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纪检监察部门在企业思想政治工作中的作用分析

2016-03-09张文玉

企业文化·中旬刊 2015年11期
关键词:企业思想政治工作作用分析

张文玉

摘 要:优秀的人才队伍是企业发展之本,良好的传统和习惯是企业发展动力之源。企业纪检监察部门不仅承担企业纪律作风和反腐倡廉建设,还在企业思想政治工作中承担着重要职责,具体来讲包括以监督主业督促防范、以执纪主业教育引导、以问责主业训勉警示。本文主要从纪检监察部门职能职责、工作优势等方面对其在企业思想政治工作中的作用进行分析和研究。

关键词:企业纪检监察部门;企业思想政治工作;作用分析

随着我国经济发展进入转型期,企业发展已正式告别过去物质缺乏年代,进入精品打造年代,与此同时大企业、大集团模式逐渐形成,成为国家经济发展的重要命脉。然而,由于我国企业内部制度不健全,管理体制不完善,法律法规滞后等因素,造成部分政治思想不纯、党性原则不强等问题。因此,应强化纪检监察部门的作用,发挥其在企业思想政治工作中的作用,为企业发展打造一支政治素质过硬、技术本领过关的优秀队伍。

一、做好思想政治工作是企业纪检监察部门的重要职责

企业主要任务在于发展,核心工作在于业务创新和拓展,然而,无论是发展还是业务拓展,其均需要一支纪律严明、作风优良、业务能力过硬的职工队伍。对于企业而言,纪检监察部门与政工部门虽然主要业务存在一定的差别,但都是企业干部职工队伍建设的核心组成部门。正因如此,企业思想政治工作也是两个部门不可推卸的责任。对于企业纪检监察干部而言,其不仅要负责抓好党风廉政建设,查出违纪违法党员干部和职工,还应承担企业干部职工思想政治建设中的负面“敲打”工作,即在党员干部违纪后,及时通过提醒卡等方式,警示党员干部,帮助其树立正确的经营观、价值观。此外,企业纪检监察干部在履行自身职责时,也离不开思想政治工作,作为党员内部监督的执纪机构,更多的是通过教育引导和交流沟通获取信息和线索。比如,在查办某党员干部违纪案件中,为尽快查明事实,弄清问题根源,在人力和技术有限的背景下,企业纪检监察干部往往都是通过与违纪人员的沟通交流和思想教育,来纠正违纪人员的违纪认识,让其正确认识到自身存在的问题和错误,从而主动向组织交代违纪事实,以此查明真相。因此,做好思想政治工作是企业纪检监察部门不可推卸的职责,也是监督执纪问责主业不可或缺的重要

工具。

二、纪检监察对做好企业思想政治工作的优势

(一)人员构成方面

纪检监察部门一般都是由党员领导干部组成,在党性认识、政策水平以及对党规法纪理解方面要更加熟悉,且多数干部来自企业一线,具有足够的威信和工作经验,能够镇得住场面,压得住问题,能够打开情面,发现不足,提出问题,并真刀真枪的处理违纪人员,或教育干部职工,这些都为其做好企业思想政治工作提供了方便和基础条件。

(二)部门地位方面

纪检监察部门负责人往往都是企业管理层组成成员,同时,伴随着近年来国家反腐力度的不断加大,党要管党,从严治党的呼声不断提高,党员干部对此的认识也在不断加强。目前而言,纪检监察部门属于企业的核心部门,在推进作风、提高效率方面具有重要作用,这份职责和地位为纪检监察做好企业思想政治工作提供了政治保障。

(三)人事影响方面

纪检监察部门虽然不像政工部门,能够以人事方面的决定权为工具开展企业干部职工的思想政治工作,但其能够通过查处干部的职能,在企业原有干部职工间做好思想政治教育工作。新修订的《中国共产党纪律处分条例》已经颁布,明年将正式施行,从中能够看出,虽然纪检监察部门无法决定谁是优秀,但是其能够通过违纪查处,影响企业干部职工的评先评优和职务任免,乃至影响一个科室或单位的年底考核。

三、纪检监察在企业思想政治工作中的作用

纪检监察在企业思想政治工作中的作用与政工部门存在较大差别,前者主要针对思想堕落、作风腐败、消极懒散的干部职工,后者则主要针对全部干部职工,或者大多数干部职工;前者主要通过警示、处分达到深刻的教育,后者多是依靠批评教育、调整职务等方式进行教育,两种方面相互补充、相互促进,是做好企业思想政治工作的重要力量。

(一)教育引导

在开展党风廉政宣传教育工作中,通过组织企业党员干部学习党规党纪,学习党的主要领导的讲话和批示,观看警示教育宣传片,听取各项处分决定等方式,教育企业党员干部树立正确的价值观和经营观,了解什么不能做,什么不该做,从而约束其行为,达到思想政治教育的目的。

(二)桥梁纽带

通过群众来信来访,了解本企业在某地经营管理情况,及时掌握群众对本企业的意见建议,尤其是对本企业班子队伍和干部职工队伍建设方面的意见,从而帮助企业改善管理,提高服务效能,营造出良好的发展外部环境。

(三)督促防范

通过监督检查、效能监察和执法检查等方式,及时发现企业各个部门、各个地方单位在具体工作中存在的薄弱环节和问题,及时提醒,督促整改,达到防微杜渐。

(四)诫勉警示

通过调查查办案件,帮助被举报对象澄清问题,有则改之,无则加勉。通过处理违纪党员干部,教育一人,警示一片。

四、结束语

纪检监察部门是企业不可或缺的重要组成机构之一,也是重要的管理中枢,其作用在企业的后续发展中十分重要,是确保企业健康发展的重要基石之一。纪检监察部门在企业思想政治工作中具有自身优势,能够在教育引导、群众沟通、督促防范、诫勉警示等方面起到良好的效果。

参考文献:

[1]李士春,杨彦荣,徐立旭.思想政治工作与纪检监察工作关系探析[J].发展,2014,05:76+107.

[2]黄仕浩.浅谈纪检监察工作在企业思想政治工作中的作用[J].现代经济信息,2014,20:43-44.

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