美军核导弹发射组表现不佳

据2014年3月24日的美国《空军时报》报道，美联社得到的文件表明，南达科他州迈诺特空军基地的核导弹操作人员在去年春天的表现比过去首次报道的情况更加糟糕。

在2013年3月进行的一次大检查中，迈诺特空军基地负责导弹操作的部门没有获得通过，但是在经过一些处理之后却得到了“勉强通过”的评价等级，因为他们的低分与一些诸如炊事人员和设备管理人员之类的辅助人员的良好表现混杂在一起。以前所报道的“勉强通过”等级相当于美国学校中的“D级”分数，而现在有关承担核导弹关键任务的导弹操作人员表现不佳的详细情况已经被披露出来。有1份美国空军的简报说，导弹操作人员的技术熟练水平达不到标准，是其他人员的表现将其抬升到了“勉强通过”的评价等级。

有关文件还暗示，迈诺特空军基地存在发射组考核作弊的问题，问题发生的时间比今年1月份爆出的对于蒙大拿州的1个核基地存在普遍舞弊行为的指控几乎早了1年。

2013年3月对于迈诺特空军基地的第91导弹联队正式进行的问题调查做出的结论是，问题的根本原因是未能有效地利用例行测试和其它手段来检验发射组完成指定任务的熟练程度。例如，迈诺特基地的指挥官未能对于每月所作的书面测试报告进行监管，同时其高层领导也未能培育“责任文化”，中层领导岗位也存在空缺。

有1份文件更为直接地提到核导弹基地敷衍应付检查的情况，说所谓“集体考核”被看成“相互关照”，并且说导弹操作人员对于每次考核都得到满分感到有压力。蒙大拿州马姆斯特罗姆空军基地的第341导弹联队的作弊丑闻在2014年1月份浮出水面，至少有92名军官由于参与作弊或者容忍他人作弊而从导弹发射岗位调离，有关调查结果可能会在3月末公布。同时，国防部长哈格尔还命令对于该核部队进行另外2项检查，检查将很快结束。

对于在迈诺特空军基地进行的大检查，美国空军开始认为检查的结果是“成功”的，对第91导弹联队整体评价是“满意的”。但是在美联社去年5月份得知导弹操作部门“勉强通过”检查的情况之后，空军才公开说有19名军官由于表现和态度存在问题而不得不在4月份调离发射岗位。导弹发射军官如此大量调离是前所未有的，第91导弹联队当时的代理作战指挥称，这反映出部队存在的腐败行为。然而，当时对于11个导弹发射组在发射模拟器上进行检查的结果并不为人所知，其中，3个组得到的是Q3或者“不合格”，也就是美国空军所确定的“不能接受的安全、表现或者知识等级”；5个组得到了最好的等级，还有3个组得到的是第2等级。

在去年9月份进行重新评估时，第91导弹联队的12个导弹发射组的表现就好了很多，有11个组达到了最高合格等级，不过还有1个组不合格，出现了关键的重大失误。在今年1月份进行的背靠背检查中，整个第91导弹联队得到了表现突出的评价。（李洪兴）endprint