企业工会开展群众文化辅导工作的探讨

余胜群

摘 要：企业工会在全面建成小康社会的目标指引下，通过智能网络的信息共享平台，积极构建开放式的群文辅导模式。让优秀的企业群文辅导者成为服务企业群文活动的脊梁，保证企业职工的精神需求切实得到满足。

关键词：工会；群文辅导；精神文化

中图分类号：G242 文献标识码：A 文章编号：1005-5312（2016）14-0207-01

作为人民群众开展文化活动的主体，企业群文的形式在于满足群众精神文化要求的基础上，企业工会通过举办丰富多样化的娱乐项目，不断提升企业职工的生活质量，以此突出企业群众文化的服务性宗旨。

一、企业工会的群众文化辅导要主动依托智能网络

智能时代的来临改变了人民群众的生活方式。网络智能已经深深地融入到了每个人的日常生活当中成为其必不可少的一部分。正因如此，新时代的企业群众文化活动的开展要始终同时代发展进程保持一致。所以，旧有的一些群文辅导平台和载体就必然要随着历史的发展而退出历史舞台。而网络时代的来临则对企业工会在开展群文辅导中给出了全新的创造力。让信息化同企业文化有机结合，必然会对企业工会开展群文辅导工作提供更大的发展空间。企业工会在开展群文辅导时善用其该方面的功能和特性。通过网络智能这一资源快速共享的超高渗透平台。企业工作不仅可以在开展群文辅导过程中实现同步化。同时，依托该平台还能夠让更多的企业职工参与进来，保证企业工会的群文工作顺利开展。因为，网络智能不但可以实现群众和工作之间的良性互动，同时，由于其直观、生动的信息模式，使得企业职工能够在第一时间掌握工会的群文辅导内容。而企业工会也会了解到企业职工对于群文的反响和满意度。这将为企业工会在未来开展群文辅导活动形成客观的基础数据。

二、企业工会的群众文化辅导要坚持开放式发展模式

党的十八大提出的全面建成小康社会就内在地包含着提升人民群众的精神文化的享受生活。这一建设目标落实到企业当中就是工会要积极构建适应自身企业职工精神发展的群文辅导。这种群文辅导的构建不能以满足上层领导的意愿为转移，而是要切实以企业职工的自我发展为核心和宗旨，不断创新出适应职工形式的重点文化活动形式。强化对企业基层职工的文化活动支持，这就要求企业工会全方位开放群文活动的空间场地。甚至要适当地鼓励企业职工自我创办多样化的基层群文活动建设形式，增强企业职工的群文辅导意识。这是企业工会群文辅导对文化工作高度的一条重要组成途径。

除了企业工会要积极鼓励和提供群文辅导的诸多便利条件之外，企业工会还要切实有效地同企业职工开展好良性的群文互动辅导。建立协调辅导机制，加大辅导业务能力，做到学有阵地，乐有载体的有效统一，企业工会要主动举行一系列地关于群文的辅导，让企业职工真正地走进来并在这一平台下进行无障碍的情感沟通和思想交流，保障企业职工能够在紧张工作状态下科学调整情绪，不让现实生活的工作压力成为职工的思想包袱，让职工能够感受其工作的价值感和自豪感，从而实现其心性的愉悦感。

企业不仅是经济社会的重要组成部分，同时也是社会效益的重要组成者。企业自身良性发展过程中离不开社会的支持和帮助，所以，当企业在同社会敦亲睦邻时就必然促使企业群文辅导要走出去，真正地融入到社会群众文化艺术当中。尤其是当工人文化在我国群众文化中所居的主体地位，必然会让企业群文辅导的资源优势有效地传导到社会文化建设当中，实现企业和社会在文化建设上的双赢，使群文品牌更具有时代性。另外，企业时常同社区群众举办群文活动，还能够扩宽企业群文活动的空间。变革企业职工固有的群文模式，带动他们的主动参与热情。而企业职工同社区群众的广泛参与更可以实现资源的优化配置以及共享。特别是企业内部存在大量优秀人才时，企业群文和社区群文的结合更能够激发出企业人才的创造欲望，这就现实化地推动了群文精品化的产生。所以，以企业为阵地，融入群众文化，可以完美地展现人民群众安居乐业的宏伟画卷。

三、企业工会的群众文化辅导要有优秀的辅导人员做脊梁

企业工会的群文辅导工作除了要有客观的平台和运行模式之外，还要有进行实践的主体化人作为脊梁。优秀的企业群文辅导者要适时地懂得培养企业职工的文化审美意识。让企业职工能够真正地找到文化兴趣点，保证他们的文化需求得以满足。其次，企业工会的群文辅导者还应该具备较强的时代意识感，要善于加大创新观念和创新思维，不断通过知识学习来充实发展理念，具备较高的辅导、组织和管理能力，只有这样，才会真正地调动其企业职工对于文艺活动的追求感。这也能够看出优秀群文辅导者对群众艺术辅导的长久生命力和作用。同时，企业工会的群文辅导工作者要始终坚持以人为本的辅导原则，进行人性化的辅导服务。在文化大发展、大繁荣的指引下树立企业职工的文化自信心和工人文化的自豪感，让企业群众文化真正地为工人带来快乐，同时还要发挥企业群文的自身特性优势，将技能文化传导到社会文化当中，让社会群众真正体会到企业技能的文化内涵，这样既丰富了群众文化生活，还能够增强企业职工的技能创新热情。

参考文献：

[1]高岩，金运强.新时期如何以人为本做好工会工作的探析[J].中国电子商务，2014（21）.

[2]张晓宓.论新时期基层群文工作的开展与人才培养[J].理论观察，2012（03）.