精品园区里的精品服务——市北高新技术服务业园区工会推进非公企业工会改革纪实

◎阎梦华

精品园区里的精品服务
——市北高新技术服务业园区工会推进非公企业工会改革纪实

◎阎梦华

作为本市第一家非公企业工会改革的试点园区，市北高新技术服务业园区总规划面积3.13平方公里，注册在园区的企业1800家，实际经营企业890家。园区现有企业员工3万名左右，其中非公企业员工2万名左右，大专至研究生学历的人数占80%。

3.13平方公里的面积虽不大，园区却在 “做精”服务上下足了工夫。近年来，在服务园区企业上，市北高新技术服务业园区围绕产业结构调整，不断强化园区形态和环境建设，推进产业集聚，加快园区服务理念和功能的转型。与此同时，园区的工会工作基础又是相对薄弱的：园区总工会成立于2015年，现有工会组织85个。已建基层工会的非公有制企业230家，占总数的28%；非公有制企业工会会员6430人，占总数的32%；按照要求缴纳工会经费的非公有制企业12家，占总数的5%。

改革箭在弦上，如何扩大园区工会组织影响力？真正激活会员活力？唯有将原有的精品服务与工会工作相结合，纳会员、聚人气、得人心。

基层见闻

配套服务资源促建会

租房难、租金贵、地段偏、交通不便，眼下的来沪白领常常为住宿所难住。不过，假如你是市北高新技术服务业园区的工会会员的话，或许情况就不同了。在位于市北高新技术服务业园区附近的灵石路858号，这里的公寓面向园区内企业推出公租房房源，以一室户小户型为主，房源配套设施齐全，价格低于市场平均水平。虽然名额有限，但假如你所在的企业建立了工会的话，就具有优先申请资格。

在白领健康方面，市北高新技术服务业园区内有一个门诊部，园区组建工会的企业员工可优惠享受高端体检、私人定制体检等服务。另外，园区的培训中心、酒店、商务中心也都优先对园区内建会企业敞开。

自市北高新技术服务业园区被确定为非公企业工会改革试点以来，园区工会不断创新入会方式。“对有意向入驻园区的企业，我们会同招商中心、资产管理部、聚能湾企业孵化基地等部门，将企业成立工会组织作为入驻园区的重要参考指标。对已建立工会组织并按照要求缴纳工会经费的企业将优先享受市北高新园区公共租赁住房补贴政策、对园区内配套服务资源，如商务中心、北上海大酒店、市北高新门诊部、培训中心等都将优先服务、实惠享受。”园区工会干事陈翠萍告诉记者。

据了解，为了促进园区建会工作，园区工会打通了招商服务平台（招商和企业服务中心、北京办事处）、产业孵化平台（聚能湾创新创业中心）、人才培训平台（园区职业技能培训中心）、融资服务平台（市北小额贷款公司、市北科技创业投资公司）、商务服务平台（市北高新商务中心、北上海大酒店）、健康服务平台（上海市中医医院市北名医诊疗所）、党群服务平台（市北高新党员服务中心）、养老服务平台（养老设施）、教育服务平台（幼儿园与中小学校）等各大服务平台，让建会企业享受到一系列好处。

工会会员日点燃基层活力

7月初的一天，市北高新技术服务业园区第十一届职工运动会闭幕式上，“与上海同步、与时代同行——《市民与社会》25周年”定向赛热力开跑。炎炎夏日挡不住大家的热情，上午9点，100多名选手从市北音乐广场出发，幸运的队伍还有电台主持人随行，通过4条不同线路，完成一系列需要考验体力、智力以及团队合作能力的任务。园区里的企业员工活力满满，参加定向赛的白领陈小姐告诉记者：“和小伙伴们一起走出办公室，在园区中用双脚丈量，用双眼观察，用心感受园区的点滴美好，这是另一种打开市北的方式……”

这厢定向赛比得火热，那厢园区内的义诊活动同样温暖了白领的心。市北高新技术服务业园区的白领们许多平时忙于工作，往往容易忽视自身潜在的亚健康状态，有时出现体虚困乏、易疲劳、失眠等症状，在医院进行全面系统检查又往往找不出具体病因。但是，中医在对调理亚健康状态诊疗上却有证可辩，能对症下药。于是，由园区工会联手静安区中医医院的义诊活动恰好迎合了时下白领的需求，来自中医妇科、内科、骨伤科、针灸科、推拿科等科室的多位资深专家、医师为园区员工号诊把脉，自然广受热捧。

其实，在市北高新技术园区，类似的活动并不少见。近年来，园区工会借助青年交友会、园区职工运动会等多元丰富的文化活动，营造“乐活市北”氛围，建设一个有温度的园区。而这恰恰是园区工会接下来要主打的“工会会员活动日”品牌。园区工会主席张颖告诉记者，“建会之后，我们通过工会会员活动日来带活基层活力，开展‘送知识’、‘送文化’、‘送健康’、‘送优惠’、‘送保障’等活动，打造月月有主题的特色项目品牌。针对园区里高学历白领居多的情况，我们的活动设置当然也要讲究时髦、有新意，会员需要什么活动，我们组织什么活动，让大家真正感受到成为工会会员的好处。”