管理学在中国

1. 印记视角下民营企业经营哲学的演变：基于大汉集团的纵向单案例研究
2. 平台型企业价值创造机理及演化案例研究
3. 构建中国特色的管理学理论体系：必要性、可行性与思路

组织与战略

1. 相互依赖理论视角下危机治理中管理主义和专业主义的冲突与合作
2. 媒体关注、管理者过度自信对盈余管理的影响研究
3. 董事会地位断裂带对企业战略变革的影响研究

人力资源管理

1. 工匠精神对员工主动性行为的影响机制研究
2. 领导授权赋能行为与员工主动性行为的非线性影响机制研究
3. 集体道德所有权对员工主动担责行为的影响研究

创新与创业

1. 创业反思的形成过程与惯例更新关系的机制研究
2. 环境规制、绿色创新与环境污染关系实证研究

信息与知识管理

1. 基于扎根理论的开源软件项目成员间知识共享模式质性研究
2. 数字技术应用对企业产品成本优势的影响

物流与运作管理

1. 考虑不同渠道优势的RFID技术的投资均衡策略
2. “双积分”政策下新能源汽车制造商激励供应商创新的契约选择研究

述评

1. 再定向营销沟通研究述评与展望