区域产业集群演进中新疆集群企业网络化成长机制研究

王丽丽

(新疆财经大学，新疆 乌鲁木齐 830012)

一、引文

在经济一体化趋势下，全球经济呈现出某种程度的一致成长和衰退趋势。作为世界经济体的一员，我国产业群体也不可避免随之兴衰。值得注意的是，大量中小企业在特定区域的聚集而形成产业群体即区域产业集群以获得更高的经济效益，这种区域产业集群在发达国家蓬勃发展，而且已成为发展中国家和地区发展区域经济的重要工具。文章即是在这种背景下，通过对理论框架深入分析，把握当前环境的动态变化，试图从微观层面构建适于新疆集群企业网络化成长的模式。

(一)演进分析框架下的产业集群理论

工业区位理论先驱Weber从投入—产出关系视角出发对工业积聚进行研究后，马歇尔(1925)更加系统地研究了产业积聚现象，并归纳出了产业集群优势。20世纪80、90年代，随着各国学者对世界各地成绩表现突出的区域产业集群的案例研究和理论归纳，形成了众多理论研究成果。在此期间，Nelson和Winter(1982)提出了具有里程碑式的演化经济学理论，引起学者们持续关注，并开始从演化视角来研究其他领域的问题。产业集群研究的演进学派认为，产业在特定区域的积聚并非仅仅决定于生产要素的流动性或特定区域的制度特征，而是一个演进的过程。与自然选择理论类似，产业集群演进同样强调环境的影响，指出只有与内部和外部环境相适应，特定的集群企业才能得到生存和发展，而主流学派的研究往往忽视了现实中集群企业成长模式的多样性。事实上，在演进的力量下，不同区域的集群企业都面临着异质性的外部产业环境，并进而形成了差异化的内部能力，这些异质性会导致集群企业表现出不同的网络化成长模式。这是因为从经济演化的视角来看，不同的集群企业面临着各自差异化的利基市场，而由于路径依赖集群企业在各自的成长过程中会表现出差异化的内部能力。这两方面的综合作用进而影响了集群企业的网络模式选择行为，从而形成差异化的网络化成长模式。演进学派强调集群企业网络的内生性，认为异质性的集群企业会依托差异化的网络模式获得不同的网络资源以实现企业成长。

(二)新疆产业集群的演进过程

区域产业集群是某一产业与区域的有效结合，政策的引导或地域的资源优势等因素，众多与某产业相近、相关的企业机构在地理上的集聚。从新疆产业的演化过程看，新疆各市、州的产业集群基本是以上述两种方式形成的。新疆产业集群化发展起步较晚，而最初的产业积聚大多以工业园区的形式出现，既有一般性的工业园区，也有高科技园区、创业园区、出口加工区等。自1992年国家首次批准设立乌鲁木齐高新技术产业开发区起，新疆园区建设正式起步。在这一浪潮下，数量迅速增长的各类型园区在各市、州纷纷设立。在全球产业集群热的背景下，当时学者们的相关研究倾向于认为，工业园区和产业集群存在着一个共同的基础即产业在地理上的集中效应，园区的发展有赖于企业集群的形成，而产业的集群式发展是园区发展的最终方向，形成了通过建设园区来打造产业集群的思路。2011年9月，国务院出台了《关于支持喀什、霍尔果斯经济开发区建设的若干意见》，使新疆开发区建设水平又上了新台阶。2013年9月，国家主席习近平访问中亚四国时，首次提出了共同建设横跨欧亚的“丝绸之路经济带”构想，并在2014年两会上把这一构想写进了政府工作报告，这为新疆产业集群发展再次提供了契机。20多年来，新疆园区建设步伐明显加快，园区规模不断壮大，产业集群的雏形在某些产业已经显现。目前，新疆现有国家级和自治区级园区60多家，入驻园区企业达数万家，园区工业增加值占全疆规模以上工业增加值的比例在逐年上升。可以说，工业园区已成为新疆特色产业集群的主战场、地区经济的增长极。

(三)新疆集群企业成长现状

通过上述分析可以看出，产业集群效应为新疆带来的经济增长日益显著。但是，产业积聚过程中的突出问题更值得关注。新疆地处我国西部边陲，复杂的主客观因素严重阻碍了当地产业的发展。一方面，新疆西部与8个国家接壤，拥有一、二类口岸共29个，尽管部分产业在技术转移、外商投资、商品贸易等方面获得一定优势，但同时受发展中国家自身能力的限制，参与国际贸易的产业并没有在此过程中吸取先进技术、产业成长经验。因此，这种无形资源的单向输出，既抑制了集群企业的学习又降低了自身的国际竞争力。另一方面，新疆距离国内中心市场“远距离、高成本”的劣势，决定了只有培育新疆特色的产业集群化发展道路，才能提高产业的整体竞争优势，降低新疆经济发展的市场风险。相关研究表明，从严格意义上讲，新疆地区只有零星的产业集群存在，政策指导下的产业集群仅有20%的成功比例，绝大多数园区仍以“集而不群”的现象存在，且发展的规模和水平普遍严重落后于东部地区。从产业类型角度而言，得益于本地区的资源优势，新疆产业集群集中分布在第二产业，尤以制造业集群居多，而在制造业中部分行业又存在着“一等材料、二等产品、三等价格”的状况。以轻重工业分类，新疆大多数产业集群又集中在轻工业，高新技术产业集群规模数量则十分有限。最后，从产业集群发展由低级到高级的演变过程来看，新疆产业集群具有明显的阶段性，仍处于产业集群的“扎堆”阶段，距离下一阶段“结网”到最高阶段“扎根”还有很远的路程，而产业集群的优势也只有在后面的阶段才能显现出来。这种主要依靠数量增长而无力顾及产业优化和结构调整的发展现状，是制约新疆产业集群发展的瓶颈所在。

根据上述理论框架和新疆集群企业自身的特性，进一步研究新疆集群企业网络应该如何规划，企业应选择什么样的网络结构才能有效地获取外部互补性资源以实现企业自身的成长具有重要的现实意义。

二、集群企业网络化成长机制研究

随着企业网络对企业成长的重要性日益凸显，以研究企业网络关系与企业成长为重点的企业网络化成长理论开始受到重视。从企业关系的性质来看，企业网络的内涵包括社会网络(企业所拥有的以血缘和地缘为基础的社会性关系)、商业网络(企业与其他企业长期往来而形成的网络)以及二者的交织区域基于社会嵌入的商业网络三个方面。基于该内涵，以下从企业网络化成长的作用机制和匹配机制两个视角分别对新疆集群企业进行分析。

(一)企业网络化成长的作用机制

所谓作用机制是指企业网络特征对企业成长的直接作用。对二者之间关系的研究基于Granvetter(1985)的研究方法，主要通过关系维度和结构维度来刻画企业网络特征。通过总结众多学者的研究成果，其作用过程如图1、图2所示。

新疆特殊的自然人文环境，伴随制度的不断变迁，加之近几十年内地粤商、浙商、晋商等不同背景的商业文化的涌入，这种种因素导致了新疆的社会网络呈模块化，由于长期的人文传统，在模块化的网络之间建立起链接的纽带又有着相当大的难度，这进而导致了为这片市场服务的主体——企业之间关系松弛，即便是扎堆在一个区域的集群企业之间亦是如此。一是由于上述客观原因，集群企业之间互动不足，二是由于集群企业只是群居并没有融入价值链内，造成企业间的商业活动断链。所以，对生存于这种环境中的新疆集群企业而言，从关系维度来看，企业网络的关系强度属于一种弱关系;从结构维度来看，企业网络是一种相对封闭的网络。弱关系给企业带来较低的维持成本，虽减少了维持关系的时间投入但服务的互惠性却变差，但也使企业获得有价值的外部信息，因为不同社会经济背景的行为主体之间拥有的信息具有较大的差异性。封闭网络内的行为主体之间彼此都拥有联系，频繁的沟通保证了高质量信息的传递并促进了主体间信任的产生，这进一步形成了稳定的合作规范，使得各行为主体共享嵌入网络的资源。事实上，新疆的产业和企业在长期中养成了“政策的路径依赖”思想，反过来看，政策的效力也在不断改变着新疆集群企业的网络形式，这种改变正趋向于开放化、融合化。吸取先进地区集群企业的成功经验，对实践的逐步纠错，加之许多更具现代管理观念的企业的引入，既打破了新疆地区企业现状又迫使其必须放眼开来，跳出固有的网络范围，以开放的姿态融入到新的市场环境中。而对网络的弱关系的改变所产生的影响力就微乎其微，但弱关系和开放网络的模式更能促进企业成长，即Ahuja(2000)所谓的信息溢出优势，弱关系和开放网络在更大比例上占据信息桥的位置，使得企业可以及时获得高价值的商业信息，从而为企业带来新的成长机会。综上所述，依据已有研究成果和目前的经济环境，新疆集群企业网络化成长机制应选择弱关系和开放网络相结合的模式。

图1 关系维度对企业成长的作用机制模型

图2 结构维度对企业成长的作用机制模型

(二)企业网络化成长的匹配机制

所谓匹配机制是指企业外部环境和内部能力状态与网络特征的匹配模式对企业成长的影响。基于吴波(2008)的研究方法，在匹配机理上，将外部环境对企业网络化成长的影响作为权变机制，将内部能力状态的影响作为驱动机制，两种调节模型如图3所示。

企业外部环境的特殊变化往往会影响企业的管理决策。Mintzberg(1979)指出外部环境的不确定性通常表现为不可预料性和复杂性，前者指环境的快速变化所引起的诸多未知，后者指与企业经营活动有关的不同性质的组织的数量增加引起的。另有学者从影响企业网络模式选择的更本质的机制出发，将外部环境的不确定性分为接近不确定性(发现外部资源位置方面)和动员不确定性(动员互补性资源方面)。无论何种分类方式，处于这类环境的企业都难以通过惯例性的、标准化的扫描来把握环境的变化。对于内部能力状态，一些学者通过对企业内部能力(学习能力、吸收能力和创新能力)与网络模式的匹配性研究发现，特定的内部能力只有与特定的网络模式相适应才能够有效利用网络模式提供的资源来提升企业绩效。根据前文所述各种因素，新疆集群企业面临着不确定性极高的外部环境;在内部能力方面，源自政策、资源的路径依赖，新疆地区的企业主体地位并没有完全显现出来，造成了目前新疆企业，特别是属于中小型企业的集群企业创新能力不足的局面。和内地集群企业相比，新疆集群企业在内部能力方面存在着严重的差距，长期囿于与本土相似或相同企业的合作伙伴关系，这种合作惯例很可能导致其产生惰性，而不愿轻易打破这种惯例来与新的伙伴建立新关系，结果导致集群企业学习动力不足，吸收新知识与新信息的渠道狭隘，没有这一系列动态的学习吸收过程企业的创新能力也就无从谈起。针对目前状况，政策引导下的“东西联动”，使得新疆市场门户开放，这既为新疆企业输入了新鲜血液，又为其带来了强劲的竞争对手，而在这种不可逆转的经济发展战略势头下，新疆各产业的集群企业要顺应形势与新伙伴建立商业关系，既可使企业及时获得外部信息和资源，又可通过向合作伙伴学习来提升自身能力，以包容性的精神创造多元化价值，这就呈现了一种显著正的互动效应。因此，在新疆这片极具增长潜力的市场中，高不确定性的外部环境和较弱的内部能力状态就要求新疆集群企业应选择以一种弱关系(减小维持成本)来融入开放性的网络中，即与企业网络成长匹配机制的研究成果达到了吻合，只有选择与外部环境和内部能力状态相适应的网络，企业才可能取得更好成长。

图3 企业网络化成长的权变机制与驱动机制模型

三、结论

当今市场环境复杂多变，企业之间的经济活动日益频繁和紧密，形成了各类型网络组织，这一组织已成为介于企业个体和市场之间的交易治理模式。本文通过对演进理论框架的简要回顾和企业网络化成长研究成果的引入，在对新疆本土集群企业生存现状，包括内部能力状态和外部市场环境的变动趋势，在进行相对客观和定性分析的基础上，提出了与之相匹配的新疆集群企业网络化成长模式，即弱关系和开放网络的模式或将有利于新疆集群企业的成长。但是，为了更充分地佐证这一结论，还需要对集群企业进行深入调研，收集准确的资料通过定量分析对模型进行检验。此外，研究结论仅仅是结合了当前的环境，而今后市场环境或呈现一定时期的稳定，或企业处于不同的成长阶段等因素变化还需要对网络模式进行更深入的研究。

［1］Nelson R.R，Winter S.G.An Evolutionary Theory of Economic Change.Cambridge［M］.Mass:Belknap Press of Harvard University Press，1982.

［2］黄洁.集群企业成长中的网络演化:机制与路径研究［D］.浙江大学，2006.

［3］邬爱其.企业集群化成长的网络机制及其影响因素研究:以浙江省为例［D］.浙江大学，2004.

［4］赵延东，张文霞.集群还是堆积——对地方工业园区建设的反思［J］.中国工业经济，2008(1).

［5］邬爱其，贾生华.产业演进与企业成长模式适应性调整［J］.外国经济与管理，2003(4).