网络文化背景下的高校图书馆文化建设探析

田海燕

（河南理工大学 图书馆，河南 焦作 454000）

随着现代科技和信息技术的快速发展，网络文化极为盛行，对高校图书馆文化建设产生一定的冲击。在当前网络文化盛行的背景下，高校应进一步切实加强图书馆的文化建设，充分发挥图书馆的文化育人功能。

一、充分认识高校图书馆文化的深刻内涵

高校图书馆文化是随着高校图书馆发展而产生的，是文化建设在高校图书馆管理工作中的发展成果，是高校图书馆管理理念在实践活动中的表现形式，是高校一种可贵的精神财富。它既是高校图书馆发展的内在动力，又是规范高校图书馆员行为的软实力。

高校图书馆文化是高校图书馆工作人员在服务育人、管理育人实践过程中形成和发展起来的物质文化、行为文化、制度文化与精神文化的总和，包括图书馆全体员工所认可与遵循的规章制度、管理方式、活动环境、道德标准、行为规范、价值标准、基本信念及形象等。即图书馆员工为读者服务在意识形态与实践行为上的表现形式与行为追求的准则。

通常说来，高校图书馆文化包括物质文化、行为文化、制度文化和精神文化。图书馆物质文化是指图书馆中独立于人的意识之外的客观存在的总和，如馆舍建筑、技术设备、物资设施和文献信息资源等，要通过图书馆建设、合理布局、美化装饰等各种物化形态营造优良的环境氛围。图书馆行为文化是指图书馆工作人员在工作、生活中所体现的，有价值的能促进文化育人及社会发展的经验与创造性活动。高校图书馆要通过有目的、规律与特色地组织开展宣传、教育、学术研究及竞赛娱乐等活动，体现独特的行为文化风韵。图书馆制度文化是指图书馆的政策法规，以及图书馆内部的规章制度、组织机构等，是图书馆依法治馆、以德治馆的法则，是完成各项任务、实现图书馆目标的重要手段。科学合理的图书馆制度文化为鉴定馆员和读者的品质、人格和行为等提供了内在尺度，使馆员与读者在制度的约束下养成良好的行为习惯。图书馆精神文化是指图书馆员工在长期的工作实践中所形成的一种相对稳定的思想行为风尚，包括馆员的价值观念、政治态度、精神面貌、思想情操和职业道德等各种群体意识和群体精神。其中价值观是核心，是图书馆全体员工对图书馆事业的追求、志向及意义等看法趋于一致时所形成的总体观念。总之，图书馆内涵的各个方面是有机统一、不可分割的整体，其中物质文化是载体与基础，行为文化是过程与推动，制度文化是条件与保障，精神文化是灵魂与核心，它们在交融互动中共同促使高校图书馆文化形成丰富的内涵和特有的风格。

二、高度重视高校图书馆文化的重要功能

网络文化背景下，高校图书馆是传承与创新文化的基本场所，也是校园文化建设的核心阵地，更是学校教学育人的重要基地。加强高校图书馆文化建设，不仅能积极推动图书馆的自身建设与人际管理，而且能切实促进高校校园文化建设与文化育人。综合而言，我们要高度重视高校图书馆文化如下几种重要功能。

1.凝聚功能。

高校图书馆文化一旦形成，对图书馆工作人员就具有很强的凝聚作用。通过弘扬图书馆的职业道德与精神文化，馆员普遍接受与认同，并通过理解内化为自身的信念，增强工作自觉性，并有机整合全体馆员的智慧和力量，充分发挥图书馆团队的凝聚作用。

2.导向功能。

高校图书馆文化能对馆员及读者的思想与行为产生显明的导向作用。一方面，它可以影响和规范馆员的价值观念、目标追求等，对馆员的思想与行为产生引导作用。另一方面，它可以影响和引导读者的学习方向、学习方式等，对读者的思想与行为产生引领作用。

3.激励功能。

高校图书馆文化具有重要的激励功能，不仅能挖掘人的潜能，调动人的工作积极性，充分发挥人的潜力和主动创造性，还能积极协调人际关系，加强部门协作，营造良好的环境与氛围，鼓励创新。

4.育人功能。

高校图书馆文化的各个方面都具有积极的育人功能。优良的物质环境可以育人，正面的行为活动也可以育人；科学的制度管理能够育人，积极的精神态度也能够育人。优秀文化还能提升服务质量与水平，实现全过程、全方位地服务育人。

三、积极探索高校图书馆文化建设的有效途径

随着经济全球化及网络信息技术的不断发展，各种网络思想文化相互激荡与交融，人们对精神文化的需求日益增长，高校图书馆文化建设面临诸多挑战。但随着我国文化事业的发展和文化体制改革的不断深入，高校图书馆文化建设在社会主义核心价值体系建设中具有非常重要的作用。因此，我们要积极探索高校图书馆文化建设的有效途径，认真做好“一个规划”和“四项建设”工作，大力弘扬、传承与创新社会主义先进文化。

1.坚持以社会主义核心价值观为指导，制定科学系统的高校图书馆文化建设发展规划。

高校图书馆的核心价值观是高校图书馆文化建设的根本，代表着高校图书馆的价值取向和精神追求。要大力弘扬社会主义核心价值观，加强职业道德与精神文明建设，彰显高校图书馆的价值力，切实推进高校图书馆文化建设。同时，高校图书馆文化建设必须遵循文化发展的内在规律，既要尊重科学，又要不断创新；既要吸取世界高校图书馆文化的先进理念与成功经验，又要结合我国高校图书馆文化建设的实际情况。还必须高瞻远瞩，加强顶层设计，把高校图书馆文化建设纳入图书馆及学校发展的整体规划中，制定高校图书馆文化可持续发展的系统战略方略，制订科学合理的中长期发展目标与规划，有计划、分步骤地推进高校图书馆文化建设。

2.创设高品质的图书馆环境氛围，以高品位的物质文化陶冶人。

高校图书馆是传播科学文化知识，陶冶人文情操，提升读者思想道德素质和科学文化素养的多功能一体化的重要平台。因此，要积极营造高品质的图书馆环境氛围。高校图书馆优雅的馆舍建筑、现代信息化的服务设施、系统化的学科文献资料，以及多功能性的学术报告厅、宣传展览厅等硬件设施，既可为校园物质文化建设提供良好的物质条件，又可使高校图书馆成为校园物质文化建设主体，成为学习育人的重要场所。高校图书馆不仅要为读者提供知识营养和适宜环境，还要积极担当起环境育人的重任，以高品位的物质文化陶冶人。

3.开展多样化的学习交流及展览竞赛等活动，以行动文化推进高校图书馆文化建设。

要充分利用高校图书馆科技文献资料及网络信息资源丰富、学术交流便利、检索手段先进等优势，积极开展不同主题、形式多样的学术讲座、网络交流、宣传展览、读书竞赛等活动，营造良好的人文与学术氛围。在为读者服务的过程中，高校图书馆工作人员要坚持“以人为本，服务育人”的工作理念与认真负责的工作态度，形成良好的行为文化，以文明友善的行为举止影响广大读者，使他们增强对高校图书馆的亲切感与信任感，不断提高高校图书馆的利用率和实际功效。高校图书馆全体人员还要积极参与图书馆文化建设，争取以实际行动切实推进图书馆文化建设。

4.构建科学合理的管理制度体系，以制度文化为高校图书馆文化建设保驾护航。

管理出质量和效益，科学合理的管理制度是实际工作顺利开展的有效保障。因此，我们要切实推进高校图书馆文化建设，就要积极建立健全高校图书馆岗位责任制度、组织领导制度、人才激励机制及考核评价机制等一系列符合现代规范的管理制度体系，坚持依法治馆与以德治馆有机结合，逐步形成优良的制度文化，用制度切实规范员工行为，提高服务质量，调动工作积极性和创造性，并切实保障高校图书馆文化建设的正确方向与顺利进行。

5.弘扬文明高尚的职业道德精神，以精神文化为高校图书馆文化建设提供动力。

坚持以社会主义核心价值观为指导，大力弘扬“文明高尚、爱岗敬业”的职业道德，着力培养高校图书馆员真诚服务、默默奉献的职业精神，不断提高高校图书馆全体工作人员的文化素养和综合素质，使他们乐于奉献，全心全力地为广大读者服务。认真组织开展高校图书馆精神文明建设，切实增强高校图书馆员在校园文化建设中的自尊与自信，以精神文化为高校图书馆文化建设提供坚实的动力，使高校图书馆文化建设成为高校校园文化建设的一大亮点。

四、结语

当前网络文化盛行的背景下，我们应充分认识高校图书馆文化的深刻内涵，它无疑是高校一种可贵的精神财富；更应高度重视高校图书馆文化在校园文化建设中的积极作用，充分发挥其凝聚、导向、激励、育人等重要功能，并积极探索高校图书馆文化建设的有效途径，认真做好以上“一个规划”和“四项建设”工作，全面推进高校图书馆文化建设这一系统工程。

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