高炉就是咱的命根子——记太钢不锈钢股份有限公司炼铁厂四高炉作业区主管兼党支部书记阮根基

李志江

高炉就是咱的命根子
——记太钢不锈钢股份有限公司炼铁厂四高炉作业区主管兼党支部书记阮根基

李志江

5月3日，记者走进太钢不锈钢股份有限公司炼铁4#高炉作业区，一股热浪夹杂着呛人的气味扑面而来，立刻让人汗流浃背。此时，作业区正中央几十米的高炉正在向外喷涌着火红的铁水，不时有火花从铁水中迸溅出来，向四周散落。几名头戴安全帽、身穿天蓝色工作服的工人不畏高温，在火红的铁水前忙碌着，其中一名粗壮结实的中年人不时地与同事们商量着什么。这位43岁的中年人，就是2012年“山西省五一劳动奖章”获得者、太钢不锈钢股份有限公司炼铁厂四高炉作业区主管阮根基。

满怀感情对高炉

摘下安全帽后的阮根基，面庞黝黑，两眼炯炯有神。

正是这样一位普普通通的中年人，在2003年、2004年连续两年获得太钢高炉炼铁值班工作技术比武第一名；2004年，获得全国冶金系统高炉炼铁值班工作技术比武第三名；他还荣获了全国冶金行业技术能手、全国技术能手、太钢不锈钢股份有限公司2010年度特级劳动模范等多项荣誉称号。诸多荣誉的背后，包含着阮根基辛勤的汗水和对高炉工作的热爱。有付出就有回报，阮根基的“老伙计”4#高炉没有辜负他与同事们的期望，在炉况未达到最佳的情况下，取得了2011年年产铁1579739吨、合格率达到100%的好成绩。

“高炉工作犹如中医大夫给患者诊病，炉子里面是啥情况，谁也不知道。炼铁开始后，就没办法停下来，全凭仪表及工人的观察来判断，就像中医大夫需要‘望、闻、问、切’一样。这就要求高炉工作人员不但要有丰富的经验，还要有很强的责任心。”20多年的高炉工作经历让阮根基最大的感受是“苦、脏、累、风险大”，凡是生活中能想到的危险，如高空坠落、烧烫伤、煤气中毒、爆炸等，高炉工作中都有可能发生。所以，对高炉工作人员来说，最关键的是要安全生产。

说到这里，阮根基想起厂领导常挂在嘴边的一句话：“要有感情地对待高炉，铁一炉一炉地出，日子一天一天地过，只要你对得起高炉，高炉就会对得起你。”这句话阮根基牢记在心，成为他工作中的信条，也成为他教育同事时常说的一句话。阮根基与同事们正是牢记这句话，对高炉付出了他们的真感情，才避免了一次大事故。

2010年2月14日，适逢大年初一，阮根基正在家中做饭，刚炒好第一个菜，正准备炒第二个菜时，电话铃响了起来。电话那头，响起同事着急的声音：“炉皮裂开了，赶快过来吧！”阮根基急忙撂下电话赶到单位，只见高炉的炉皮裂开了一条7米长的大口子。由于发现及时，高炉安全地停了下来，没有造成严重的后果。

紧接着，厂领导也赶到了，立即组织检修，阮根基与同事连续奋战了四天四夜，终于使高炉恢复了生产。回忆往事，阮根基心有余悸地说：“如果炉皮烧穿的话，在3公斤多的压力下，炉缸里面摄氏1500度的高温液态渣铁就会喷涌而出，遇上外面的冷水管就会发生爆炸，后果不可想象！当时，我们定下了应急措施，一旦炉皮烧穿，只有一个字‘跑’，除了主管、值班组长等，其他人能跑多远就跑多远。”

时刻紧绷安全弦

对于家人，阮根基觉得亏欠太多太多。为此，他一回家就抢着干活。

有一年，妻子因腰椎间盘突出做了手术，躺在床上不能动。可是阮根基却一天都没有陪侍过，仍是一心扑在工作上。为此，妻子埋怨了他好长一段时间。埋怨归埋怨，每当阮根基上班时，妻子都会为他准备一个小包，里面放有牛奶、牛肉等食品。因为，妻子知道他工作忙，不知道什么时候就回不了家，事先准备好，他饿了的时候就有东西吃。

女儿今年18岁，从小到大阮根基几乎没有管过女儿的学习。只有吃饭的时候，才有可能与女儿在一起。他却总在这个时候想唠叨女儿几句，唠叨多了女儿就嫌他烦。对此，阮根基只能无奈地归结为自己没有时间管教女儿，与女儿产生了代沟。

如果说，阮根基在家里不算一位好儿子、好丈夫和好父亲，在单位他却是一位好领导、好同事和好师傅。身为四高炉作业区主管，他很少在嘴上给下属压力，而是在平时的行动上给他们压力，让他们主动来配合自己的工作。

“他的责任心比较强，八小时以外我们是朋友，但在工作中他要求比较严格。”比阮根基年龄略大的炉前作业长祁虎栓这样说道。

1996年，有一次高炉检修需要更换一个冷却设备。按照上级规定，更换时间为一个小时，正好一小时更换完毕不奖励不处罚，提前10分钟奖励10元，推后一分钟扣5元。祁虎栓与同事们用45分钟就更换完毕了，算下来挣了150元钱。谁知一送风，发现这个冷却设备有跑风现象。祁虎栓认为，这不算什么，就是噪音大，容易造成浪费，不会对高炉产生危害。但阮根基并不这样认为，坚持要求重新更换冷却设备。二次检修需要扣500元钱，算下来650元没有了，不但多干了活还扣了钱。当时，祁虎栓与其他工人对此很不理解。

下班后，阮根基和祁虎栓坐在一起吃饭。阮根基解释道：“冷却设备跑风不仅造成浪费，还有可能造成事故。咱们现在及时更换只需要一个多小时，如果发生事故进行处理则需要二三十个小时，造成的损失会更大。”

阮根基对年轻人的要求也很严格，年轻的值班工长罗志嵘对这方面深有感触。2008年9月份，刚刚参加工作两个月的罗志嵘被分配到四高炉作业区。刚来到这里的第一个月，他对现场环境非常陌生，安全意识淡薄。阮根基给罗志嵘上的第一堂课是休风（高炉检修），罗志嵘和几个新同事无意中跨越了渣壕。阮根基对罗志嵘说：“小罗，你刚来，是新同志，给你留点深刻印象。他们扣100元，你扣200元。因为你是工长，需要加倍处罚。”

谈到自己的成长过程，阮根基觉得最应该感谢的是厂领导对他的支持和爱护。有一次，主管生产的段长出差，让阮根基暂时主管工作。期间发生了一个小失误，阮根基向当时主管生产的厂领导承认错误，厂领导听完事情的经过后说：“没事！谁都是摸爬滚打出来的。”

正是厂领导们对阮根基的支持，给了他施展才华的空间。“我除了炼铁什么也干不了，这辈子只能干高炉工作了，高炉就是咱的命根子。”阮根基用这样一句朴实的话，描绘了自己的未来……