工作岗位，感受到家的温暖。”奎管处党委书记武廷军说。职工们常年工作的地方大都是戈壁荒滩、深山峡谷，艰苦又偏远，通过文明创建就是要给职工建设生活工作的“家园”。

实施水管达标创建

这里虽然地处偏僻，可到处都是高科技。

在奎管处水情中心，从奎屯河上游的新龙口到中游的奎屯水库，再到距离奎屯市120余公里的一二七团北排泵站，奎屯河流域“三河十二库”的河道来水、水库蓄水、工程运行情况以及人员值班情况，都可以通过视频一览无余。

奎管处处长李建勇介绍，奎管处党委以“制度化、专业化、信息化、景观化”为抓手，大力实施国家水管达标创建工作，以标准示范促整体推进，利用现场观摩、外出交流学习等，提高了全处水利管理水平。

近年来，奎管处累计投入近3000万元，实施通信网络、数据库、视频监控、水情测报、水闸自控、大坝监测六大信息化工程，建成奎管处水情中心和基层水管所、站8个分支中心，完成报表软件系统、手机APP水情移动通信及门户网建设，铺设通信光纤160多公里，设置视频监控202处、水库闸门自动控制7处、水情自动测报40余处，基本建成水文数据库、完成相关管理辅助软件开发工作，实现重点水利工程24小时视频监控，信息管理网络基本形成。

“通过信息化，让艰苦、危险、重复的工作由机械来完成，既保护了职工生命安全，又提高了工作效率。”李建勇说。

所站点虽然远离都市，但处处洋溢着文化气息。

守望，是奎河精神的生动诠释。奎管处成立64年来，在打冰引水、防洪抢险、巡堤护坝工作中先后有79名同志付出了生命，但“团结拼搏、敬业奉献、务实创新、兴水为民”的奎河精神，成为干部职工们的灵魂之火和动力源泉。

古尔图水管所被评为全国文明村镇，所长郝军志说：“这里有1400亩林地，我们种下了45万余棵树。”

如果不是有人带领，很难发现这里还有一个水管所，生活着一群人。

文明创建，就是要通过创建给奎河人寻找精神支柱，把大家的心牢牢拴在这个地方，使忠于职守、服务一方成为全处干部职工的一种信仰，这是奎管处党委的共识。

以奎河精神为核心，奎管处制定了奎河文化发展规划，形成了特有的奎河文化发展体系。近年来，奎管处投资1000万元，建设了兵团军垦水利史馆、奎河之魂纪念碑，修复了奎屯河沿线建筑物上的红色标语，各单位也创造了各具特色的文化墙、文化石等，红色教育基地、奎河文化体系初步形成。

“我们不是为了创建而创建。”武廷军说，奎管处党委、各党支部有“四个必管”，安全必须管、党建必须管、经济必须管、廉政必须管，抓纪律、抓作风、抓训练，干部职工坚持每天训练一个小时，党支部一个季度一述职，文明向社会辐射、向家庭辐射、向个人辐射，已经成为“奎河人”的一种习惯。□