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浅议新形势加强党建工作的对策

2014-09-23吕振伟

企业文化·中旬刊 2014年6期
关键词:党建工作新形势对策

吕振伟

摘 要:党建工作对于巩固党的执政地位,密切党群关系,维护基层稳定和社会和谐都有着非常重要的意义。新的经济发展形势给基层党建工作带来了新的机遇,也让基层党建工作面临着严峻的考验。为了确保基层党建工作的顺利开展,发挥党建作用,本文提出了加强党建工作的几大对策。

关键词:新形势;党建工作;对策

一、 密切联系群众,打好党建工作根基

党建工作的根基是群众,如果脱离群众,党建工作将无法有效开展,因此,在实际的工作中要做到以下两点:

(一)始终坚持以人为本、执政为民的理念

我们党多年的执政历史证明:民为邦本,本固邦宁的深刻道理。因此一直以来,我们党始终坚持以人为本、执政为民的理念,并将其内化为党的执政理念,始终将群众利益放在首要位置,并认为只有将人民群众的发展和自身发展紧紧联系在一起,才能够受到群众的爱戴与拥护,才能够顺利进行社会主义建设,同时在社会主义建设中又不断地丰富党的群众路线。所以对于基层党建工作来说,要牢固树立以人为本、执政为民的理念,不断提高自身的党性修养,牢记全心全意为人民服务的宗旨,合法运用手中的权利,为人民群众解决困难,谋取福利。

(二)强化党员干部的服务意识

为了能够有效强化部分基层党员干部的为人民服务意识,可以通过建立领导干部直接联系、服务群众的制度,采取规定性措施将服务工作真正落实到位,即要求每位党员干部都必须做到“三个必须”:必须帮助如实反映群众问题、必须解决群众困难、必须参与服务活动。真正让干部深入到群众中去,了解群众生活,听取群众意见,集合群众意见,从而采取相应措施及时解决群众难题,争取丰富群众路线,提高党建水平的科学化。

二、创新活动载体,搞活党建工作

(一)利用新的学习载体,开展党建工作。

1、采用双向互动式的学习方式。传统的党建学习,往往是由基层党组织牵头,开展宣读式的理论教育活动。这种学习方式枯燥乏味,党员在学习中处于被动接受的地位,他们的学习热情不高。而双向互动式的学习方式主张通过聘请专家开展报告会或者讲座的方式,鼓励党员在报告会和讲座中和专家进行互动交流,探讨学习心得。在报告会之后可以由党组织牵头,让党员坐到一起开“茶话会”,聊思想认识,说学习体会,从而达到教学相长的目的。

2、采用现代化的学习方式。互联网已经深入到社会的各个角落,基层党组织要利用好网络这个平台,鼓励党员采用现代化的学习方式,这种学习方式更为灵活,能够克服传统的报纸学习、文件学习的种种限制。可以构建一个网上学习平台,该平台可以提供各种理论学习内容、提供党内活动最新动态、展示党内奇闻异事等,让学习更轻松。同时,这种现代化的学习方式可以让党员看到图文并茂的内容,能够增强学习趣味性,可以达到好的学习效果。

(二)利用新的文化载体,开展党建工作。

党建工作是一项长期的系统工程,为了确保其有序开展,必须要利用好企业的文化载体。对基层来说,内部杂志和报刊是企业重要的文化载体。可以利用内部报刊杂志创建《党建专栏》。党建专栏栏目要紧紧围绕十八大关于党建工作的部署和重要思想展开工作,要大力宣传新时期党建工作的任务,鼓励党组织成员为基层的发展,为社会的发展做贡献。在党建专栏中,可以设立党支部书记访谈栏目、党组织风采栏目、党建活动栏目、党员事迹栏目、先进典型、党组织活动交流栏目、党员意见反馈等栏目。同时,以企业党组织成员为原型开展各种深度报道。通过党建栏目,团结广大党员,引导他们进行各种理论和实践学习,呈现企业党建工作的实践性和丰富性等风采。

(三)利用新的网络载体,开展党建工作。

网络以其迅速便捷的特点,被广泛应用在各行各业。基层党建工作开展也应该利用好这个载体。除了构建一个网络学习平台之外,更应该构建新的网络交流平台。例如可以建立网上党支部、建立QQ党支部、建立微信党支部、建立微博党支部等。这些适合时代发展,符合现代人交流需要的网络平台,能够让党员之间及时进行沟通和交流,能够吸引更多的党员参与到党建讨论平台上来。在这个平台上,党组织成员之间可以相互交流、讨论,可以探讨学习体会,可以讨论党建学习方式,可以讨论党内动态,可以畅所欲言,表达自己的党建感悟。在这些平台上可以由群主发布党内最新发生的大事小事,发布企业党建大小事,可以成立“七嘴八舌”讨论平台,让党员就事讨论,让他们关心党内事,关心企业党建现状,为企业未来党建发展献计。

三、加强党建工作考评,提高党建质量

为了保证基层党建工作考核评价的科学化和规范化,促进党建工作的顺利开展,在构建党建工作考评机制的过程中,必须要遵循一定的原则。实际工作中,坚持系统性与公正性相统一、定量与定性相结合、科学化与操作性相一致的原则,秉着公正的办事态度,把考核的指标科学量化,使考核的内容有统一的标准和依据。构建党建工作考评机制还要树立全局意识,结合实际情况,把近期目标与长远目标结合起来,建立一套科学、可行的考核体系。党组织的具体工作包括党员管理、宣传教育、组织生活、理论学习、党费收缴管理、组织发展、党风廉政建设、党的重大活动的开展等,其工作内容和形式呈现出多样性,任何一项工作开展不好,都将会对党组织的整体发展造成很大影响。构建基层党建工作考评机制,就要把党组织的全部工作纳入考核的范围之内,不仅要重视工作和活动开展的数量,还要重视对工作质量的考核,确保党建工作保质保量的完成。

结语:综上所述,新形势下要搞好基层党建工作,必须要坚持紧密联系群众这个核心,必须要不断创新活动载体,增强党建工作的活力,同时,还要加强党建工作考评,提升党建工作质量。

参考文献:

[1]王奎军.浅谈新形势下基层党建工作应如何开展[J].四川建材.2011(02)

[2]李亚利.创新党建工作 引领科学发展[J].中国邮政.2011(09)

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