对外直接投资能增加母公司就业

李磊+白道欢+冼国明

本文的研究表明，中国企业对外直接投资对国内就业产生了显著的正向促进作用。同时企业对外直接投资次数越多，对国内就业的促进也越明显。

论文将我国企业每次对外直接投资区分为商贸服务型、资源寻求型、研究开发型、水平当地生产型和垂直当地生产型五类。分析了不同动机的企业对外直接投资对于母公司就业的影响。

结果发现，总体看来，不管是何种动机的对外直接投资，其对母公司就业的影响均显著为正。采矿业的资源寻求型对外直接投资对于母公司就业的影响并不显著，然而，非采矿业的资源寻求型对外直接投资的就业效应则显著为正。

考虑到当地生产型对外直接投资的复杂性，论文对其进行了更加细化的分析，结果发现对于当地生产型对外直接投资，不管是水平型还是垂直型，只要能够增加母公司中间品的出口，那么对母公司就业会产生正向的影响。水平型对外直接投资则可能导致进口最终品增加，进而降低母公司的劳动力雇佣。垂直型对外直接投资则可能通过增加低成本中间品进口，进而增加母公司的劳动力雇佣。这表明了中间品和最终品贸易在当地生产型对外直接投资的就业效应中起到了重要的中介作用。