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我国电力节能服务体系研究

2016-03-11张珂伟

电子测试 2016年21期
关键词:能源消耗服务体系用户

张珂伟

(江苏省电力公司检修分公司,211102)

我国电力节能服务体系研究

张珂伟

(江苏省电力公司检修分公司,211102)

本文针对当前电力节能服务的实际需求,对我国电力节能服务体系现状、问题和发展维度进行研究探索。

电力节能;服务体系;研究

0 前言

随着我国经济的稳定上升,我国在电力行业的发展中取得良好的成绩。然而与此同时,我国能源方面却出现了短缺的紧急情况。能源的短缺对我国的经济发展起了严重的阻碍作用。电力节能产业的重要组成部分之一电力节能服务产业,电力节能服务体系的建立,对服务产业的发展,和节约型社会的建立有着十分深远的影响。

1 电力节能服务的基本内容

随着市场经济的不断发展,节能服务应运而生,从宏观角度来说,节能服务更像是一种服务型商品,把节能服务提供使用能源的企业。作为市场参与主体之一的节能服务公司,利用其独特的市场策略和专业的节能服务技术,对节能项目有着十分专业的理解,在现代市场中逐渐占据了十分重要的地位。节能服务公司的出现,对于企业生产成本的降低、能源利用率的提高、和社会、经济及环境效益的有效改善中有不可替代的作用。

电力节能服务包括两方面。其一,电网公司对用户的电力需求进行直接管理,电网公司承担着对用户控制电力负荷合理的行为进行引导、对用户避开用电高峰进行提醒的责任。电网公司对用户直接提供服务,促进用户对电力的使用的使用,从而在一定程度上提高用户使用电能的效率。其二,由电力节能服务公司对用户直接服务。为用户提供电力改造等活动,提高用户使用电能的效率。

2 我国电力节能服务体系的评价维度

2.1综合效益评价。电力组织的定量化经营绩效由财务直接反映,则综合效益评价即是社会、经济和环境三方面的效益。电力节能服务能够帮助客户减少经济成本、提升企业资源的使用效率、增加企业的生产效益是客户给电力节能服务带来的直接效益。提升电力资源的使用效率、能源消耗企业积极履行节能减排的相关责任、大型能源消耗企业对其电量消耗现象的有力改善,是客户给电力节能度服务带来的间接效益。在一段区域内能源消耗企业采取的电力节能措施和这段区域内所有能源消耗企业总数量的比值,是节能服务应用覆盖率的表现方式。二者之间的比值产生的数据,是对产业结构转变发展带来的效果的体现。通过环保效果系数对节能服务环保综合效果的体现,对电能生产过程中的节能减排工作具有一定的促进作用,使节能减排工作早日实现,从而改善生态环境,是政府和节能服务企业对电力节能服务工程的实施想要达到的目标。

2.2技术服务评价。客户合作和技术实施两方面的成效是技术服务体系取得的效果。企业与客户的有效对接的重要内容,就是企业业务的优势、企业产品的优势及与顾客良好关系的沟通三方面。在电力企业节能服务发展战略的所有项目中,率先具有重要意义的是节能服务技术。节能服务技术的高低对能源消耗企业进行节能效果的好坏具有直接影响,节能服务技术也是对政府和节能服务企业追求价值的体现。此外,节能服务也会给企业带来经济效益,在能源消耗企业的实际运营中,企业的运转质量和企业效益的提升不一定成正比关系,因此,能源消耗企业在日常管理工作中,应当实行合同能源管理机制,合同能源管理机制能在能源消耗企业的管理中充分发挥其真正作用和价值。对节能服务成效的展现是对技术服务的评价。通过对实际节电量,和可避免电量的比值进行计算,即节电指数,对项目节能实施的效率进行有效评价。在能源消耗企业实施节电成本过程中,对节约电量所产生的费用消耗的数据,可以对节电技术在用户用电所需花费的程度进行评估计算。在客户能否及时履行合同约定的内容,是否故意存在违反合同的行为进行评价,是客户支付诚信的体现。对节能服务公司是否能在标准完成项目的方面对相应的目标完成进行关注,是节能效果实现率,它对于企业在投资和利润的收回工作有着十分重要的意。

2.3内部流程评价。内部流程体系的实施在节能服务体系中占据十分重要的地位。内部流程评价首先要对节能服务运行的方式,即构成系统内部的政策机制、融资机制和监测机制环境要素的构成。其次是节能服务企业在和客户的沟通之后,对企业内部的酒气控制方面进行改进,提出相应措施。政策支持、经营管理和融资投资是内部流程评价的三方面机制。节能产业的初期发展情况能够通过地方政府的财政拨款比例如实的反映出来。节能项目服务从获利时间开始对原始投资进偿还所需要的时间,即平均投资回收期,是能源消耗企业从节能项目开始至回收所需的平均时间。此外,在投资、融资机制方面,项目实际的偿还与项目贷款二者之间的总额度比值是项目贷款信用度,通过二者之间总额度的比值发展变化情况,可以就节能服务企业的信用状况和投资、融资机构的信用状况进行有效评估。

2.4学习成长评价

促进节能服务产业迅速发展、企业规模壮大和企业得到有效提升的重要前提之一就是学习成长评价,即对人才的培养,企业对工作人员的学习和成长的投入。由于节能服务是技术密集型企业之一,其关键部分就是开发人员潜力、建设文化素质及发展技术创新的条件。学习成长评价在一定程度上为与企业内部运营管理实现平衡,在节能服务企业的发展动力中提供了支持。

3 结论

由于电力节能工作涉及的内容较多、涉及的范围较广、具有很强的政策性、而且对相关技术人员的要求很高,所以电力节能企业要真正落实节能这一核心要求。本文从电力节能服务的基本内容、我国电力节能服务体系的评价维度两方面进行分析,希望我国电力节能企业能规范其工作要求,为社会及能源消耗企业提供专业的节能服务,从而开展电力节能服务体系的应用,对用户实施节能项目进行引导,进而促进我国电力节能服务的进一步发展。

[1]张红.电力节能服务体系综合绩效评价研究[J].企业研究,2012,20:82-83.

[2]张建勇,刘东旗.做好电力节能降低电能损耗[J].科技创业家,2012,21:131.

[3]梁晓霞.电力节能服务体系综合绩效评价研究[J].民营科技,2016,08:110.

[4]李郁武,王炜哲,赵义术,王珊珊.我国电力行业节能减排概况及实施措施的探讨[J].山东电力高等专科学校学报,2011,01:24-27.

Research on the service system of electric power energy saving in China

Zhang Kewei
(Jiangsu electric power company maintenance branch,211102)

In this paper,according to the actual demand of power energy saving service,the current situation,problems and development dimensions of China's electric power energy saving service system are studied and explored.

electric power energy saving;service system;research

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