Business微博

远东控股集团有限公司董事局主席蒋锡培：

民营企业发展瓶颈之一是融资渠道不畅通。民营企业多是中小企业，有迫切的融资需求，但针对他们的金融产品和融资渠道还很有限，还没建立与中小企业的发展相适应的投融资体系。国家没有明确规定对民营企业的歧视政策，但事实上，存在许多的条条框框和限制，以及长期的思想意识遗留问题，最终造成了现在的融资不畅。创新工场董事长兼CEO李开复：

裁员建议：1、裁员标准必须公平一致；2、被裁员工由老板亲自约谈；3、每个经理接受培训，公司提供可能问答，避免法律风险；4、经理应顾及员工自尊，避免批评辩论冲突；5、给被裁员工合理待遇，但让他们尽快离开；6、存留员工也会受到心理创伤（同情、伤心、担心），需要坦诚解释沟通，表达安慰和重视。

中国航油前总裁陈九霖：

最近，围绕我国富人行善的行为，社会中不时掀起层层波澜。一些行善之人过于高调张扬，以至人们对其行善动机产生质疑甚至是指责。对行善者的三个建议：第一、一定要低调行善。曾国藩说：“为善最乐，是不求人知。”第二、要行善就得善到根本，授人以鱼不如授人以渔。第三、行善要行到最需要的人群之中，尤其是要把光明带进黑暗。

江苏新日电动车股份有限公司副总裁胡刚：

毫无疑问，行业龙头企业应致力于解决重要的社会问题，因为除了他们，还能指望谁呢？不要依赖政府，所有的事情、产品、服务乃至主要税收等等几乎全都是通过大大小小的公司们去实现的。可以说，企业就是国家的脊梁，企业的水准代表了国家的水准。

蒙牛集团副总裁赵远花：

企业的成败和其中的任何一个环节都有密不可分的关系。领导决策是否正确，员工执行是否到位，前端后端每个环节都会对企业造成影响。

巨人网络董事长史玉柱：

实业家和资本家的区别：实业家要善于发现机会，果断抓住机会，组织人力财力，把每个细节做到极致；资本家要抵挡诱惑，耐心等待机会，直到金子出现在脚下，才轻轻弯腰捡起。实业家创造社会财富，资本家优化社会财富。中国的实业家成功后，往往都不自觉地向资本家过渡。

匹克集团CEO许志华：

现在老师和专家都在讲微笑曲线，两头是研发、市场，制造在曲线底端。按这个理论，中国企业都要放弃制造，进行转型，往曲线两端发展来构造商业模式。我始终认为这是有问题的，你认为呢？

广东美味鲜调味食品有限公司董事长张卫华：

成功产品首先在于“尝试购买”，其次在于“重复购买”。不能尝试购买，一定是产品吸引力和诱惑力不够；不能重复购买一定是产品或服务品质不够。

皇明太阳能董事长黄鸣：

创业是痛苦的，但创业的苦难是相对的。期望过高，小小的困难当成苦难，结果也许是灾难；期望值定得比较低，相对来讲比较认命，稍微有些成绩也会大喜过望，会使你对你的同事、你的合作伙伴怀有一种感恩之情。这是创业的必备心态。

乾龙创业投资基金合伙人查立：

1、打工的：这不太可能吧？创业的：一切皆有可能！2、打工的：没办法，老板逼的；创业的：没办法，自己逼的！3、打工的：算了吧，明天再说；创业的：快回来，今天干完！4、打工的：别别别，出了问题我担当不起；创业的：上上上，如果闯祸我来负责！6、打工的：不行；创业的：我看行！