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2021年4期
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女性高管、竞争惯性与企业绩效*
——来自中国家电行业的实证检验
包容型领导与员工主动变革行为：工作投入和主动性人格的影响*
政府非研发补贴、企业研发投入与创新可持续性 *
——基于高科技企业的实证研究
计划退货型购买中的退货行为影响因素
——基于扎根理论的研究
领导—下属交换矛盾心理与顾客导向跨界行为：顾客支持感的跨域缓冲作用*
职场完美主义：研究述评与展望*
领袖魅力策略及其对东道国消费者区域品牌偏好的影响*
——基于道德合理性视角
弹幕评论管理方式对在线消费行为的影响研究
网络公益平台捐款超越百分比设置对个人捐赠的影响*
考虑双渠道努力因素的三级供应链联合契约协调机制研究*
