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地方之声

2017-03-24

青春期健康 2017年16期
关键词:计生委计生卫生

地方之声

河南省三门峡市城乡一体化示范区大王镇网格化管理工作法促全面提升

今年以来,大王镇对环境污染、秸秆禁烧、河长制、防汛、安全生产等各项工作全面实施网格化管理。该镇按照一长三员的标准,逐村明确网格长、网格员、网格巡查员、网格监督员,分别明确工作职责;制作网格化管理工作版面,公示一长三员相关信息、工作制度等,既增强了工作透明度和责任人责任心,又便于群众监督举报;制作《大王镇网格化管理记录本》,相关责任人在按要求做好工作的同时,认真详细做好登记,以工作充实记录,以记录再现工作状况。

自网格化管理工作法推行以来,全镇形成了巡查与隐患排除同步、工作开展与记录同步,日常工作与重点工作同步,责任与义务同步的良好工作格局,促进了全镇工作整体提升。(李亚苗 祁宏伟)

内蒙古自治区伊金霍洛旗卫生和计划生育局采取多种形式开展卫生计生宣传

伊金霍洛旗卫生和计划生育局牢固树立卫生计生宣传教育的首位意识和先导作用,采取多种形式开展卫生计生宣传,营造了有利于卫生计生工作的舆论环境。

一是进村入户宣传。在日常工作中,通过卫生计生宣传进社区、进农家、进校园等活动,多种形式宣传健康知识、全面两孩等国家政策法规、优生优育、避孕节育、生殖健康等知识,并发放宣传资料。

二是优化环境宣传。按照美观、实用、温馨的要求,优化全旗卫生计生宣传环境,积极做好宣传标语、宣传栏及宣传长廊的建设和更新工作.

三是开展主题活动宣传。充分利用“5.12”“5.29”等卫生计生相关纪念日,积极开展形式多样、丰富多彩的主题宣传活动,通过多种形式,向群众宣传卫生和计划生育相关知识。

四是依托新媒体宣传。开设了官方微博、微信公众号,定期宣传群众关注的卫生计生工作热点、健康教育、生殖保健等科普知识,宣传卫生计生工作的先进典型、新人新事,让群众及时了解卫生计生部门的工作动态。(雷彩叶)

安徽省阜阳市全面推进卫生计生宣传工作

安徽省阜阳市卫生计生委紧紧围绕健康脱贫、深化医改、促进人口均衡发展等工作重点,以健康促进为抓手,充分发挥宣传工作先行先导作用,突出新闻宣传、社会宣传、阵地宣传、文化建设,充分发挥先行先导作用,主动服务卫生计生发展大局,不断丰富宣传内容、创新宣传手段,强化舆论引导。目前,全市宣传队伍热情高涨、工作深入有序、交流互动增加,氛围日趋浓厚、影响不断提升。主要做法是:

一、明确工作目标、加强整体推进。阜阳市卫生计生委紧紧抓住机构改革这个契机,在全市卫生计生系统机构中设置宣传机构,牵头健康促进,做到有人做事、有人管事。

二、紧扣健康促进、强化宣传措施。没有全面健康就没有全面小康。在全国上下开展脱贫攻坚的大形势下,阜阳市采取各项举措,积极营造健康扶贫宣传环境和舆论氛围,认真落实国家、省市关于健康脱贫工作部署。同时,加强宣传平台建设,不断创新宣传渠道,拓展宣传载体,2014年度开通了“健康阜阳”官方微信,并积极发挥作用,2016年底,全面建成“阜阳市卫生计生系统政务微信健康矩阵”。

三、围绕主题活动,开展群众宣传。加强了全市节庆日活动的策划和组织,要求各地结合宣传主题,制定宣传计划,明确宣传内容,选择适宜的形式,提高宣传的针对性和实效性。

四、增强交流互动、促进手段创新。为实现卫生、计生宣传工作的进一步融合,在3月召开的全市宣传工作会议上,3个县卫生计生委和3个市级医院分别就宣传阵地、健康教育促进、新媒体运管、新闻撰发、医院文化、舆情把控和典型选树等方面工作进行了会议交流发言,增强大家对卫生计生宣传融合的感性认识。

五、加强舆情监测,提高研判能力。今年以来,阜阳市卫生计生委注重挖掘系统内网络骨干,出台舆情管理相关制度,初步建立起了一支卫生计生舆情监测、分析研判工作队伍,并发挥了重要作用。(阜阳市卫生计生委)

湖南省娄底市娄星区计生协到石井镇开展计生“三结合”项目评估

6月29日,常务副会长童桂辉、专职副会长龙忠明、协会秘书长肖俊文、区财务局工作人员等一行来到石井镇泽溪村、环江村计划生育“三结合”项目点工作,进行现场评估。

近年来,湖南省娄星区计生协特别注重困难计生家庭、独生子女户、纯女户等困难计生户的脱贫工作。针对石井镇土壤肥沃、山塘集中等地理、气候环境,区计生协与石井镇计生协决定在2个村实施“三结合”项目,为计生户提供资金、技术服务。娄底市康尔生态农业科技有限公司,建设了技术推广中心多媒体会场,聘请湖南农业大学专家来培训人员,传授特色有机水稻和匙吻鱼等特色水产的种养植、优质葡萄的栽培管理技术;建立村组及协会服务体系,完善服务网络建设;指导和帮助生产基本建设,组织产品销售。

目前,石井镇按照省计生协计划生育“三结合”帮扶的项目要求,依托“公司+农户”的生产经营模式,2017年共建成计划生育“三结合”2个,已形成特色水稻和有机蔬菜等种植、匙吻鱼养殖和优质葡萄栽培、农副产品深加工等,生产基地面积达到400多亩,厂房2000多平方。生产有机米、匙吻鱼、豆制品加工两大基地。2016年至今,共产有机油2100多斤,实现困难计生家庭年增收3000多元。项目的实施为困难计生家庭群众提供了就业机会,帮助他们增收脱贫。(肖俊文 肖共光)

浙江省卫生计生委“三优”工作见成效

浙江省卫生计生委“优生优育优教”(以下简称“三优”)促进工作于2009年全面启动,在机构合并及深入落实“全面两孩”政策后,这项工作更加深化推进,并在政策宣传、民生服务、人口素质提高等方面取得了良好的成效,“三优”工作已经成为浙江卫生计生服务群众的工作品牌。

(一)健全组织领导,优化顶层设计。在深入调研的基础上,出台了“三优”促进工作指导意见和配套文件,提出了工作目标和进度;明确了目标人群众;规定了宣传服务内容;统一了工作场所名称、功能设置等,顶层设计全面、系统、仔细。

(二)加强阵地建设,实行优胜劣汰。要求各地因地制宜,以乡镇为基点,高起点规划、高标准建设、高水平运作“三优”指导中心,将“三优”指导中心作为目标人群众接受“三优”服务的政府公共服务平台。对“三优”指导中心省级示范点实行申报评估制,并实行动态管理、优胜劣汰,确保“三优”指导中心的品牌质量。

(三)规范师资培训,提升服务水平。省级而立“三优”工作指导中心,制订编写了《浙江省优生优育优教培训指导大纲》和《浙江省优生优育优教培训教材》,每年在全省范围内组织师资培训,实施分班制,互动式教学,培训结束经考试合格颁发“三优”指导师上岗培训证。

(四)利用网络平台,深入普及“三优”知识。为了扩大宣传普及面,省里专门建立了“三优”微信平台,每天发送与“三优”相关的科普知识;并与“育儿问一问”公益微信平台合作,通过有资质的医生、专家为老百姓提供个性化的咨询服务。

如今,浙江省卫生计生委“三优”促进工作已得到了各级领导的认可,其发展态势良好,“三优”指导中心建设方兴未艾。截至目前,全省共有“三优”指导中心600多家,其中省级示范点132家。(浙江省卫生计生委)

湖北省武汉市洪山区卫生计生委创新求突破,融合促发展

近年来,湖北省武汉市洪山区以创建省健康促进示范区、全国健康促进区为契机,在推进健康促进和人口健康文化跨越发展的实践中,着眼顶层设计,紧跟发展趋势,创新发展理念,优化资源整合,加大资金投入,突出特色创建,在大力发展健康促进和健康教育阵地建设同时,推动人口健康文化深度融合,全区健康促进模式已悄然成形,一批批示范亮点项目,成为未来洪山健康服务创新活力强,科技含量高的典范,全区健康促进社区和人口健康文化示范试点建设工作在创新探索中稳步推进。

(一)顶层设计,引领创建稳步前行。洪山区政府将健康促进区创建和健康社区平台建设作为一项重要的民生工程纳入到政府重点工作和“健康洪山”行动总体战略,列入政府年度财政预算和绩效目标重点工作进行调度推进,按照卫生计生重点实事工作责任清单要求,确定牵头领导、责任单位、完成时序进度。

(二)融合发展,实现“1+1>2”的效果。洪山区在融合发展思维引领下,主导并助推社区人口健康文化阵地建设和健康社区创建,初步实现了布局优化、环境友好、集群竞合、集约发展、“1+1>2”的效果。

(三)聚力创新,“1+N”模式服务群众“零距离”。洪山区以打造“家庭健康指导服务中心”品牌为抓手,根据各社区地域特点、人文结构,结合社区办公场所提挡升级,搭建创新平台,汇聚创新资源要素,按照“1+N”模式量身定制,探索推进健康社区建设,着力打造集宣传、文化传播、健康教育、健康管理、社区服务等为一体的的社区健康指导服务平台,寻求创新发展洪山健康社区之路。

(四)项目引领,推动健康促进跨越发展。洪山区依托辖区高校资源,联合华中科技大学社会学系,实施流动儿童心理干预项目研究,助力“流动花朵”真正融入城市。以家庭为单位开展创建活动,通过门户网站、APP、微信等新型传播手段,拓宽健康宣传渠道,打造一支跨学科合作的社区健康管理队伍,着力提高整体的健康服务质量和水平。(武汉市洪山区卫生计生委)

山东省东营市垦利区政府主导,靶向施力,加快健康垦利建设

山东省东营市垦利区把健康摆在优先发展的战略地位,积极探索建立工作模式和长效机制,以健康促进为抓手,加快形成有利于健康的发展模式、生态环境和生活方式,实现全区健康与经济社会良性协调发展。

一、坚持政府主导顶层设计,筑牢百姓健康基石

垦利区委、区政府历来对卫生与健康工作高度重视。一是健全组织保障体系。成立由区长任组长的健康促进区工作领导小组,制定了实施方案。二是构筑政策支撑体系。将健康促进区创建工作纳入政府发展规划,列入政府工作报告。三是强化投入保障体系。将健康促进区创建工作列入为民办实事工程,列入财政预算专项经费,在投入上作为民生重要项目予以倾斜。四是构建工作网络体系。建立区、镇、村三级工作网络,明确主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作责任制,形成了全区上下统一协调、各部门齐抓共管、全社会积极参与的工作格局。五是建立督导考核体系。六是搭建培训提升体系,通过“走出去,引进来”形式全面提升健康促进工作水平。

二、发挥示范创建引领作用,力推健康环境建设

一是以卫生计生先行为驱动力,率先在在全区各行各业做表率,出台与健康相关的公共政策。二是以树立先进典型为着力点。各镇街、部门单位分别召开创建动员大会、推进会,制定了各自创建方案,全面推进各类示范创建。三是以打造健康环境为支撑点,积极打造健康教育基地。四是以特色创新项目为突破口。因地制宜,积极探索,努力实现特色创建,打造垦利品牌。

三、采取上下联动同创共建,提升健康素养水平

一是部门联动齐发力。各部门相互协作、齐抓共促,全面优化健康促进与健康教育的支持性环境。二是群众发动同参与。以“健康山东垦利行”活动为载体,在全区深入开展健康促进活动。三是营造健康社会氛围。(东营市垦利区卫生计生局)

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