浅谈工业统计方法制度的改革

刘毅

摘 要：工业统计方法作为一种指标体系其研究的目标一般为工业经济的结构、水平与效益，研究目的是分析工业经济发展的规律与特点，其常用手段是整理、调查与分析。工业统计关系民生，因此来说十分重要，本文将对当下工业统计的相关问题以及对策展开探究，希望能对工业统计的改革有所裨益。

关键词：工业统计；制度；改革

引言：改革开放后我国的经济体制得到了突破性的改革，在当今的经济体制下，工业统计时政府对经济进行宏观调控的重要依据，因此工业统计的准确性十分重要，传统的工业统计方法随着时代的发展已经无法满足经济的需要，这就要求我们应当对传统的工业统计进行改革与调整，以适应时代发展。

一、工业统计的主要内容及实施范围

工业统计的内容较为广泛，一般包括基本单位统计、生产统计、劳动工资统计、设备统计、能源统计、财务成本统计、新产品开发统计、产品销售与价格统计等。

二、当今工业统计方法制度存在的主要问题

随着时间的推移工业统计的方法也在被不断完善，但是仍然存在些许问题，这些问题可以大致归结为三大类，首先是欠合理的统计指标体系以及上报时间、不科学的统计操作方法以及不可行性的工业增加值核算方法。下面将进行一一介绍。

1.欠合理的统计指标体系及上报时间

虽然工业统计的方法在被不断完善，但是在完善的过程中，基层的工作量一直没有在根本上被改善，另外报表的种类依旧和以前的一样，其中部分指标甚至有所增加，比如公司的缴税指标在《工业企业主要经济指标》中只有主营业务税金及附加与应交增值税两块内容，并不反映公司的具体上缴情况，另外企业只有印花税是进行直接缴纳的，而其它的税则是利用应交税金这一方法进行计算的，所以，为了更加清楚直观的了解企业实际缴纳的税务金额，应当增加应交税金这一内容。另外，统计局和税务部门的上报时间并不相同，这也给基层统计工作人员的工作造成了一些困扰，这样长久下去，会导致相关工作人员在工作时应付了事，对数据的准确性也会产生影响。

2.统计操作方法不够科学

基层统计数据的准确性与时效性对一个企业的发展有着十分重要的意义，但是目前工业统计的具体方法依然存在一些不科学的问题，首先是在进行统计工作时统计的格局不明确，现如今工业统计方法大都是条块分割的，统计工作的工作主体之间虽然互相影响但是在进行统计时由于二者之间相互不联络就导致了多份统计报表的出现，统计内容过多，容易出现重复问题，这样会影响报表的清晰度，内容混杂且并没有十分重要的作用。

3.不可行性的工业增加值核算方法

自改革开放后我国反映工业生产活动成果的指标体系是工业增加值，但是一直以来并没有找到一种恰当合理的核算方法去计算这个指标，目前通常所用的计算方法所计算出来的季度工业增加值与实际存在一定的误差，且这个误差无法被忽略，在进行第一次经济普查之前，对年度工业增加值进行分析时，通常采用收入法与生产法，按照理论来讲，计算出来二者的值应当是相一致的，但是经过实际验证后却发现二者计算结果往往相差较大，因此，我们不能进行盲目的调整，尽管后来又对收入法与生产法进行了一些调整，但是这些调整依然无法从根本上解决误差问题，所以在实际计算时，我们通常采用收入法占1/4，生产法占3/4的方法来进行计算。

三、改革工业统计的方法对策

对工业统计方法进行改革迫在眉睫，在我们对工业统计的方法进行选择与使用时都需要上级领导与普通员工的共同努力与配合才能完成，针对当下工业统计方法，本文将对改革工业统计的方法进行介绍，具体内容如下：

1.建立合理的工业统计指标体系

如果想建立合理的工业统计指标体系，那么就必须结合实际情况对其进行调整，目前由于基层工作负担较重，因此在进行调整时应当考虑这一问题，应当适当减项然后才能考虑进行增项，新的工业统计指标体系的数量不益过多同时其组合功能应当较强且操作方便，能够及时准确的反映市场经济运行状况，同时这套体系又应当满足企业需求，帮助企业提升企业管理水平。

2.适当推迟上报时间，实行会计和统计软件的对接

紧迫的上报时间往往会导致基层报表工作紧张压力大，因此新的工业统计体系应当考虑这一情况，在允许的范围内适当延长上报时间，这样能够减轻工作人员工作压力同时又能够掌握更真实有效的数据，本文建议相关人员能够设计一套能够实现工业统计报表与会计软件中资产负债表和损益表相对接得软件，这样不仅有利于提高工作效率同时又能保证数据的准确性与可靠性。

3.划分规模以上工业企业的名录库统一化、规范化

这样的体系有利于规范化的处理规模企业的推出与进入，有利于增强管理制度的标准性与时间性保证规模以上公司的年快报统计内容一致。

4.依法统计，提高数据质量

这要求相关部门应当健全数据质量治理责任制，切实认真的检查所管辖区域的统计数据，并且对记录情况进行治理与评价，保证数据真实性。各区的统计部门在对这些数据进行检查时应当严格依法进行，不允许应付了事，应当加大依法统计力度，严惩虚报、瞒报、迟报等行为，一旦发现严格处理。

5.加大基层统计员培训力度

统计工作会随着时间的推移不断地做出调整，如果员工不能不断地学习新的统计办法，那么必定无法胜任统计这一工作，相关单位应当加强对工作人员的培训力度，上岗前要进行培训，在进入岗位后也应当在一定的周期内对员工进行培训，培训内容应当结合实际操作，只有这样才能更好的服务于企业与社会。

四、结束语

工业统计改革涉及范围较广，因此对传统工业统计进行改革也应当一步一步来，为了保证改革工作能够顺利进行，就要求各级领导与普通员工紧密配合，发挥艰苦奋斗的精神，为工业统计改革贡献力量。

（作者单位：四川烟草工业有限责任公司西昌分厂）

参考文献：

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