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刍议如何做好小学班主任管理工作

2016-12-29银玲

都市家教·上半月 2016年12期
关键词:班干部教室管理工作

银玲

【摘 要】小学阶段是一个人成长和发展的关键时期。小学班主任被喻为“班级灵魂”,其一举一动深深地影响了小学生的成长和发展。班主任管理工作的成败,对上直接影响着学校教学工作的开展和教育目标的实现,对下也直接影响了班级的发展和学生的成长。因此,小学阶段的班级管理工作意义非凡。

【关键词】小学班主任;管理

班级管理工作是一门科学,也是一门艺术,班主任是班级管理最直接的实施者,是一个班集体的领头羊,班主任工作的成败将影响到班级工作的开展。纷繁复杂的班级管理工作是班主任的日常工作重点,学校千头万绪的工作,都需要班主任点点滴滴地去贯彻和完成,因此,班主任是最苦的;班主任是学生心中最有份量的称谓,一个成功的班主任影响的可能不只是几十个人,甚至是几代人,所以班主任又是最幸福的。我作为众多班主任中的一员,既感到自豪又感到任务的艰巨,但只要我们在实践中去探索行之有效的方法,班级管理工作就能更上新台阶。下面我谈谈在班级管理中的一些管理方法:

一、建立良好的班级文化——塑造班级灵魂

1.让每一面墙壁说话

走进我班教室,首先映入眼帘的是“图书角”,在图书角里,摆满了中外名著和各类作文书,课余孩子们认真地阅读,整个班级充满了浓浓的学习气氛。在书架上方,贴着一句由同学们一致认可的名言:“读书破万卷,下笔如有神。”苏霍姆林斯基说:“教师的首要任务是让孩子热爱书籍,一个优秀的班集体,首先要具有浓郁的书香气息。”左面墙上是“你行我也行”栏目,这是专门用来展示同学们定期举办的手抄报、绘画作品的板块,充分展示了学生的个性和才能。后墙黑板上的内容丰富多彩:其中包括优秀文章、语、数、外学科的补充知识,每两周一换,右边是“争星园地”,激发学生的上进心和竞争意识,包括“劳动星、进步星、好学星、文娱星、体育星、文明星”。一天一评,要是哪位同学在某个方面表现突出就争得一颗星,学生们积极性高涨,争得了令人羡慕的“满天星”,每一颗星星都闪耀着绚丽,迷人的光彩。

2.环境影响习惯

一个好的环境可以造就一批品质好的人,可以使一个人在成长过程中得到好的教育,形成良好的道德习惯,习惯成自然,最终形成高尚的道德品质。每当新学期开始,我总是亲自和几个小干部一起把教室打扫得干干净净,把学习用品、卫生工具放置到妥当的地方,使学生一进教室就感受到一种整洁的环境。因此,我班学生每次打扫清洁后都把工具摆放得整齐,教室里是窗明地净,地面无灰尘,学生无论如何都不会去吐上一口痰。这样,学生逐步形成了讲卫生、爱整洁的好习惯,每个月都能争夺“卫生流动红旗”。

比如早上到班后,我总是和小干部一早进教室,先进教室的同学引导他们随到随读,后来的同学见教室里的同学在认真地早读,便悄悄地走进教室,很快拿出课本认真读起来,在这种环境里,同学们慢慢形成了一种早读的自觉行为,没有一个人说话,教室里是书声琅琅。我认为利用环境育人是转变班集体面貌,培养学生良好行为习惯的好方法,环境育人是一种非常有效的无声教育,有时甚至比老师的唠叨要灵。

在班级文化建设中,还有许多方面,如制定班级公约、班级奋斗目标、班级课间活动等。带领全班同学,用自己的智慧和双手来布置教室,根据本班实际制定各种管理制度,使他们在班级文化建设中得到锻炼和提高,从而达到在班级文化建设中教育人、培养人的目的,班级文化建设既是一门科学,也是一门艺术,它需要我们班主任合理地、创造性地利用这一教育功能。

二、班级管理阳光操作——充分发挥民主

当今社会提倡“阳光工程”、“阳光政府”,在班级的管理上也应进行“阳光操作”,引导学生健康成长。班级管理过程要公开透明,让广大学生感到班集体的温暖。因此,班主任在实施班级管理及班级决策过程中要实行全程公开,增强民主意识,平等待生,要通过建立民主、平等、公正的秩序,来推进班级工作,强化学生的民主、平等、公正意识,有益于班主任工作的开展,也有益于学生一生的发展。

让阳光操作指导班级管理。在班干部选拔活动中,如果班主任仅凭自己的一厢情愿去指派某个同学担任某一职务,其结果不大尽人意,同学之间的了解比老师细致,“群众的眼睛是雪亮的”,班干部的工作能力如何,能否以身作则走带头作用,学生心中比老师更为清楚。因此,班干部的产生宜采取“竞选”的办法,效果比较好,先把班级职位分开,让有意担任某一职位的同学发表“竞选”演说,当众介绍自己的优势,“施政”见解和方针,然后由全班同学根据该生实际表现公开投票表决,这样产生的班干部,说服力强,威信高。对于不合格者及时撤换,班主任还应组织同学对班干部进行监督,定期评议,达到人人能管的班级管理理念。

班级工作是全方位的,也是复杂多变的,但只要班主任能始终以“公平、公正、公开”的阳光操作原则处理班级事务,那么,必将取得家长的信任,从而使班级工作得以顺利进行,良好的班风也得以形成。

三、积极与家长沟通——构建和谐教育

1.做好“家访”工作

为了全面了解学生,班主任应根据本班学生个体的表现,常进行家访活动。家访是学校与家庭两个教育主体的对话和交流,是老师与学生家庭的零距离接触,更是一座沟通师生心灵的桥梁。在家访时应尊重家长,与家长的交流过程中,应根据孩子的具体情况,要肯定学生的长处,尽量多向家长介绍孩子的优点,在这基础上用比较婉转的语言向家长指出孩子在某方面如果能努力的话,一定会更加出色。要帮助家长有针对性地找到孩子的成功或闪光之处,有助于孩子在家长的配合下,引导他们就会取得更大的成功,使闪光点更加耀眼。班上有位男生,经常拖拉作业,学习不够自信,成绩不理想,在班上朋友也少,通过了解得知,父亲一直在外打工,母亲因繁重的农活根本无暇顾及孩子,甚至还要孩子干很多家务,这时我才知道他为什么经常不能按时完成作业了。在多次的家访中,我将他在学校的一些好的表现报告给他的母亲,我发现该男生眼睛中流露出感激的神情,同时,我鼓励家长平时多关心孩子的学习、生活,适量做一些力所能及的家务,干得好的事,应予以充分肯定并表扬。一段时间后,我惊喜地发现他竟然不拖作业了,我把他的进步又向他母亲“报喜”,家长对自己的孩子越来越重视,也对他充满了信心。

2.开好家长会,取得家长支持

班主任应积极利用家长会这一教育资源,利用家长会向家长汇报班内学生思想、学习、健康状况,指出应当注意的问题,并和家长一起研究改进教育方法,研究学生情况,改进班级工作。在家长会上,班主任不能单纯向家长们介绍学生的学习状况,公布本班学生的成绩,更多地则是与家长一起探讨学生的兴趣爱好,细心地发现和培养孩子们的潜质和特长,分析孩子们目前的思想状况,征求家长的合理建议,真正达到使家长会促进班级、孩子进步的目的。我班每学期的家长会,都是由学生主持,让学生向家长汇报自己的成绩和不足,培养学生的自我责任感和参与意识,让有特长的学生向家长们展示自己的特长,给他们提供展示的舞台,激励他们不断努力。让学生向家长汇报班级状况及班级中的各种管理制度,让学生感受到他们时时是班级的小主人,班主任只是一个参与者,一个与家长、与学生交流感情的参与者,因此,我们的家长会是轻松的、愉快的,当然,也是有效的。

参考文献:

[1]高丹.浅谈小学班主任管理工作的体会[J].科教导刊,2012(16):185.

[2]冯磊.浅谈小学班主任管理工作的体会[J].读写算:教育导刊,2012(21):92.

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