女性CFO的职场点金术

文/本刊编辑部

女性CFO的职场点金术

文/本刊编辑部

在人们的常规印象里，很多职场女性在晋升的路上会遭遇到家庭和事业的碰撞。但事实上，女性在商业上的地位越发被世人瞩目，CEO们背后的那些颇具领导力的女性CFO一直是职场楷模。

女性CFO有她们独到的实力和魅力，处理问题时刚柔并济的特点往往能在价值整合、控制风险、财务谈判以及资本市场与投资人沟通上获得优势，仿佛“点金术”一般在公司管理领域闪耀光芒。本刊特别采访了两位颇具典型代表意义的女性CFO，她们从财务角度对公司的生存与发展提供强有力支持，对数字的敏感性已经成为工作常态之一。这种敏感性不仅仅是要求数字的精准，更要对数字背后的推导过程有着非常严格的要求。而随着当下各大公司变革步伐的加快，CFO们正在寻求其他解决方案以在成本削减方面实现另一次巨大的飞跃，精简事业部等富有弹性的管理结构，让动态控制和风险管理的过渡在市场上终将获得回报。