警察擒拿格斗训练方法技术研究

薛冰

(山东司法警官职业学院警务实战技能教研部 山东济南 250014)

警察在执法过程中,如果遇到不法侵害,但是如果不被允许或者是来不及采用警械,就需要徒手对犯罪分子或者是犯罪嫌疑人进行制服擒拿,这就要求警察必须具有相应的擒拿格斗能力,能够完成对犯罪行为的及时处置。特别是近年来,由于暴力犯罪案件数量迅速增长,公安干警的伤亡事件时有发生,在这种形势下,更要求广大公安干警必须强化擒拿格斗训练,通过提高擒拿格斗能力练就迅速制服暴力犯罪的本领,以降低公安干警在办案过程中的伤亡率,进而实现警察队伍战斗能力的全面提升。

1 警察擒拿格斗训练存在的问题分析

当前一线公安干警在执勤过程中,仍然存在着“跑不过、追不上、打不赢”的问题,造成这种现象的主要原因就是由于警察擒拿格斗等实战技能水平不高所造成的。擒拿格斗等实用警务技能已经成为制约公安干警战斗力提升的主要因素。综合分析,擒拿格斗等实战技能水平不高的原因主要有以下几方面。

(1)一些警察对于擒拿格斗训练重视不足,积极性不高。警察训练擒拿格斗的技能,除了中止犯罪或者是逮捕犯罪分子之外,对于确保一线警察的生命安全也具有非常重要的作用。但是一些警察由于一线工作忙,人手严重不足,因此对于擒拿格斗技能的培训无暇顾及,同时也是重视不足,参与擒拿格斗训练的积极性不高,导致擒拿格斗技能水平得不到提高。

(2)警察擒拿格斗训练的针对性较差。首先警察擒拿格斗的技能培训教材较为陈旧,而且一些教材的内容较为空洞,难以满足公安干警一线执勤工作的实际需要。此外,公安干警擒拿格斗的教材对于警察没有针对性,没有按照警种、年龄以及岗位制定相应的训练计划,因此对于擒拿格斗训练的指导性较差。

(3)擒拿格斗培训教官的技能水平有待提高。警察擒拿格斗的技能离不开教官的指导,教官的水平对于格斗技能培训质量有着重要的影响。但是现阶段一些教官无论是技能水平还是实战经验都较为缺乏,因此教官的擒拿格斗技能水平不高,无法对公安干警培训人员进行系统的培训指导,造成警察的擒拿格斗技能训练成果不明显。

(4)对于警察擒拿格斗训练的经费投入不足。警察擒拿格斗技能的训练必须具有相应的训练器材与训练场地,这对于缩短技能培训时间,提高技能训练效果也具有非常重要的作用。但是当前警察在擒拿格斗技能的培训上经费投入严重不足,场地、器材等硬件设施不完善,因此导致警察格斗技能的培训质量不高。

(5)警察擒拿格斗技能培训考核不合理。当前对于警察擒拿格斗技能的培训效果缺乏全面完善的评估分析,因此无法全面、准确的掌握警察培训的实际效果,这也无利于帮助警察优化培训模式与改进擒拿格斗培训方法。

2 警察擒拿格斗的基本要素要求

(1)沉着冷静、善于应变。擒拿格斗要求警察必须具有较好的心理素质,尤其是在面对一些穷凶极恶的歹徒时,更应该沉着冷静、不慌乱,能够临危不惧,并能够集中精力寻找制敌时机。同时要求警察具有善于应变的能力,能够按照“避实就虚、随机应变”的原则借助于拳脚的变化应用,制敌取胜。

(2)具有良好的动作技巧。擒拿格斗中完成对于违法犯罪分子的制服,应该尽可能的趁犯罪嫌疑人没有防备的状态下采取行动,通过突然性打击敌人制胜。同时在动作上必须具有较好的技巧,重点把握好用力的方向、出力的大小以及用力的支点与作用点,以速度、技巧与力度,实现对违法分子的制服。

(3)攻防兼顾。警察在实施擒拿格斗的过程中,必须沉着冷静,尤其是暴力分子情绪激动的状况下,更应该“以静待动、以动制动”,同时注意上下身的相互配合,攻击与防备兼顾,进而在确保自身安全的前提下完成动作。这就要求警察必须在手法、身法、步法以及应变分析方面加强训练,通过上下协调、攻防配合,在与犯罪分子的格斗中取胜。

(4)以擒为主,一击制胜。在警察的擒拿格斗过程中,应该注意以擒拿为主,因为警察的天职是保护人民群众的生命财产安全,确保社会秩序的和谐稳定,而不是消灭敌人的有生力量。因此在擒拿过程中应该以擒为主,尽可能的一击制敌,重点对会造成犯罪分子短暂失去抵抗能力的要害进行打击,完成对于犯罪分子的制服与处理。

3 警察擒拿格斗技能提升措施

(1)建立完善的警察格斗技能培训体系。对于警察格斗技能的培训,相关管理部门必须给予足够的重视,首先应该按照警队实际情况建立相应的培训组织机构,一般是按照省市级别分别成立培训处,通过培训管理机构作为各部门的协调机构,确保擒拿格斗技能培训工作的顺利实施。其次,应该建立健全警察擒拿格斗培训管理制度,可以通过政策法规的方式对擒拿格斗整体训练目标以及指导方针进行明确的规定,同时通过进一步细化擒拿格斗培训的日常管理、考核、队伍建设以及经费投入等相关内容,指导警察擒拿格斗培训工作的正常实施开展。此外,为了提高警察擒拿格斗技能的质量,应该增加培训机构的人员数量,通过选择具有较高擒拿格斗水平的人员担任教导员,指导公安干警擒拿格斗训练的开展。

(2)明确警察擒拿格斗训练的内容及训练方法。警察擒拿格斗的训练内容主要包括散打技能、擒拿技能、警械配合使用技能等几种训练内容。对于擒拿格斗的训练方法主要是进行拳法、脚法、膝法、肘法、拿法等几种方法,技术则主要包括进攻、防守、反击以及短兵器格斗等几种技术训练内容。在擒拿格斗的实际训练过程中,应该根据干警的个人实际情况,综合选择最为适合的擒拿格斗训练项目,同时补充拳击、散打、跆拳道、摔跤、柔道等训练内容,实现公安擒拿格斗技能的显著提高。

(3)优化警察擒拿格斗技能训练模式。现阶段在警察擒拿格斗的训练上主要分为格斗理论教育与格斗战术培训两部分内容。格斗理论内容是基础,格斗实战是主体,因此在擒拿格斗技能的培训上应该深刻的认识到这一点。对于擒拿格斗理论的培训,除了采取理论讲解的方式之外,还应该采取案例分析的方式,重点通过理论培训教育提高警察的思维分析与现场应变能力。在格斗战术培训阶段,则重点是按照新时期一线执勤工作形势以及工作任务的实际需要,进行战术场景的实地模拟,确保擒拿格斗技能训练的实用性。

(4)做好警察擒拿格斗技能培训的后勤保障。当前一些公安机关由于经费紧张,因此培训活动经费一再压缩,针对这种情况,应该与相关部门做好协调统筹,并尽可能的设置专项的培训经费,以确保擒拿格斗培训的正常开展。由于培训基地是警察擒拿格斗技能培训的重要硬件支撑,同时也是擒拿格斗培训的主要载体,因此应该将培训基地建设作为重点工作,可以采取与相关警察学校合作共建的方式,建设高水平、设施齐全,能够实现实战场景模拟的擒拿格斗培训基地。通过良好的硬件建设水平,为警察擒拿格斗训练的开展实施提供必要的基础保障。

(5)做好警察擒拿格斗技能的考核。通过制定相应的考核计划对培训效果进行考核,是确保警察擒拿格斗培训目标的重要手段,同时也可以起到督促干警自觉强化擒拿格斗训练的作用。对于警察擒拿格斗技能的考核,应该分别采取浅层评估与实战测验两种形式进行全面的考核。浅层评估主要是通过教官评价、书面考试、撰写培训心得等内容,对公安干警对于擒拿格斗技能的知识掌握情况进行摸底。实战测验则主要是通过实战场景的模拟,对警察擒拿格斗的实际能力进行评价,可以采取实战竞赛的方式来完成考核。通过这两方面的考核,检验公安干警对于擒拿格斗技能本领的掌握程度,进而提高警察擒拿格斗的实际能力水平。

4 结语

提高警察的擒拿格斗与徒手防卫能力,不仅是确保公安干警安全执法的基本要求,同时也是提高公安干警队伍战斗力的关键措施。因此这就要求广大公安干警应该明确擒拿格斗训练的重要性,按照擒拿格斗训练的基本要求,采用系统合理的训练方法,提高训练效果,实现擒拿格斗能力与警务技能的有效提升,进而确保执法执勤工作的安全顺利。

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