我国育种现状及解决办法

赵长虹

摘 要：遗传的改良首要条件是纯种猪登记，统一的种猪性能测定和场内遗传评估体系是我国种猪场遗传改良的基本点，人工授精作为跨场遗传联系的纽带和种猪场利用的纽带，这些都是联合育种必不可少的组成成分。联合育种长期的束缚得不到有效发展，陈旧的观念也重要因素之一，摒弃老的观念，使其新陈代谢，可以有效的推动联合育种工作的发展，然而观念的转变不是一朝一夕，不是一个企业就能完成的，所以，需要大部分的企业先自身建立完整的企业观念，不仅要树立战略发展观还要有合作观，以身作则，配合政策的引导和管理，事半功倍。

关键词：育种现状 解决办法 引导与管理

中图分类号：S828 文献标识码：A 文章编号：1674-098X（2014）01（c）-0255-02

1 目前在我国所存在的生猪引种的问题

总结为以下三个方面，其一，就近几年而言，虽然我国高强度引种，但所引进的种猪基本上都没有本身的数据测定，所以，不合格的种猪被大量的引进我国，在种猪引种时我们已经落后了。其二，种猪引进的国家和场地有限，不集中，比较分散的大量引进使得效率低下，常规引种公母比例为1∶8～1∶10，然而优秀种公猪精液在核心育种群中使用达不到5%，使得资源出现严重浪费现象。其三，严重的依赖拿来主义，没有自己的育种体系。

就目前而言，我国引种短期种猪在性能上得到了很大的改进，其销售额增长的速度也是很可观的，然而没有持续性的育种基本上就等同于简单的繁殖。中国是生猪生产的大国家，这一点是不容置疑的，但是对种猪的育种工作却远远达不到国际标准，更甚者已经被养猪发达的国家远远的抛在后面了。我国一直成不了养猪发达的国家主要是受到种猪育种的影响，造成这种现象有很多因素，其中较为突出的一些原因如育种目标和组织性的缺乏、基础性育种工作的薄弱、育种工作资金投入不足经及利益冲突、育种观念落后地区，另外，中国多年的文化历史形成了特有的消费市场以及长期计划经济等因素，这也使我国种猪育种系统的发展受到了限制。育种方面没有成熟的系统，缺乏长期性且观念陈旧，也是育种方面不足的体现，性能测定空白或数量少、质量差、流程缺乏标准化、规范化，育种群独立分散，有效育种群体规模小。

国内的生猪育种方面依然存在很多问题，但也有国外无法比拟的优势，比如，在国内猪养殖场的饲养规模都很大，资源素材丰富，目前的生产方式发生了很大的变化，对优良种猪的需求也日益增长，国内在养殖观念上也产生了巨大的变化，关于育种方面的知识也提高了很多，国家对此也非常的支持，出台了一些相关政策给予帮助。

2 动物育种技术的发展始终跟随着遗传学理论发展，只有当遗传学理论的研究更深一步时，动物育种技术才能取得进步

我国从20世纪中期开始采用现代育种技术以来，同国外育种进程一样先后经历了表型值选择、育种值选择、基因型选择的过程。经过半个多世纪的不断创新应用与实践，总结了以下几点成就：根据性状表型值的高低进行选择，这一点做的很好，虽然这种方法进展较慢且稳定性较差，仍有参考价值；动物模型最佳线性无偏干预方法的应用，使得育种值的估计可以充分利用不同亲属的信息，能够在对场、年度及其他环境效应进行估计的同时预测出个体的育种值，从而指导科学、准确地选种。现今中国场内性能检测出现的主要问题为测定规模普遍较小，销售和育种之间的矛盾突显，留种在前，测定在后，监督机制不够强硬，导致数据的不真实性，数据记录方式不正规，为性能测定而测定，测定结果没有得到充分利用。而许多种猪育种场流动性大和育种组织工作混乱等种种原因不能持之以恒地按照老规章制度的育種规划进行性能测定，或者在测定过程中由于人为因素（如测定人员的熟练程度不够和责任心不强等）或仪器因素（测定所用的仪器不够精密以及继续使用已损坏的仪器测定等）而导致数据缺乏真实性。

目前国家对育种工作非常重视，因此在人力和财力方面的投放也加大了，但是育种的研究成果只停留在理论研究上而没有付诸于实践，所以，并没有对育种的进展和经济产生任何的效益，即使部分研究成果进行实践，因为有效信息的反馈以及有力的合作机制不足等等原因，也同样对育种工作起不到任何有益的作用。但是我们依然可以看到猪育种基础投入有了较好的进展。此外，国内的猪育种所采用的参数设置主要以加拿大育种体系为主要参考，如多种参数的计算，包括育种值的遗传参数、表型性状的校正参数、计算育种值的遗传参数、计算选择指数的经济参数，这些参数是根据加拿大的育种体系的计算方式并不适用于我国的育种要求，我们需要钻研并建立属于自己并符合我国育种需求的参数体系，这是现在首当其冲的任务。

3 联合育种及其意义

所谓的联合育种是指多组核心育种结合发展，是在所指定范围内的进行的跨场的种猪遗传评估。这样做的目的是实用种猪的优育和选择，使后期的猪群能够遗传更多的优良基因。育种工作是一份长期的工作，这个过程需要耗费很多的物力和财力，所以很多公司前期对于工程的投入比较积极可是后期没有好的经济回报就会减少人力物力的投入，从而使育种工作不能很好的进行甚至被终止。有一部分企业和猪场抵御不了利益的诱惑，在生猪价格较低的情况下卖掉，此时的生猪还没有达到测定的体重，这都会影响数据的准确性和完整性，从而阻碍了育种工作的进展。国内育种工作的系统仍不完善，各部门、各企业之间缺少沟通交流和探讨，都习惯于自行研究。因为关系到企业自身的利益，绝大部分的企业或种猪场都不会主动的贡献出自己所拥有的优良种公猪来实现跨场联合育种。更甚的是，经济利益驱使下，市场竞争越来越激烈，如果企业或种猪场都觉得自己所拥有的育种方式比同行更科学、先进、优良，更不可能把育种方式公布于众，这使得育种工作发展缓慢，效果不明显。种种情况导致只有少数专业的育种公司在有规模有组织的开展育种工作。联合育种工作包含：种猪登记、统一规范的生产性能测定、统一数据管理系统、跨场联合遗传评估、种猪跨场选择与利用、人工授精体系以及网络信息系统七项内容。

联合育种行动的开展对我国的饲养种猪行业带来了福音。原因分为四点：1.可有效的增加种公畜的遗传变异，增加了可选性，同时也避免了因封锁核心育种所导致的退化。2.可将最新的现代育种方式方法和理论应用于其中。3.将育种效率提高，并将成本控制在最低。4.因信息的透明话，可以进行公平公正公开的竞争。现如今我国的都在进行种猪编号注册的一种登记方法，名为“品种登记编号系统”这也是按照种猪登记技术规范的要求对纯种猪进行登记。建立国家育种中心或成立联合育种协作组，制定全国性的育种方案和方向，收集和汇总并整理测定数据，制定统一规范的性能测定方法，建立供全国查询的数据记录信息网络；加强以华东、华南、华北和华中区域性育种中心联合，片区性育种中心除了负责该区域育种工作的统筹安排以及数据的初步整理和分析外，还需将所得原始数据及初步分析结果报至国家育种中心或联合育种协作组，并且要加强各区域间育种工作的协作力度；建立以省畜牧兽医研究所为主导、各高校科研技术为支撑的省级育种中心，主要负责本省各生猪企业或种猪育种场的育种分工，纺一培训基层育种工作人员，落实数据测定的各项工作，监督育种工作按期进行和数据测定的真实性，积极联合各高校科研技术力量和设备实际运用于育种工作中；各生猪企业或种猪育种场负责各项育种工作的实际开展，具体实施育种措施，负责测定种猪性能的各项指标。经多年实际观察得出，保证育种成果的关键是各生猪企业或种猪育种场保证检测数据的可靠性和精准性。所以，每个级别的部门都各自负责掌握自己的职责，上一级所得到的测定数据都是由下一级反应上来的，通过对这些数据研究、统一，设定出一套正确的育种方案，然后督促下级部门对该方案的实施。上一级部门适时通报下一级的育种工作进展，对进展滞后的企业或育种场进行通报并采取一定的处罚措施，对进展超前的则通报表扬并预以奖励。

4 努力推进配套系与联合育种相结合

大部分的企业不会将自己性能优良的配套系主动的奉献出来，因为这关系到他们自身的利益和商业竞争，从而出现了联合育种的积极性低现象。所以想要防止这种现象的发生，我们可以通过各企业或育种场分工协作的方式，各个企业或育种场在上一级育种部门的协调分工与技术支持和监督下分别培育同性能的配套系，而后再进行联合育种。将配套系育种有效的结合全国性联合育种，推进了全国的联合育种的发展，同时也化解了部分存在于联合育种中的问题，完善了育种系统，使全国性联合育种更为完整。

以上论述得出，改良遗传必要的基础条件是纯种猪登记，统一的种猪性能测定和场内遗传评估体系是我国种猪场遗传改良的基本點，人工授精作为跨场遗传联系的纽带和种猪场利用的纽带，这些都是联合育种必不可少的组成成分。联合育种长期的束缚得不到有效发展，陈旧的观念也重要因素之一，摒弃老的观念，使其新陈代谢，可以有效的推动联合育种工作的发展，然而观念的转变不是一朝一夕，不是一个企业就能完成的，所以，需要大部分的企业先自身建立完整的企业观念，不仅要树立战略发展观还要有合作观，以身作则，配合政策的引导和管理，事半功倍。

参考文献

[1] 于福满，胡红梅，喻洪湛.世界生猪育种现状及对我国的借鉴意义[J].饲料广角，2011（11）.