海城市总工会工作全面开花

海城市总工会工作全面开花

海城市总工会领导班子

一、引导全市职工为经济发展建功立业。组织职工开展创建“工人先锋号”等活动；开展“关爱职工的优秀企业家奖”等评选活动。几年来，开展各种劳动竞赛1000余次，推广技术革新400余项。开设了工会职业道德大讲堂；成立了郭明义爱心团队海城志愿者大队；组织志愿者无偿献血；指导扶持企业建立完善职工活动室、图书室。市总先后举办了职工书画展、读书演讲会、拔河赛、歌手大赛、球类及棋类等比赛。

二、最大限度把职工组织到工会中来。职工人数200人以上的单位，全部按同级副职配备了专职工会主席；分8批招聘社会化工会干部49名，覆盖全市非公企业124家。开展了“双亮双履”、“达八有”规范化建设活动，目前全市基层工会规范化建设90%达标。

三、构建和谐稳定的劳动关系。市总成立了工资集体协商工作领导小组；会同市人社局建立了集体合同审查备案等制度；建立了市、镇两级专兼职工资集体协商指导员队伍。全市新签续签集体合同、工资专项合同1156余份，覆盖企业3692家，职工17.6万人。成立了多级职工劳动争议调解委员会；与律师事务所合署办公合作维权，与市法院联合成立职工维权合议庭，设立工会劳动争议仲裁庭。2013年，市总职工维权中心共接待职工来信来访1000余件次，全市工会组织调解劳动争议案近300余件，职工维权合议庭参与法院审理劳动争议案46件，工会仲裁庭仲裁劳动争议案件40余件，律师法律援助案件23件，全部结案。

四、积极协助政府改善民生。市总职工服务中心设立了11个办事窗口；几年来，以400余万元用于帮扶困难职工；帮扶超市为8000余名困难职工发放价值60余万元的救助物品，为数万名农民工免费体检，赠送药品价值10万余元。建立再就业基地30个，技能培训基地10个，社区再就业服务站19个，培训下岗职工2万余人，免费安置下岗职工1万人次，扶持创业带头人50余名。市总先后被省总工会授予“五一奖状”、“先进县（市）区工会”等荣誉称号，被省委、省政府命名为“先进集体”。

海城市总工会为农民工讨薪

海城市总工会在西柳镇召开纺织印染行业工资集体协商现场观摩会

沈河区总工会创三好

近年来，沈阳市沈河区总工会紧紧围绕构建和谐劳动关系这条主线，牢牢把握工会转型这一核心，着力提升服务大局、服务职工两种能力，加快建设组织、维权和服务帮扶三大体系，使工会工作许多方面在全市实现了创新创造、带头发展。

一好：在组织建设上，沈河区按“组织起来，切实维权”的方针，扎实推进“双措并举、二次覆盖”，形成了依托区域性行业性组织统领工会工作的发展格局，在推动“工会建工会、工会像工会、工会是工会”上发挥了引领示范作用。

二好：在维权工作上，沈河区坚持维权立会，着力构建“党委领导、行政负责、工会协调、各方参与”的工作运行机制，创新建立了“一坚持、四结合”的集体协商底线和“六位一体”的农民工维权体系，沈河区提前一年完成了“彩虹计划”确定的各项指标，农民工工作连续5年排名全市第一。

三好：在服务帮扶工作上，沈河区着眼于走社会化之路、建资源型工会、做服务型组织，积极构建覆盖全体职工的服务帮扶大格局，五年来，共慰问困难职工2万余人次，送物资和慰问金合计570余万元。沈河区各项工作的有关经验多次在省市乃至全国有关会议上交流，先后荣获各级荣誉表彰80余项，2013年，被国家人社部和中华全国总工会授予“全国工会系统先进集体”荣誉称号。