陶磊:创意燃不尽
2015-06-16韩健
韩健
陶磊,1998年进入广告行业,曾荣获中国年度十大创意总监之一,中国最具影响力的100位创意总监之一。从国际知名广告公司,到如今自己创办公司;身份从创意总监,到公司管理者,在广告界摸爬滚打20年,陶磊虽然饱经风雨和各种酸甜苦辣,但对创意的那团爱之火,越烧越烈。
广告,让人从心动到行动
一提到自己的职业,陶磊便打开了他的话匣子。很多人躺在沙发上看着电视里一部部绚丽的广告片觉得很自然,没什么大不了,甚至厌倦广告,但他们完全体会不到创作一支广告背后的艰辛和不易,更无法想象制作团队背后的心酸和付出。
当然,还是有不少人非常向往在广告界立足,但陶磊不由劝诫那些幻想靠几支广告就发财的年轻人:广告行业绝不是一个能让你赚到像比尔盖茨财富的行业;而且,广告人付出得更多,特别是心力方面,你的大脑必须不停地运转,可是很多时候你付出了很多很多,得到的却只有那么小小一点点。
既然那么辛苦,那么累,付出和收货又完全不成比例,为什么还是要执着于此呢?陶磊坦言就是喜欢。从业这些年,心里依旧有一团火焰,没有熄灭,这熊熊的创意之火,每每在他失望、低落、放弃之时,令他浴火重生!他就是喜欢这种创作的感觉,通过自己创作的广告的魔力,把客户的商业目的无限放大并实现,这个过程带给他十足的成就感。
如今,作为25HOURS的掌门人,公司自然也秉承陶磊对创意的一贯追求。相信大家一定都好奇,为何陶磊创立的公司名叫25HOURS,一天不是只有24小时吗?其实这是来自于他做广告的一个信念。他说每个人的智商都差不多,并没有很大的区别,而在广告这个靠头脑吃饭的行业里,比拼的绝不是IQ。最重要的是你是否愿意多花“一小时”,比别人想得更透,把别人没有考虑到的东西都包含进你的创意思路中。这才是25HOURS做的比别人更出色的地方。
前不久由25HOURS出品的微电影广告“OK购”让全民疯转,短短120秒的时间内,其天马行空的表现手法,由一镜到底、视错觉和旋转房子等技术完美地呈现,让人脑洞大开。尤其是45秒开始的那段颠覆牛顿万有引力的“飞檐走壁”,由12个马达提供动力,又需要精确地计算其同步速率,更耗资30万制作。虽然过程艰辛,但这样一支视频“广告”,不仅淡化了大家对广告的反感,更在视觉上颠覆观者的感知,令所有人发自内心为之点赞。
“广告,从来就不单纯只是艺术的表达,它一定是服务于商业目的,真正感化他的受众,并让他们由心动到行动。”这也是陶磊和他团队倾注所有心血为之奋斗的事业。
广告人要善于洞察事物
小资CHIC!:从业广告行业那么多年,会不会觉得做广告特别需要天赋?
陶磊:我觉得它需要天赋,但更多是需要你对于人的洞察,你有没有去听别人的故事,挖掘别人的酸甜苦辣。对生活,你不是一个旁观者,而是不断地寻找其中的乐趣。我们是一个沟通的行业,如果没有细致的交流,你如何在一条60秒、30秒、10秒这么短的时间内,甚至是一张平面广告,抓住最能打动人的G点,戳中他们的“要害”。
小资CHIC!:我们知道最近你为红星美凯龙制作的一个广告片非常火,点击量高得惊人!当时怎么会有这么大胆的创意?
陶磊:在过去的三到四年里,我们和红星美凯龙逐步建立了相互之间的信任感,才有会有这次的量变到质变。在提案的过程中,我们有好几个不同的想法。其中有一个就是邀请好莱坞的著名乐队OK Go来参演。最初客户听到我们这个创意的时候,就很兴奋,但同时也面临着一些问题。
小资CHIC!:是沟通,还是在工作方法上有所不同吗?
陶磊:首先OK Go乐队在中国并不知名,第二个难点是我们提案的时候根本不知道如何去联络他们。如果此时客户没有给我们极大的信任去挺我们,很多广告公司就可能会放弃这个方案,改用国内的明星来做这套创意。但是我们想,既然要做,就要做到极致。于是我们就尝试性地给他们写了邮件,没想到和对方一拍即合。这次合作也是他们第一次和中国团队合作,第一次在中国扩散他们的知名度。
小资CHIC!:合作的过程中,给你的感觉怎么样?
陶磊:我觉得OK Go的主唱Damian,也是非常有才华,是我见过为数不多可以工作起来那么拼命的外国人,这点让我非常敬佩。他差不多农历春节就飞来中国,跟我一起去打磨脚本,每一个细节都很认真。
好莱坞级别的重金制作
小资CHIC!:那么从开始讨论到成片一共花了多少时间?
陶磊:将近2个多月。我们租了一个很大影棚,足足一个半月,一个月时间用来置景,半个月的拍摄。再加上整个创作是一个视错觉的表现,所以它有一个非常特别的地方,只有当你站在某个点,某个位置的时候,视错觉的效果才可以看清楚,若你站错那么一点点,它就是一片杂乱无章的视频,整个过程花了很长时间调整。
小资CHIC!:我相信每一个点的测量会很精确。
陶磊:是的,我们特地从北京借来专业的测距仪工具,它可以精确到微米级的距离。整个拍摄是一个特别漫长的工作。
小资CHIC!:从讨论到完成才2个月,感觉你们团队效率很高?
陶磊:是。他们好莱坞通常一天工作8小时,而这次的好莱坞团队包括导演、乐队,摄影师都是从美国飞来,都一天工作16小时,这不仅仅是我们的要求,而是大家都想把这件事做好。
小资CHIC!:请的班底都是顶尖,我会有一个疑问,这需要花多少钱?
陶磊:整个片子的预算对我们来讲,是非常有性价比的。一方面大家都很喜欢我们的创意和脚本,觉得有机会引起轰动效应。第二,OK Go也很愿意来中国市场探索。我们加上所有的音乐版权、置景和拍摄,费用大概400多万。
不要怕你的创意被强奸
小资CHIC!:片子出来后,客户是不是对你有很高的评价?
陶磊:当然,广告片最后一定是把战略目的和策略思考呈现出来,对我们来说,作为整合营销的思考者,我们不再只以点击率来评判营销的成功,我们更相信真实的扩散效应,更看重真实朋友圈中的反应,以及人们主动的二次传播。“OK Go”的片子,仅一周时间国内几十家媒体就主动转载,95%以上的评论都是极其正面的。同时我们还上传到YouTube,上线2天就有超过50万的点击量,被太阳报,Fast Company等五十多家国外媒体主动报道。
小资CHIC!:作为广告界的老前辈,有时候好的创意也可能就被客户否了,你有遇到这样的情况吗?
陶磊:广告首先是商业行为,绝不是个人艺术的表达,你需要和客户沟通、碰撞,有了信任后,你们就会走得更顺很多,然后共同完成工作,过程中客户有不认可是非常正常的,可是你要扪心自问,你做出来的东西能够帮助客户推广品牌或者战略目的吗?如果能,那就坚持你的想法。在广告行业内,有很多“飞机稿”,纯粹为了拿奖,我觉得这是本末倒置,真正好的广告作品一定能够达成商业目的,影响真正的受众,让他们有感觉,让他们产生行动。
小资CHIC!:之前在BDDO、奥美工作,现在有自己的公司25HOURS,那么从创意人到管理者,你觉得自己最大的改变是什么?
陶磊:创意人仅仅是想电视广告、脚本、标题,更是在生活中,学会思考方式,用创造式的方法去解决问题。我觉得马云是一个创意人,乔布斯是一个创意人,他们都不仅仅只是一个生意人,他们有很多开创性的思维,这才是创意。其实从创意人的角色到管理者的角色,具体工作可能有所改变,但用创意的思维方式来处理事情,这点不会有本质的改变。
创造性思维最重要
小资CHIC!:作为公司管理者,你会挑选什么样的人才,加入你的团队?
陶磊:我并不是特别看重一个人的“出生”,专业技能在我们公司都可以学到。我们最看重的人才,首先他要喜欢这个行业,有创造力,并有动力去实现;第二,要有丰富的生活经验,热爱接触不同的生活圈。因为我们的客户面很广,从家居、家具、药品、时尚、婴儿都可能有,那首先你的知识面一定要很广阔,如果你把自己变得很窄,那可能你在广告上的扩展空间不是很大。第三,一定要有好奇心,有跃跃欲试的潜能。我不要他们都是陶磊,我希望他们是自己,是个性化的,能在团队中展现发挥他优秀的部分。
小资CHIC!:绝不是拷贝不走样,而是可以自我学习,是独立个性的?
陶磊:对对。如果大家都在学习模仿,那就不是一个创意性品牌公司了。
小资CHIC!:那你觉得广告人一定是感性大于理性吗?
陶磊:我觉得并不是。真正的广告人,一定不可以没有理性,你的逻辑思考能力一定非常强,这样才可以在市场上遇到问题的时候,找到原因,在跟他人沟通时候的有逻辑思维,层次清晰。而在我们想办法把品牌传递给消费者的时候,就必须用感性的方式表达,来戳中受众。所以我们广告人都是在感性和理性中寻找一个平衡点。