育人环境建设刻不容缓
2017-07-17曾天山
曾天山
教育从来就是社会的事业,全社会都要关心和支持教育改革发展,良好的育人环境是培养优秀人才、激发教育工作者创新活力的重要基础。目前,支持教育深化改革的社会氛围还不够浓厚,仍然存在受外部干预过多、评价体系和导向机制不完善等问题,需要进一步优化育人环境,更好地调动教育工作者积极性,深入推进教育现代化。
要提高家长教育水平,形成家校合作育人良好环境。子不教,父之过,教育孩子是父母或者其他监护人的法定职责,要明确家长在家庭教育中的主体责任,依法履行家庭教育职责,避免缺教少护、教而不当。家长不是天生的教育家,要办好家长学校,切实提高家长教育能力,提升家庭教育水平,增强家长参与学校教育和促进学生终身发展能力,正确认识和遵循孩子成长规律,因材施教,用正确的思想、方法、行动教育引导孩子,帮助孩子养成高尚品格、健康体魄、良好习惯,避免重智轻德、重知轻能、过分宠爱、过高要求等不当要求。
要优化治理环境,推进教育治理体系和能力的现代化。全面深化教育改革,解决当前教育面临的矛盾和挑战,关键要靠治理体系和治理能力的现代化,健全激励机制和容错纠错机制,给教育改革创新撑腰鼓劲。以构建政府、学校、社会新型关系为核心,以推进管办评分离为基本要求,以转变政府职能为突破口,建立系统完备、科学规范、运行有效的制度体系,形成政府宏观管理、学校自主办学、社会广泛参与的格局,更好地调动中央和地方两个积极性,激发每所学校的活力,发挥全社会的作用,克服碎片化、短期行为、政出多门,以及部门主义和地方主义。
要形成充满活力的选人用人环境,促进学生健康快乐成长和优秀人才脱颖而出。促进整个社会形成男女平等的就业观,扭转政府部门、企事业用人单位的观念,通过完善人才评价标准,克服唯学历倾向。规范招人用人制度,消除城乡、行业、身份、性别等一切影响平等就业的制度障碍和就业歧视。严格执行《就业促进法》等有关就业法律法规,对于明目张胆的性别歧视和“霸王条款”,需要依法予以严处。
要加强舆论引导,优化育人环境。新闻传播媒体是影响社会发展的第四种力量,是联系政府和群众的桥梁,要加强新闻工作者的社会责任感,净化舆论空间,牢牢把握主流輿论宣传阵地的主导权、话语权,在教育改革事关大是大非问题上,必须增强主动性、掌握主动权、打好主动仗,帮助公众澄清模糊认识,划清是非界限。要坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的工作方针,巩固壮大主流思想舆论,弘扬主旋律,弘扬社会正气,传播正能量。要不断创新,融合发展新兴媒体,形成立体多样、融合发展的现代传播体系,讲述教育好故事,传播好声音,宣传好典型,增强话语的创造力、感召力、公信力,把握好舆论引导的时、度、效,增强教育改革的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。要实现新闻舆论监督的法治化,鼓励健康的舆论监督,及时准确全面客观真实,针对教育领域的违法、违纪、违背民意的不良现象及行为,通过报道、评论、讨论、批评、内参等形式进行曝光和揭露,抨击时弊、抑恶扬善,形成强大的公众震慑力。对改革中出现的支流问题要给以善意的批评,不只是为曝光而曝光,而是通过曝光总结经验改进工作,为教育深化改革提供强大的精神动力和舆论支持。