军工文化
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2015年7期
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卷首语
形成全要素、多领域、高效率 军民整合深入发展格局
军工视窗
哪些企业能进世界500强?
高端话题
“一带一路”战略和央企的海外发展
习近平总书记为何力挺国企
专题
中核集团:抓住机遇 引领世界核工业发展
中国核建:化产业布局提高一心能力
航天科技:明确战略定位探索融合途径
航天科工:打造企业有组织、资源无边界的深度融合
中航工业:军民融合的三个方向与三项原则
中船集团:勇当海洋 强国建设先锋
中船重工:强化创新驱动 扩大军工开放
兵器工业:坚持特色 着眼国际 开放合作
兵器装备:明晰定位 集中优势 做强做优
中国电科:改革引领 创新驱动 科学布局
中物院:坚持军民融合 为国民经济发展提供科技支撑
以协同创新促进军民整合深度发展
国外推动中小企业参与国防工业发展的主要措施和典型做法
封面文章
凌空翱翔创新领航
军工英才
杜祥琬:以民族振兴为己任
特别报道
“幸福航宇”:点燃企业转型升级引擎
一流班组一流兵
文化经纬
工业时代的“匠心”:器物有魂魄,匠人自谦恭
新经济冲击下的产业、企业与资本重构
人力资源工作者要讲求工作艺术
如何推动核心价值观落地生根?
对集团文化建设的几点思考
“心锁”要用“心解”
把安全根植于职工心中
军工质量文化初探
如何加强研发团队年轻党员的理想信念
以“四个全面”布局引领航天强国目标
加强思想文化宣传工作形势紧迫
他山之石
从太空梦想到商业价值
文苑
卓越军互领导干部的生动典范
老党员的大爱情怀
厂风依旧 推陈出新