目录
- 领导正直对员工情感承诺的影响：一个被调节的中介作用模型
- 领导工作过载对下属工作自我效能感和工作-家庭促进的影响:领导成员交换关系的调节效应
- 互联网环境下知识搜索路径对员工创造力的影响研究
- 个人资源和社会资本对工作绩效的提升路径研究
- 网络新媒体对政府信任的影响——文化主义与制度主义的多重中介作用
- 奢侈品母品牌价值感知对延伸品购买意愿的影响——顾客满意和品牌信任的链式中介作用
- 企业社会责任与风险承担：基于资源依赖理论视角
- 社会责任表现对企业价值的影响机制研究——基于会计稳健性的中介作用
- 会计稳健性、管理层权力与企业过度投资——基于能源类上市公司面板数据的实证研究
- 基于权力金字塔的终极控制权配置对再融资方式选择的影响
- 长江经济带金融集聚对城镇化影响的机制研究
- 两类信息不对称条件下基于期权的生鲜农产品供应链协调研究
- 零售商公平关切与创新投入的混合渠道供应链均衡策略
- Web 2.0产消行为：内涵及其价值形成原理