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2013-05-21

河南电力 2013年1期
关键词:电气化党课变电站

2012年省内主网工程全部完工

本刊讯2012年12月25日,省电力公司2012年重点项目——220千伏永城北(陆楼)输变电工程一次送电成功,这标志着2012年省内主网工程全部完工。

2012年以来,省公司基建战线广大员工以“大建设”体系实施为契机,以哈郑特高压工程建设为引领,以全面提升电网建设管理水平为目标,全面完成了年度基建任务。笔者从省公司基建部了解到,截至目前,省公司110千伏及以上工程已完成投资81.2亿元,投产110千伏及以上交流工程133项,线路1470千米、变电1266.35万千伏安,分别完成全年计划的100%;新开工110千伏及以上交流工程167项,线路2006.1千米、变电2386万千伏安,分别为年度计划的100%。[任建庭]

河南焦新电网电磁环网实现开环运行

本刊讯 2012年12月27日,在河南电力调度值班员的指令下,220千伏韩新1开关断开,河南焦新电网500千伏—220千伏电磁环网顺利实现开环运行。此举标志着新乡、焦作地区电网进入一个全新阶段,成为全省继郑州、平顶山、南阳之后两个相互独立运行的220千伏地区电网,河南北部电网实现更高层次的安全稳定运行。

焦新电网开环后,河南焦作、新乡地区电网实现分区分片运行,可有效解决电网短路电流超标的问题。同时,调度界面变得更加清晰,主网系统稳定性持续提高。当局部电网发生故障时,可迅速实现与主网解列,有效防止电网事故范围扩大。[张玉菡 许 伟]

漯河公司:“自助式培训”成效显著

本刊讯截至2012年12月24日,漯河供电公司开展的“自助式培训”2012年共培训1810人次,其中101人实现技能达标和升级。

为提高培训质量,满足企业发展需要,漯河公司自2010年11月起,在该公司推广“自助式培训”模式。该模式根据员工的意愿和实际情况制定培训计划,按照员工的岗位和知识层面安排培训内容。企业员工按需“点菜”,人资部集中“配菜”,通过聘请专家授课及选送脱产培训、面授答疑、师傅带徒、专题讲座、操作演练、交流讨论等灵活互动的培训方式,不断优化继续教育内容,既满足了员工的“口味”,又提升了培训效率,解决了职工工作中的难题,提升了员工综合素质。

据了解,该公司开展“自助式”培训两年多来效果明显:10人具备“双师”资格,32人取得技师资格,121人取得助理工程师及以上职称,58人实现学历提升。同时,该公司23个班组被命名为国家电网公司达标班组,祥龙QC小组荣获全国优秀质量管理小组称号,“输电线路综合防雷技术及防雷装置开发应用”和“配电网防雷设备及关键防雷技术”两项科技成果通过河南省科技厅鉴定,均达到国际领先水平。[宋 然 魏建北 吕少亚]

商丘两项光伏电源接入系统通过评审

本刊讯2012年12月24日,从商丘供电公司电力经研所获悉,商丘市两项光伏电源日前通过接入系统的可研与评审,成为商丘首批通过评审的光伏电源系统。

此次评审的两项光伏电源为商东水务有限公司金太阳示范工程,以及商丘市风光科技园区太阳能光电建筑应用一体化项目,两项目均利用自有厂房屋顶进行光伏发电,升压后经10千伏线路接入相关110千伏变电站。其中,商东水务有限公司金太阳示范工程已获国家相关部门的批准,位列河南省2012年金太阳工程目录,总装机容量为5兆瓦。风光科技园区太阳能光电项目可利用屋顶总面积约70万平方米,光伏发电系统占用屋顶约30万平方米,总装机容量为2兆瓦,目前已完成了屋顶光伏组件的安装及逆变器直流侧的安装接线。

近年来,随着光伏发电项目的兴起,商丘公司积极做好光伏电源接入系统的研究,并对实际项目进行认真科研与评审,为今后相关工作的开展打下坚实基础。[王 辉 张 迪]

2012年12月21日,鲁山县出现冰雪天气,为保证电网安全稳定运行,鲁山县电业局加大对供电设备的巡视力度,全力以赴确保电网平稳可靠运行。[刘庆伟]

开封县建成新农村电气化县

本刊讯2012年12月18日,开封县供电有限责任公司新农村电气化建设工作日前通过省发改委验收,开封县成为C类新农村电气化县。

2008年以来,该公司认真贯彻国家电网公司“新农村、新电力、新服务”的农电发展新战略,本着“科学规划,分步实施,注重实效,整体推进”的原则,统筹兼顾,突出重点,大力开展新农村电气化县建设,建立健全事前协调和双向沟通机制,采用先进理念和技术,坚持示范引路、整体布局的思路,精心组织、严格管理,安全施工。截至目前,已完成新农村电气化(镇)11个,占总数的73%;电气化村250个,占总数的64%,农村用电条件明显改善,有力促进了开封县农村经济的和谐发展。[王建洲 杨丽娟]

汤阴县局:微型党课受欢迎

本刊讯“党的十八大《报告》,为我们描绘了全面建成小康社会的宏伟蓝图,全国上下人心振奋、欢欣鼓舞。电力部门作为全面建设小康社会的主战场之一,将紧紧围绕十八大报告提出的奋斗目标,团结带领广大电力干部职工,锐意进取,克难攻坚,创造性地开展工作,全面抓好十八大精神在我局的贯彻落实……”2012年12月14日,汤阴县电业局输变电维护班班长王文清正在下乡的路上,收到该局发来的党课教材。

该局以95598短信平台为依托,给员工上微型党课。内容主要根据不同时期而定,既有从理论方面深入浅出地讲解党和国家政治经济社会发生的大事,又有结合身边的凡人小事讲述党员先锋模范作用的道理,同时,还结合电力具体工作,对一线员工进行安全等方面教育,使党课内容尽量实现具体化、多样化。

由于电力部门党员工作分布比较分散,微型党课既确保了对党员思想教育的效果,又为一线党员节省了时间,成为汤阴县局党员教育的主要形式之一,并以其灵活多样而受到广大一线党员的普遍

欢迎。[王素芳 刘玉温]

确山县局:主变“对调”优化配置

本刊讯2012年12月23日上午,随着主变一次送电成功,确山县电业局顺利完成35千伏城西变电站和35千伏留庄变电站1号主变“对调”工作,进一步优化了供电结构,有效提高了主变运行效率。

35千伏城西变电站位于确山县城西部,站内主变容量分别为12500千伏安(1号)和10000千伏安(2号),担负着县委、县政府、驻军部队、医院及周边矿山专变用户的供电任务,历经多次改造及增容。2012年3月份,确山110千伏滨河变电站投运后,城西站部分负荷转移至滨河站,夏峰期间城西站站内总负荷仅8000千瓦,出现“大马拉小车”的现象。而35千伏留庄站内主变容量仅为6300千伏安(1号)和10000千伏安(2号),随着近两年人民生产生活水平的提高和招商引资企业的增多,该站在夏季供电高峰期屡次出现过负荷现象,已不能满足供电可靠性要求。

综合对全县各变电站情况分析,确山县局决定对城西站和留庄站的1号主变进行“对调”,实现资源节约、发挥最大效能的目的。同时,该局将主变更换任务安排在生产负荷较低的周末进行,并提前通知相关工业、厂矿等大客户做好停电准备,将施工带来的停电影响降至最低。[黄文静 乔 政]

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