正确处理十种关系——浅议如何提升基层党支部书记的能力和素质

_程乐园

核心提示党支部是党组织中最基层的组织，是党联系群众的桥梁、纽带，也是党的全部工作和战斗力的基础。党支部书记在很大程度上是这个单元的“灵魂”，支部的战斗力、凝聚力、号召力的大小，与“灵魂”息息相关。

如何提升党支部书记的能力和素质，笔者认为，关键是要正确处理好十种关系，不断强化十种意识，提升十种能力。

一要正确处理大局与局部的关系，强化政治意识，提高驾驭全局的能力。政治意识和大局意识是党的干部应具备的最基本素质。领导干部政治上要成熟，必须讲政治、讲大局、讲政策、讲原则、讲规矩，在大是大非问题上不糊涂。想问题、办事情，一定要有远大的眼光，开阔的思路，站得高些，看得远些，考虑得周全些，凡事从单位的整体利益出发，能够在服务大局中谋划工作，维护公司的整体利益和形象。

二要正确处理核心与中心的关系，强化服务意识，提高服务中心的能力。党组织的政治核心作用毋庸置疑，而以经济建设为中心的基本方针也是坚决不能动摇的。二者是保证与被保证、服务与被服务的关系，即核心保证中心、核心服务中心。党的工作必须主动融入中心，服务中心，促进中心。一方面，通过发挥核心作用保证党的各项方针、路线和政策得到贯彻落实，另一方面组织动员党员、群众积极投身于促进中心的实践中。

三要正确处理学习与工作的关系，强化学习意识，提高科学发展的能力。古人云：“人有学，则有力。”圣贤由学而成，道德由学而进，才能由学而得。不断学习、终身学习是领导干部履行好职责的根本途径。特别是在当前知识经济和信息时代，企业的发展更多地取决于核心竞争力，核心竞争力的提高取决于学习力的提高，学习力来源于不断的学习。基层党支部书记必须充分认识到学习的重要性和紧迫性，把学习放在第一位，作为一种义务，达到一种境界，做一名学习型党员干部，适应新形势、新任务、新要求。

四要正确处理继承和创新的关系，强化创新意识，提高创新发展的能力。创新是国家发展和民族进步的不竭动力，也是一个政党永葆活力和先进性的力量源泉，更是企业不断做强做大的灵魂所在。作为基层党支部书记，面对形势、任务的变化和员工思想需求的变化，在发扬党的优良传统，继承好的做法、好的经验的基础上，必须根据新形势、新情况、新问题，围绕本单位不同时期、不同阶段的工作重点和难点，结合职工群众思想实际，积极探索党支部建设的新途径，做到与时俱进，增强工作的针对性和实效性。

五要正确处理党务与行政的关系，强化团结意识，提高和谐发展的能力。正确处理好党务与行政的关系，关键要找准定位、摆正位置，明确职责分工，做到到位不越位、补台不拆台。互相补台，好戏连台；互相拆台，统统垮台。作为党支部书记，必须强化大局意识、团结意识、合作意识，以事业为重，在维护原则性问题严肃性的前提下，实际工作中做到大事讲原则，小事讲风格，工作讲配合，同志讲感情。只有这样，才能形成党政合力、团结干事的生动局面。

六要正确处理务虚与务实的关系，增强实干意识，提高求真务实的能力。实践是检验真理的唯一标准。务虚与务实是辩证统一的关系，如鸟之双翼、车之两轮，是做好事情必不可缺的两个方面。务虚是为了更好地务实，务实是务虚成果的体现。我们党开展工作的一条重要经验就是首先用思想统一认识，然后再付诸行动。我们既要重视理论武装头脑，更要把理论落实到指导实践、推动工作上。

七要正确处理“有为”与“有位”的关系，强化责任意识，提高创先争优的能力。“有为”与“有位”是矛盾的两个方面，既各自独立，又相互作用、相互依存。“有为”是“有位”的本质要求，“有位”是“有为”的外在因素，是“有为”的基础和进一步有所作为的推动力。作为基层党支部书记，必须辩证地看待二者的关系，克服浮躁心理，始终坚持融入中心、服务中心的方针，精心谋事，潜心做事，才能赢得职工的赞许和组织的认可，从而实现“有位先有为、有位更有为”。

八要正确处理领导与群众的关系，强化宗旨意识，提高服务群众的能力。邓小平讲：“领导就是服务。”作为党支部书记既肩负领导责任，更肩负服务的责任，必须牢固树立人本思想，认真贯彻党的依靠方针，坚持党的群众路线，始终把群众利益放在首位，把职工高兴不高兴、满意不满意、赞成不赞成、答应不答应作为最高标准，充分调动一切积极因素，形成推动企业科学发展的合力。

九要正确处理原则与策略的关系，强化人本意识，提高说服教育的能力。党支部书记做的是最基层的工作，“上有千条线，下有一根针”，直接面对不同层次、不同素质、不同利益的员工，在工作中既要坚持原则的坚定性，该说的必须说，该坚持的必须坚持，原则性的事情绝不让步。但同时也要做到策略的灵活性，工作讲究方法和艺术，对待不同层次的员工，对于焦点和难点问题，要把握好尺寸和节奏，注意说话的方式，做到晓之以理、动之以情，既坚持了原则，又使员工心情愉快地接受。

十要正确处理正人与律己的关系，强化廉洁意识，提高勤政廉政的能力。党支部书记身处领导岗位，既有“正人”的职责，又有“律己”的任务。“党员、干部是杆旗，身正自有号召力”，“其身正，不令则行；其身不正，虽令不从”。如果自身缺点、毛病很多，批评别人就理不直、气不壮，工作中就很难有凝聚力和号召力，就会出现“台上你说、台下说你”的难堪情况。作为基层党支部书记，必须把廉洁自律作为最起码的要求，做到一要干事，二要干净，三要公道正派，进一步增强亲和力、感染力和号召力。