创新争优 再创佳绩:记荣获“全国创先争优先进基层党组织”称号的中共天津市海河建设发展有限公司党委

天津市海河建设发展投资有限公司党委以深化推动 “创先争优”活动为主抓手，紧紧围绕公司投融资建设的经济工作中心，在各项急难险重任务、重点工程攻坚中有效发挥党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用，为全面推进海河综合开发事业和公司快速发展提供了可靠保障。

建设学习型创新型领导班子，在推动公司改革创新发展上取得实效

公司党委以创建 “四好”、 “五优”班子为目标，在提升两级领导班子和干部队伍思想政治素质的基础上，针对公司转型发展面临的形势和要求，着力提升班子超前谋划驾驭全局、主动思考破解难题及对接市场转型发展的三个能力。公司两级班子坚持中心组学习制度，做到学习有计划、有记录、有考核。班子每位成员坚持主动深入一线，靠前指挥，密切联系基层的工作作风，将广泛调研，分析解决问题在一线作为基本工作方法，几年来，10余篇有价值的业务调研成果在市、委级刊物上发表。近年来，公司两级领导班子紧紧围绕公司中心工作，团结带领公司全体干部员工凝心聚力、奋力拼搏，落实城投集团各项工作部署，工作指标完成率年年走在集团前列，有力推进了公司综合实力不断上水平。截至2011年底，公司总资产超过650亿元，比2010年增长21%，形成了基础设施建设、土地整理、房地产开发和资产经营管理四大核心业务强势发展的良好局面。

以主题党性实践活动和搭载竞赛平台为抓手，在重点工程建设和推进精细化管理中发挥党组织战斗堡垒作用

公司党委在创先争优活动中，充分结合各业务板块实际，实施了 “一二三五”的创建措施,以支部联赛、党员联比、示范岗示范区、党群联创等活动为载体，在公司五个支部相继开展了 “党建共建铸堡垒，一线党员争先锋”、 “创先争优促队伍、争做创效主力军”等五个主题实践活动，搭建了 “四比四赛”等 “一大五小”劳动竞赛平台，有效地激发了全体职工干事创业的积极性。

基础设施事业部党支部积极深入开展 “党建共建”活动，组建参建单位组成项目临时党支部，确定了文明施工、效能监察和质量进度三项评比目标，形成了推动重点工程建设的强大合力。在海河两岸提升改造工程中，成立了以党员为主的项目经理部，用不到两个月的时间就完成了耳闸至大光明桥夜景灯光提升、完善和大光明桥至刘庄桥段综合改造提升的两大任务目标。为了完成好海河夜景灯光和桥梁开启保障任务，成立了以党员为骨干的巡查队和抢修队，坚持每晚对管辖区域内的100多个灯光点位进行巡查，发现问题及时维修。2010年以来，在300多次重要接待中出色完成夜景灯光保障和桥梁开启任务，得到各级领导的高度肯定和广大市民游客的一致好评。今年5月8日，国家会展中心配套项目又正式开工，为全力挺进海河中游段开发建设奠定了坚实基础。

土地整理事业部党支部开展了“攻坚克难看党员、互比互促同进步”主题实践活动，在三个业务部门成立三个攻坚小组，将土地整理面积、形成净地面积、实现出让项目、回收整理资金等重点指标作为考核要素，搭建 “小组竞争赛”平台。近两年来，海河上游、中游范围内的国有和集体土地整理工作齐头并进，还迁房建设、基础设施重点部位拆迁取得新突破，2010年以来完成土地整理面积490公顷，实现净地面积220公顷，海河后5公里和洪泥河地块200多万平方米还迁房建设稳步推进，棉纺二厂地块等出让工作取得新的进展。

公司本部党支部突出管理职能的特点，集中开展了以 “强化创新意识、强化员工素质、强化管理职能、强化工作效率”为主题的实践活动，在8个职能部室开展了由工作作风、服务意识、规范管理等6项评比指标构成的管理服务挂钩赛。两年来，进一步健全完善了公司内部管理的长效机制，梳理完成了涉及67项制度的 《制度汇编》，推行了政治工作量化考核，全员《工作日志》等一系列精细化管理措施，完成了ISO9001质量管理认证，相继出台了 《公司档案管理办法》、 《合同标准化文本汇编》、 《合同法务管理办法》等制度规定，进一步提升了公司精细化管控能力。

严格落实党员承诺践诺机制，在攻坚克难完成急难险重任务中发挥党员先锋模范作用

公司党委结合各板块业务工作实际，组织各党支部、领导班子和党员签订了三项承诺书。按照 “承诺一条兑现一条”的要求，制定了相应的考核标准和考核办法，规定了 “月度一总结、季度一考评”制度，组成了创先争优活动 “评诺”小组，负责对践诺情况进行监督、评比、考核，圆满完成了承诺、示诺、践诺、评诺各阶段活动。

房地产开发事业部党支部以汇融大厦、海融大厦等项目为重点，将党员划分充实到各项目经理部带头进行承诺，充分发挥好党员责任区和责任岗的载体作用，以保工程质量和促市场营销作为两个主攻方向，激励全员争做企业创效排头兵。2011年房地产板块建设项目26个，总开发规模达124万平方米，汇融、仁恒、通达园和天安大厦等项目高效施工、质量创优、主动对接市场提升盈利能力等呈现诸多新亮点。

资产经营管理事业部党支部突出窗口建设，以 “一句话承诺”、 “五星服务明星”评比和 “班组建设”为载体，开展了以 “支部一杆旗、党员一盏灯、岗位一扇窗、人人一面镜”“四个一”为主题的实践活动，充分发挥窗口一线青年党团员的示范引领作用，同时积极推行社会满意调查评价机制建设，完善党员评诺体系，有效改进和提高了服务管理水平。意风区、摩天轮被评为国家AAAA级旅游景区，项目运营满意率均超过96%。意风区被授予 “中国特色商业街”称号，累计接待游客1500余万人次，接待省部级以上领导达470人次。摩天轮项目入选 “中国60大地标”，与天津市雷锋小学联合建立了 “学习雷锋共建基地”，项目荣获工委创先争优活动示范窗口、全国工人先锋号、市级青年文明号等多项荣誉。曹禺项目作为市文化大发展大繁荣40项重点项目之一，成功举办曹禺先生诞辰100周年等一系列社会活动，《日出》手稿荣归津门，曹禺剧院累计演出经典话剧200余场，成为弘扬戏剧文化的主阵地。

强化宣传搭建阵地，在干事创业你争我赶上营造浓厚氛围

公司党委在深入开展创先争优活动中，注重舆论氛围营造，通过强化管理机制，不断搭建丰富多样的宣传载体和阵地，在公司上下营造了立足岗位作奉献，你追我赶争优秀的浓厚氛围。公司在五个支部和子公司办公室、各部门确定了32名宣传联络专员。党工部与办公室联合建立规范了工作信息报送机制，形成信息及时收集、支部编辑整理、党工部汇总提炼、多渠道综合报送的宣传工作模式。几年来，编辑出版《员工必读手册》系列丛书，内部专刊《聚焦海河》39期，《情况通报》860多期。相继建立了 《创先争优活动专报》、《海河地产月报》、 《海河法规信息》等10余份工作信息专报。编辑制作2部《海河公司形象宣传片》，建立了海河公司门户网站，利用OA网络搭建了信息化宣传平台。同时，坚持创先争优活动宣传进一线、进项目、进班组，在包括各子公司在内的8个办公场所和重点工程项目部、形象窗口等10个点位，建立了创先争优活动专栏、党务公开园地和企业文化园地，积极宣传活动动态、典型事迹和经验。

创先争优活动开展以来，有效地推动了公司四大主营业务快速发展和“市场化、专业化、集团化”转型进程。两级党组织和领导班子的创新发展能力得到进一步提升，干部人才队伍建设得到进一步加强，在全员上下形成了你追我赶干事创业的浓厚氛围。公司党委将以此次被评为全国创先争优先进基层党组织为动力，巩固成果，珍惜荣誉，再接再厉，开拓创新，推动海河综合开发事业和公司发展再上新水平，以更加的优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。