宣传工作对事业单位思政工作的作用浅析

马涛

【摘 要】事业单位是社会公共服务的顶梁柱，而自我管理与建设便是事业单位的重中之重，但联系起这一切的却是宣传工作。因此，本文针对宣传工作对于事业单位的重要性进行分析，并提出加强方案，希望事业单位能够重视起宣传工作，让宣传工作能够达到应有的效果。

【关键词】事业单位；宣传工作；效果

思政工作对于事业单位的重要性不言而喻，加强思政工作的问题也是迫在眉睫。它既能让事业单位有效地执行相应的职责，更是提升事业单位建设的效果与服务质量。科学有效地实行思政工作便是加强思政工作的关键所在。

一、事业单位思政工作的重要性

如今的经济市场是较为复杂的，而有效的进行事业单位思政工作能够在一定程度上提升企业在复杂经济环境下的竞争力，现实中企业的相关人员对于这一块常常抱着忽视的态度，这样会对企业发展造成负面影响。

基于此类现状，多数事业单位渐渐的对思政工作重视起来，相关管理层也能够明白思政工作对于企业长远发展来看起到重要的作用，在思政工作做到位的情况下企业员工在实际工作中的心态会更加端正，而端正心态下的企业工作环境下企业的效益也会随之提升。

二、事业单位思政工作在宣传工作方面存在的问题

如今事业单位的管理人员已经意识到思政工作能够带来实质性的作用，但是在实际宣传工作上还存在很大的不足，这些不足的因素会限制思政工作的宣传，大大的降低了思政导入的效率。基于此，本文主要从以下两个方面提出当前事业单位思政工作在宣传工作方面存在的问题，为之后的改进策略作出铺垫。

（一）思政工作人员忽视了宣传工作的重要性

首先是事业单位相关的工作人员忽视了宣传工作的重要性，在觉得思政宣传工作不重要的情况下，实际宣传过程必然也不会尽心尽力，这样松散的宣传状态严重降低了宣传工作的效率。除此之外，还有一部分原因在于思政工作人员本身的素质不够，在宣传人员自身对思政工作理解不够的情况对其宣传，那将不能根据思政的实质意义而深入人心的传播。

（二）事业单位缺乏相应的管理制度进行保证与推进

事业单位缺乏相应的管理制度进行保证与推进也是宣传工作存在的主要问题。首先在事业单位拥有一个完善的管理体系之后在接下来的工作指导上会更加通畅，工作人员在规范的秩序下完成各岗位的职责也能增加工作的效率。相反，如果企业没有建立起一个完善的管理制度而要求宣传人员进行宣传工作，那宣传人员对工作的态度上也会处于一个不积极的状态，如果在实际思政宣传工作上存在问题，这些宣传人员也不会尽力的去解决，管理制度不完善是宣传人员推卸责任的主要因素。

三、宣传工作在事业单位思政工作中的重要性

（一）思政工作人员遵循的保障

在思政工作进行宣传之前，首先思政工作人员需要对思政工作的本质含义有一定程度上的了解。其次在实际思政工作的宣传过程中，思政工作人员在知识上也有着一定的巩固，这对于思政工作人员而言也是一个学习的过程。最后在思政工作人员的思想得到提高的同时，今后企业职责上的尽力也能完成的更加通彻，对于事业单位而言企业的效率也会随之提升。

（二）宣传工作拥有宝贵的资料

在思政人员进行宣传的过程中，他们可以更容易深入到人民群众之中，在宣传中与群众的交流过程能够了解群众的呼声，而这些资源都是十分宝贵的。和人民群众更加深入的进行交流宣传人员不仅能了解更多人民群众的呼声，对于整个宣传工作性质上来看也绝非一个空架子，这是一项有着实质性意义的工作。

（三）善于理解与沟通

正常情况下，事业单位很难更加深入的了解人民群众的一些想法，而造成这种情况的主要原因也在于事业单位和人民群众之间缺乏交流。思政思想的宣传工作可以作为事业单位与人民群众之间交流的桥梁，通过宣传工作不仅事业单位更加真实的了解了人民群众的想法，对于人民群众而言也会觉得事业单位是可靠的。

四、如何加强事业单位的宣传工作

基于上述分析，制定一个有效的计划来加强事业单位的宣传工作是非常有必要的，本文主要从三个角度出发。

第一，在思政工作的宣传上必须建立起一个科学的管理体系，这种管理体系不仅对于事业单位本身而言能够一定程度上促进单位的发展，同时也能够让思政工作的宣传更加到位。

第二，在思政工作的宣传中，宣传人员的工作态度很大程度上影响了宣传的效率。针对此类情况，相关事业单位对宣传人员的素质上也得严格要求，保证宣传人员的工作态度才能够更有质量的进行宣传工作。

第三，由于时代的不断变迁，人们的生活习惯也发生了翻天覆地的变化，传统的思政工作宣传方案应用到現在已经不是很奏效，因此相关宣传人员探索新的宣传方式也是很有必要的。

五、事业单位思政教育的宣传工作的路径

（一）明确思政主题

首先事业单位在思政教育的宣传工作上需要抓住一个明确的思政主题，在这类主题的规划下之后的宣传工作能具有参照性，有序的进行思政宣传工作才能更加规范的完成。

（二）落实责任负责人，保证工作质量与效率

由于实际情况下很多事业单位思政宣传人员的工作态度不积极，在宣传过程中没有相关的约束因素他们的工作态度也是懒散的，这在很大程度上降低了宣传的效率。基于此类现状，事业单位需要落实责任负责人，在对宣传工作不负责任的情况下可以采取相关的政策对其惩罚，这样才能保证宣传工作的质量和效率。

六、总结

思政工作对于事业单位而言的作用可能是潜在的，但是这种潜在的作用对于事业单位的长远发展是极为重要的，只有抓住如今宣传工作的现状问题而针对性的进行改善，才能将思政宣传工作有效的进行下去。

参考文献：

[1]关于宣传工作对事业单位思政工作的探讨[J].郭小孩.经营管理者.2016

[2]关于宣传工作对事业单位思政工作的探讨[J].丁鼎.经营管理者.2016

[3]宣传工作对事业单位思政工作的作用探讨[J].孙思.管理观察.2014