党建引领谋发展 同心同向促跨越

邓天友

近年来，盐源县委坚持党建引领，按照“县域抓示范、组织创先进、干部当表率、党员争模范”思路，充分发挥党组织核心作用、领导干部表率作用、党员先锋模范作用，为打赢脱贫攻坚战、同步全面建成小康提供坚强保障。

坚持向党建“要政绩”，聚力转型跨越

坚持“中心大局有什么需求、党组织就提供什么服务”理念。做到中心工作推进到哪里，党的建设就跟进到哪里，把“两张皮”拧为“一股绳”，以党建示范推动经济大发展、民生大改善、社会大和谐。注重从脱贫攻坚、禁毒防艾、招商引资、信访维稳、城乡环境整治等“七个一线”选拔任用表现突出的干部，着力选优配强班子队伍。把群众需求与党建项目结合起来，把改善农村基础设施与建设党组织阵地“捆绑”起来，把培育特色产业与党员干部以上率下“挂钩”起来，着力发展一批改善群众生产生活条件的好项目。

坚持向党建“要效益”，致力创先争优

把支部建设作为基础，大力实施“筑底强基·凝聚民心”工程，持续提升群众满意度。

认真落实县乡党委运行规则，以“三会一课”为基本制度，严格执行“四议两公开一监督”工作机制，着力构建以党组织为核心的基层治理体系。各级党组织结合实际制定年度中心工作要点、基层党建工作要点，班子成员制定抓党建工作责任清单。评选15个示范党委、300个红旗支部、10000名星级党员，基层组织建设水平不断提升。坚持“支部引领、党员示范、群众参与”，大力发展核桃、苹果、花椒等“一村一品”致富產业，群众脱贫致富基础不断巩固。

坚持向党建“要形象”，强化作风建设

领导干部聚焦联系群众、个人干净、敢于担当和对党忠诚要求，示范带头、争当表率。持续深化思想政治建设，坚持把基层党建牢牢抓在手上，带头以普通党员身份参加组织生活，带头到联系点和所在支部讲党课。推行“县级领导干部分片联乡包村”和“领导联乡绩效挂钩”两项工作制度，组建“重点工作专班”，带头完成急难险重攻坚任务。制定“能上能下”负面清单，完善领导干部常态管理、动态考核、专项巡查等制度，持续整治公款吃喝、收送节礼、公车私用等群众身边的突出问题，近年来给予党纪政纪处分55人次。

坚持向党建“要民心”，发挥先锋作用

不断深化“两学一做”学习教育，开展“争做合格党员，争当干事先锋”活动，党员全覆盖联系服务群众。

深入开展“六带六争”行动，1.3万名党员带头脱贫攻坚、推进“四好”创建、冲锋险情一线、整治城乡环境、促进民族团结、党员示范创建，争当发展、文明、防汛、环保、团结、为民“六个”先锋。开展“城乡帮扶”行动，实施机关党组织与贫困村、机关党员与农村党员、先富党员与贫困群众“三结对”工程，办实事好事2000余件。开展党员联系服务群众“1+N”行动，组织“万名党员进农家”，每1名党员联系服务1户或N户普通群众，上门走访，宣讲政策法规、收集社情民意，目前已走访2.1万人次。结合“党员四问”和民主评议党员，设置盐源特色的“党性体检”正反指标，每年开展1次“党性体检”，及时帮助转化提升党性“亚健康”“不健康”党员21名。（作者系中共盐源县委书记） （责编：周文波）