湖南永州市：“3个100%”实现流动党员教育管理全覆盖

湖南永州市：“3个100%”实现流动党员教育管理全覆盖

近年来，湖南永州市围绕“3个100%”目标加强外来流动党员教育管理，推动全市流动党员教育、管理与服务工作走上制度化、规范化的轨道。

明确党员身份的外来流动党员100%纳入党组织管理。将每年5月定为“流动党员摸排月”，组织开展“组织找党员，党员找组织”的双向查找活动，建立流动党员工作台账，掌握流动党员基本情况、流入时间、居住地点、就业状况、参加组织生活、缴纳党费等情况。

明确党员身份的外来流动党员100%得到经常教育。探索建立外来流动党员“双向四级”立体经常教育模式，形成了纵向到底、横向到边的教育网络体系。“双向”即流出地党组织和流入地党组织对外来党员共同进行教育。“四级”即市委组织部、县（区）委组织部、基层党委、党支部四级联合教育外来流动党员。同时，根据外来流动党员从业多样、人员分散、劳动时间不一、流动性大等特点，按照“方便、实用、有效”的原则，采取灵活多样的教育方式，积极采用“微型党课”“网上课堂”“菜单式教育”“党内学习小组”、印发学习资料等形式，强化对流动党员的教育培训，增强流动党员对党组织的认同感和归属感。

明确党员身份的外来流动党员100%有平台发挥作用。优化外来流动党员就业创业服务，依托各级劳动部门和工会的工作网络，及时发布各类就业信息，免费提供职业介绍和就业指导；对经商办企业的外来流动党员，有关职能部门积极开通绿色通道，给予适当便利，尽量减少审批环节、缩短审批时间。

（裴春雷 周玉生）

点评：鸟有鸟窝，人有人居，破解流动党员联系、教育、管理的难题，提升党员的归属感，才能让流动党员“流”而不“失”。

（责编：郭 静）