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从搬货小弟到五星级饭店总经理的跳板学

2015-01-19王燕茹李建兴林育纬蔡曜莲

海外星云 2014年22期
关键词:寰宇跳板吧台

王燕茹+李建兴+林育纬+蔡曜莲

他考了4次大学统统落榜,最高学历是高中;21岁,他的第一份工作是搬货小弟。

这个出身不如人的台湾穷小子,谨记着离开家乡时,老兵父亲叮咛的“绝不能放弃”,让他咬牙面对人生、一一破关。终于在他40岁时,成为年薪400万元(新台币,下同)、五星级饭店争相挖角的总经理。

他的故事,要告诉你的不只是一个职场生存的法则,更是一个值得学习的职场跳板哲学!

“你不适合我们公司!你……太low了!”这是李寰宇在人生的第一场面试中,从主考官口中所得到的一个残酷结论。

23年前,当他从一位在台北晶华酒店上班的小学同学口中,得知了一个吧台小弟的工作机会。他二话不说,当晚就搭着末班夜车从屏东的眷村老家,生平第一次来到了台北。

他向父亲借了一件大一号的老西装,戴着一副黑框眼镜,还刻意梳了比自己年龄大上好几岁的油头,想“扮老”可以让雇主留下“成熟”的好印象。而一路上他不太敢睡,不断地模拟着应征的场景……

孰料,人还在面试会场门口,主考官先用余光远远地瞄了他一眼,接着顺手把翻都没翻过的履历推回,轻蔑地说出文章开头这句话。

这,让李寰宇把默念了一整晚的自我介绍全吞了回去,愣了几秒,他鼓起勇气,将履历再推向对方:“我很好用的,薪水我不计较!”没想到勉为其难看了一眼履历的面试官,旋即连珠炮似地冒出了一堆问题:“什么!?二十多岁了,还在考大学?潮州高中在哪里?连听都没听过!”边说又边将履历还给李寰宇,并喃喃道:“做饭店这行的,要够聪明、够伶俐,我这里可有不少是建中、台大的!”

跳板哲学一

职场菜鸟,他告诉自己:自尊算什么!

几番无情的品头论足下,李寰宇早已受了伤,但他一想起高中毕业后窝了3年重考班、大学考了第四次还是落榜,他坚持不让年迈的父亲拼了老命一直供他念书,几经抗争下,才决定找工作,如今又怎能空手而回?

于是他深吸了一口气,告诉自己:“不能这么快就被击垮,自尊算什么!”并紧握着颤抖的拳头,用剩余的自信堆出最后一句:“我做事一向很灵巧的。”此言一出,让面试官终于正眼看了他,“那好,就来吧!不过,吧台是门面,你不适合,先到仓库搬货!”就这样,李寰宇得到了人生的第一份工作——仓库小搬运工。

李寰宇还来不及租到房子,就带着一床棉被和一个枕头,借住在朋友租屋处的更衣间里。但最难熬的是,第一天上工,原本要和他一起在仓库工作的同学,就因工作太累受不了而无预警地离职了。

由于当时仓库系统还没自动化,各餐厅所需的物料、食材全得下单给搬货工,由他们从仓库领料,再一一分送到各部门,“你可以想象才进入零下18度的冰库领完海鲜,下一站就得送货到高温四五十度的伙房吗?”李寰宇摊开手上结痂后的旧伤,记忆犹新地描述。

第一天上班,全饭店的搬货工受不了全走了,只剩下他一人。在忙乱的尖峰时间,他一个人要推着比他还要高的推车吃力前进。好不容易才缓缓地推动这足足有自己体重七八倍重的货物时,堆在最上层的几瓶牛奶冷不防地跌落爆开,一阵阵的责备随之而来,前一天面试他的主管还冷冷地丢出一句:“还说自己够灵巧!”

这句话着实刺进李寰宇的心,他冲回屏东老家向父亲诉苦,孰料却被狠狠地训了一顿。老爸严正地说:“要你考这么多次大学,是希望你学会坚持,你既然选择了工作,做什么都行,唯一不能做的就是‘放弃……越是看轻你的人,越要证明给他们看!”

到最后,被海骂一顿的李寰宇悻悻然地收起满心的不平,跟父亲要5000元准备租房子,孰料父亲却垮下脸来回绝:“从现在起,你要想办法解决所有问题!”

跳板哲学二

新人初期,别人不做的,他说:我来!

回到工作岗位后,该补的人没补、老鸟们的冷眼没变;不同的是,李寰宇少了一颗怨怼的心,多了一股想证明自己的动力,他暗暗许诺:“40岁要当上总经理!”

首先,面对庞杂工作,他不再像无头苍蝇。为了让效率更快、动线更顺,他先将各部门的领料单收齐,再按照送货动线、货品体积规划排序,要先送的后领、容易打翻的先送,不但时间省了一半,还减少了出错几率。三个月试用期满的那天,他不仅获得留任,还得到了“最佳新人奖”。

这让李寰宇更加积极,一抓到机会就强迫自己成长。有一次,晶华一楼的自助早餐吧,急需一名早班吧台小弟,同事们都因为凌晨4点就要上班而纷纷走避,他却立刻举手说:“我来!”

当时晶华生意很好,吧台工作特别辛苦,刚好那几年新饭店一家家地开,许多新人一受挫就会闹着要跳槽,惟独李寰宇在被骂时,默默地抄笔记学习。

李寰宇学英语的故事更是经典。25岁,李寰宇从领班转职到远东饭店,在第一个晨会中,只听得懂英语的老外上司要他自我介绍,李寰宇才说了:“大家好,我是……”就立刻被打断:“这是国际级的饭店,开会只能说英语,否则,请自便!”

李寰宇硬着头皮把过去站吧台时的破英语全派上用场,短短3分钟的介绍,不知道重复了多少次“I……I……I am……I want to……”在同事的讪笑声中,结束了这场自我介绍。但事后,他并没有气馁,为了学好英语,他使出最笨的方法,把饭店里标示的所有英语单词,全抄下背熟;把老板及老外客人说话的内容录起来,再请人翻译后反复聆听;随身携带一本最浅白的饭店英语会话大全,有时间就翻、翻烂了再买;并在每天晨会前,提早两个小时起床,把要报告的内容译成英语默诵数遍。

而为了强迫自己说英语,他下了班还到TGI FRIDAY'S餐厅打工,争取点菜的工作、缠着老外讲话;白天回到饭店时,也主动到电话客服部门帮忙,学着应对外籍房客,“那段期间,我连做梦都用英语骂人!”

在历经一年多的魔鬼训练下,李寰宇的英语果然有了显著的进步。当年强迫李寰宇讲英语的顶头上司几乎年年都给他加薪。后来李寰宇被筹备中的高雄晶华酒店挖角时,顶头上司还对他说:“我准备栽培的人才,原本是long list(一长串的名单),现在淘汰到只剩short list(短短的名单),而你一直是排第一位。”endprint

跳板哲学三

刚当主管没人服他,先领后导,把光环给员工

1999年,李寰宇到高雄晶华当经理。当他走进将要营运、号称是全高雄最大的buffet餐厅时,总经理快速地指着设计图上的几个大叉叉说:“这些预算都被删了,想办法找钱,开张就是了!”当时不少台北的老同事都劝他放弃,他却冷静下来先到财务部了解情况,从承办人员口中探知,最有可能剩下预算救急的是工程部。于是他买了啤酒到该部门搏感情,最后对方愿挪预算帮他,让他化解了没钱办事的危机。

这个事件为李寰宇立下了口碑,短短6年中,他从经理、协理一路升到餐饮部总监。

2006年预备迎接北京奥运会的北京丽晶对他发出邀聘,开出了一万美元的优渥月薪,足足是他当时薪水的两倍多。但同样是总监,他在高雄晶华管理一百多人,到了北京却得管五百多名来自各省的员工。

当时饭店的高阶主管全是海外聘来的,薪水是基层干部的十几倍,公司还为这些高层盖了一间造价不菲的专属食堂;而基层干部每天在员工餐厅吃饭的额度却只有人民币20元,超过了,还得从薪水里扣。

李寰宇立刻向公司申请了一张高阶主管才有的用餐无限卡,凭这张卡可以在员工餐厅里无限使用。于是,每到用餐时间,他不到高级餐厅去,而是拿着卡在员工餐厅把所有大陆员工舍不得夹的鱼、肉全夹满自己的餐盘,吆喝部属一起享用。而工作时,他也卷起袖子和基层员工一起做事。这招果然奏效,渐渐地,员工对他卸下心防,甚至形容他的字眼,从“你们这种人……”变成了“我们一家人……”。

跳板哲学四

登上高位,运筹帷幄,不能只是不输,而是要赢!

正因为在北京做得有声有色,2009年底,李寰宇又回到台湾,但质疑声却来了……

日月行馆标榜是全台最顶级的饭店,高阶主管中多是拥有海外饭店资历、博硕士学历,唯独李寰宇只有高中毕业,总裁汤文万却独排众议地让他当营运总监!为堵住悠悠众口,汤文万出了一道题目:“开个能代表南投本地特色的菜单,最好都能和两蒋挂上关系!”果然,李寰宇并未让老板失望,在一个月间,他查遍所有数据,寻访各地食材达人,找到了林献堂的红水乌龙茶、蒋经国最爱的埔里鸡等,创造了“十趣.食趣”菜谱,每一道菜都编出一个典故。直至现在,“十趣”仍是日月行馆的招牌菜。

这套招牌菜也帮李寰宇意外寻得了“伯乐”。当时,筹备了4年还迟迟找不到总经理的北投丽禧酒店,其总裁萧景田有一回带家人前来日月行馆取经,对于“十趣”料理及饭店严谨的管理留下深刻印象,于是决定挖角。

在汤文万的成全下,40岁那年李寰宇如愿当上了总经理。丽禧酒店预定半年后要开幕,但人事和服务软件却迟迟没搞定,于是李寰宇他立刻运用多年来在饭店业的人脉,号召各方人才;短短一个月内,就把全饭店所需的三百多名工作人员找了八九成。

丽禧开幕前,在北投的顶级饭店除了春天酒店,还有来势汹汹的加贺屋,如何才能不输给名气更大的同业?李寰宇居然说:“不能只是不输,而是要赢!”

心思细腻的李寰宇推出了管家服务,每位客人还拥有管家的手机号码,就算是离开了饭店,想找私房景点时,都能24小时咨询;相对于一般饭店接送客人,顶多约在车站外,丽禧的管家则会先打听好客人乘坐的高铁班次,一到站就在车厢外迎接。

丽禧开张第二年,就成为北投地区唯一的五星级饭店,冬天旺季几乎天天客满,营运创下佳绩,写下了台湾旅馆业中少有的纪录。

跳板哲学五

放弃总经理大位,自己当老板

但当事业如日中天时,李寰宇的人生却出现了转折。

他的大儿子被验出妥瑞氏症,不能适应学校生活。李寰宇反省自己为了圆总经理大梦,有时长达一个月都没跟儿子讲到话,错过了与孩子、家人相处的时光。他毅然放弃总经理大位,选择自行创业。

自己当老板的李寰宇,不但多了时间与老婆、小孩相处,也将多年在餐旅界所累积出的底蕴,施展在自己的事业上。

2012年他在高雄美术馆附近开张的马多尼生活餐坊,成为邻近豪宅贵妇的最爱。现在每个月获利将近百万元,自己当老板的收入已经超越了为人打工的总经理。

而今事业、家庭两得意的李寰宇,唯一的遗憾就是多年前骤逝的父亲。十多年前,李寰宇当上了饭店经理,他欢欢喜喜地带着全家人到加拿大度假庆功,孰料硬朗的父亲,竟因急性肺炎猝死异乡。

李寰宇一直把爸爸生前放在皮夹内的一张百元纸钞收在身边,每当他拿起这张纸钞,望着手上的疤痕,往事就如浮光掠影般闪过,爸爸欣喜的声音似乎在耳边响起:“我儿子是‘理字辈的人了!”(摘自台湾《今周刊》)(编辑/袁红)endprint

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